RTX
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RTX是一家全球航空航天与国防公司,致力于开发支持互联、可持续飞行的技术以及先进的国防系统。旗下业务包括柯林斯航空、普惠和雷神,涵盖航空、推进系统、航空航天系统和导弹防御解决方案。公司开展F135发动机核心机升级等项目,并重视工程创新、企业责任、可持续发展,以及员工队伍中的多元、公平与包容。

高级经理,生产主数据分析师(SAP S/4HANA)

负责柯林斯航空航天 SAP S/4HANA 项目的生产主数据工作,涵盖数据治理、系统测试和数字技术计划。 推动生产主数据解决方案及相关业务系统的规划、实施与持续改进。

描述

  • 管理生产主数据对象,包括物料主数据、物料清单、文档记录、工艺路线、工作中心和 EHS 数据。
  • 支持相关数字技术工具、系统、架构和流程,包括电子邮件、工单、SAP、标准作业和业务流程自动化。
  • 重点参与柯林斯 S/4HANA 项目并交付生产主数据解决方案。
  • 选择、实施、开发、维护并支持业务系统和数字技术应用。
  • 协调内外部利益相关方,使数字服务、服务级别、技术、管理和各项计划符合业务需求。
  • 代表业务部门参与企业级和公司级计划。
  • 担任数字技术部门与业务部门之间的主要联络人,推动提供高质量数字服务。
  • 与安全与合规、基础设施、职能部门利益相关方及项目管理团队合作,管理并记录数字技术组合。
  • 配置、开发、编程并测试新应用和遗留系统。
  • 收集需求,设计并构建系统解决方案,记录测试情况,支持业务测试,更新 GSM 工单,并提供解决方案文档和知识转移。
  • 审查业务和技术流程,识别所需的系统变更或新功能。
  • 配置和增强 SAP,并使用批量更新工具更新相关主数据。
  • 与业务和数字技术团队合作,定义系统需求和报告输出。
  • 牵头规划、开发、测试和实施数字技术项目及持续改进计划。
  • 为 SAP 增强功能、程序和报告编写规格说明、用户文档、程序功能说明和测试脚本。
  • 协调柯林斯各项目中的生产主数据工作。
  • 为生产主数据 SAP 应用创建并维护文档、政策、流程、控制措施、标准作业和数据治理指南。

任职要求

  • 拥有大学学位或同等经验,并具备至少 10 年相关经验;或拥有相关领域的高级学位,并具备至少 7 年经验。
  • 必须为美国公民。
  • 精通项目管理基础知识。
  • 掌握 PL/SQL,包括 DML/DDL 表、视图、函数、程序包和存储过程。
  • 熟练使用 Microsoft Office,尤其是 Excel 和 Access。
  • 具备 SAP 经验,尤其熟悉 LSMW、CEWB、CG02 和 MM17 事务。
  • 具备 ServiceNow、SharePoint、SIPOC、根因分析以及数据分析和处理经验。
  • 具备支持 Oracle/.NET 应用单元、集成、用户验收和回归测试的经验。
  • 能够分析和调优查询、视图、函数和过程。
  • 能够分析索引并提出应用性能改进建议。
  • 了解多层物料清单数据。
  • 了解用于层级数据的 Oracle CONNECT BY 函数。
  • 有 SAP 数据模型经验者优先。
  • 有 .NET 客户端应用经验者优先;无需具备直接的 .NET 编程技能。
  • 对成本、制造和采购业务职能有一般了解。

福利待遇

  • 医疗、牙科和视力保险。
  • 新入职员工可享三周假期。
  • 401(k) 计划,包含雇主配比资金和单独的雇主退休金缴款。
  • 终身收入策略选项。
  • 学费报销计划。
  • 学生贷款偿还计划。
  • 人寿保险和伤残保险。
  • 可选的宠物、房屋和汽车保险,以及额外人寿与意外保险、重大疾病保险、团体法律保险和身份盗窃保险。
  • 生育、收养和育儿假相关福利。
  • Ovia Health、生育力及家庭规划服务。
  • 收养援助。
  • 自闭症福利。
  • 员工援助计划,提供最多 10 次免费心理咨询。
  • Healthy You Incentives 健康奖励计划。
  • Doctor on Demand 虚拟医生问诊。
  • Bright Horizons 儿童和老年人照护服务。
  • Teladoc Medical Experts 第二诊疗意见计划。
  • 灵活的工作时间安排。
  • 灵活支出账户。
  • 员工学者计划。
  • 带薪休假和节假日。
  • 可能提供年度短期和/或长期激励薪酬计划;相关款项不作保证。

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