
技术负责人,美国(混合办公)
负责 Eco Outdoor Group 在美国的技术运营、基础设施与交付工作。 为全球建筑表面材料公司管理团队、供应商、业务系统和展厅技术。
描述
- 负责 Eco Outdoor 的日常技术运营与交付
- 为 Salesforce、NetSuite、网站及区域数字平台提供安全可靠的支持
- 通过托管服务合作伙伴监督澳大利亚和美国的日常 IT 服务
- 制定并监督合作伙伴的服务标准和服务级别协议(SLA)
- 评估托管服务合作伙伴并实施必要的改进措施
- 管理各办公室和展厅的工作场所技术,包括视听设备、硬件、网络和无线接入点
- 负责硬件从采购、部署到维护和更换的完整生命周期
- 通过展厅和场地的技术建设支持美国业务扩张
- 记录网络、视听设备、硬件、供应商、预算和交付时间表的标准
- 确保每个新地点在开业时做好技术准备
- 维护技术项目登记册和交付节奏
- 控制项目范围、优先级、进度、预算、状态、依赖关系和风险
- 将跨职能业务需求转化为明确的技术优先事项
- 管理澳大利亚和美国的技术供应商及代理机构关系
- 负责采购、合同续签和技术支出
- 管理一支分布在美国、澳大利亚和印度尼西亚的团队
- 确定方向、指导团队成员、培养能力并强化责任意识
- 代表技术团队参与运营决策,并在需要时代理技术总经理履行职责
- 监督系统、设备和网络的日常安全
- 管理访问控制、补丁更新、备份、事件响应和网络风险报告
- 保持核心系统文档和流程的及时更新
- 与架构和数据负责人共同支持人工智能与自动化路线图
- 偶尔前往悉尼和印度尼西亚三马林达出差
任职要求
- 拥有至少八年技术运营、IT 或业务系统经验,其中至少三年团队管理经验
- 具备 Salesforce 或 NetSuite 在管理、集成或运营方面的实际经验
- 证明曾使用敏捷、瀑布或混合方法交付技术项目
- 具备管理供应商、代理机构和托管 IT 服务提供商的经验
- 具备合同和工作说明书谈判经验
- 具备主导合作伙伴评估或服务转换的经验
- 了解网络、无线、视听设备和终端用户硬件基础设施
- 了解 NIST 或 CIS 等网络安全框架
- 具备管理跨多个时区分布式团队的经验
- 具备评估供应商方案并与工程师和架构师协作的技术能力
- 拥有 IT、工程或商科学位,或具备同等专业经验
- 具备出色的变革管理能力,并能争取利益相关者支持
- 拥有该职位所需的完整永久工作权利
- 具备出色的沟通能力
- 能够向非技术领导者解释技术取舍
- 有信心在全公司会议上进行演讲
- 能够在不同地区和职能之间建立有效关系
- 以解决方案为导向,具备稳健的独立判断能力
- 工作方式有条理且勇于负责
- 对人工智能和自动化有好奇心
福利待遇
- 提供公司笔记本电脑和手机
- 20 天带薪休假
- 10 天带薪节假日,另加生日假
- 入职 60 天后享有完整医疗保险
- 401(k) 计划,雇主最高匹配 4%
- 带薪育儿假
- 购买 Eco Outdoor 产品可享受五折员工折扣
- 职业成长与发展机会
- 可通过内部社会住房和可持续发展团队参与相关工作
- 具有竞争力的薪资
- 全面的福利待遇








