Regions Bank là một tổ chức tài chính cung cấp dịch vụ cho người tiêu dùng và doanh nghiệp thông qua các lĩnh vực ngân hàng, quản lý tài sản, cho vay tiêu dùng và dịch vụ thế chấp. Hoạt động của ngân hàng bao gồm cả ngân hàng bán lẻ và ngân hàng doanh nghiệp, với các đội ngũ tập trung hỗ trợ khách hàng quản lý tài chính, tiếp cận tín dụng và lập kế hoạch cho tương lai. Công ty cũng đề cao môi trường làm việc hòa nhập, lấy giá trị làm nền tảng, sự gắn kết với cộng đồng và hỗ trợ quân nhân cùng cựu chiến binh. Đối với người tìm việc, Regions Bank mang đến các cơ hội trong vận hành ngân hàng, dịch vụ tài chính, cho vay, công nghệ và các chức năng doanh nghiệp, đồng thời chú trọng phát triển nhân viên và lộ trình thăng tiến nghề nghiệp.
Quản lý Quan hệ Bất động sản Thị trường – Georgia và Carolinas
Regions Bank đang tìm kiếm một quản lý quan hệ để mở rộng quan hệ với các nhà phát triển, đơn vị sở hữu-vận hành và nhà đầu tư bất động sản phân khúc trung lưu tại Georgia và Carolinas. Vai trò này phụ trách phát triển kinh doanh, quản lý giao dịch, lập mô hình tài chính và bán chéo các giải pháp ngân hàng trong môi trường làm việc tại văn phòng.
Mô tả
- Xây dựng và mở rộng quan hệ với các nhà phát triển bất động sản tạo thu nhập, đơn vị sở hữu-vận hành và nhà đầu tư thuộc phân khúc trung lưu.
- Tạo cơ hội kinh doanh mới từ cả khách hàng tiềm năng và khách hàng hiện hữu.
- Tận dụng các mối quan hệ trong ngành và kinh nghiệm giao dịch để phát hiện cơ hội cho Regions Bank.
- Phát triển và duy trì quan hệ đối tác chiến lược, lâu dài với những người ra quyết định của khách hàng.
- Tham gia các cuộc họp với khách hàng, thảo luận lập kế hoạch và cuộc họp với các đối tác sản phẩm.
- Giám sát giao dịch từ lần tiếp xúc ban đầu đến khi hoàn tất, bao gồm cấu trúc giao dịch, lập mô hình tài chính, phê duyệt nội bộ, tuân thủ và hồ sơ giấy tờ.
- Giới thiệu các sản phẩm và dịch vụ ngân hàng, phối hợp với các đối tác tín dụng, ngân hàng doanh nghiệp, ngân hàng thương mại và sản phẩm.
- Phối hợp với các nhóm tiếp xúc khách hàng trên toàn ngân hàng cũng như các nhóm sản phẩm và kinh doanh nội bộ.
Yêu cầu
- Bằng cử nhân, ưu tiên chuyên ngành bất động sản, tài chính hoặc kinh tế.
- Ít nhất năm năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng bất động sản thương mại.
- Có mạng lưới quan hệ trong ngành.
- Có khả năng lãnh đạo bằng cách nêu gương và quản lý hiệu quả các nhóm giao dịch.
- Kỹ năng đàm phán và xây dựng quan hệ tốt.
- Vị trí có thể được tuyển ở cấp bậc cao hơn tùy theo năng lực và kinh nghiệm liên quan của ứng viên.
Phúc lợi
- Đủ điều kiện nhận khoản thù lao khuyến khích.
- Được tham gia chương trình khuyến khích tùy ý dựa trên hiệu suất.
- Có khả năng tham gia Chương trình Khuyến khích Dài hạn.
- Nghỉ phép và nghỉ ốm có hưởng lương.
- Chương trình 401(k) với khoản đóng góp đối ứng từ công ty.
- Bảo hiểm y tế, nha khoa và thị lực.
- Bảo hiểm thương tật.
- Tài khoản Tiết kiệm Y tế.
- Tài khoản Chi tiêu Linh hoạt.
- Bảo hiểm nhân thọ.
- Nghỉ phép dành cho cha mẹ.
- Chương trình Hỗ trợ Nhân viên.
- Chương trình Tình nguyện viên dành cho nhân viên.