品类经理——采购（混合办公，伊利诺伊州尼尔斯）
制定品类寻源策略，管理供应商组合并提升盈利能力。支持伍德沃德的能源控制解决方案，共创更清洁的未来。
描述
- 研究市场和趋势，发掘品类机会与风险
- 制定并执行提升品类绩效和盈利能力的长期策略
- 通过准备并优化供应基础，为未来业务需求做好规划
- 管理项目管线，推进支持品类策略、利润率和产品生命周期的计划
- 维护获批供应商名单
- 与利益相关者保持一致，将供应商划分到战略品类中
- 根据供应商提供的产品，将其归入子品类
- 维护跨多个地点运营的供应商的完整、一致记录
- 负责品类预算、预测和财务绩效管理
- 通过严谨的财务规划，保障盈利能力和成本效率
任职要求
- 根据ITAR和EAR要求，属于美国人，或有资格获得美国国务院和/或商务部要求的必要授权
- 符合美国人定义，即为美国公民或国民、合法永久居民，或庇护受益人、难民等受保护人员
- 开展市场研究并解读品类趋势
- 制定并执行品类策略
- 管理项目管线并推动项目成熟
- 管理获批供应商名单及供应商分类
- 监督品类预算、预测和财务结果
- 运用良好的商业判断
- 使用支出分析和市场研究
- 展现有效的沟通和领导能力
- 生成有数据支持的洞察
- 有效管理项目
- 与利益相关者高效合作
- 运用战略思维
- 进行有说服力的沟通并影响决策
- 展现求知欲
- 坚持以价值为导向
福利待遇
- 每年有机会获得现金奖金
- 401(k)匹配缴款4.5%
- 每年伍德沃德股票缴款5%
- 学费报销
- 培训和职业发展机会
- 12个带薪节假日
- 入职即享医疗、牙科和视力保险
- 年假
- 病假
- 额外购买年假选项
- 短期伤残保险
- 丧亲假
- 带薪育儿假
- 领养援助
- 员工援助计划，包含心理健康福利
- 会员人寿保险和意外死亡及伤残保险
- 长期伤残保险
- 会员自选人寿保险
- 员工推荐奖金
- 配偶和子女自选人寿保险
- 自选意外死亡及伤残保险
- 医疗保健和受抚养人护理灵活支出账户
- 房屋和汽车保险折扣
- 终身寿险
- 重大疾病保险
- 法律援助
- 军假