Regions Bank, bankacılık, varlık yönetimi, tüketici kredileri ve mortgage hizmetleri aracılığıyla bireylere ve işletmelere hizmet veren bir finans kuruluşudur. Faaliyetleri, müşterilerin mali durumlarını yönetmelerine, krediye erişmelerine ve geleceklerini planlamalarına yardımcı olmaya odaklanan ekiplerle bireysel ve kurumsal bankacılığı kapsar. Şirket ayrıca kapsayıcı ve değer odaklı bir çalışma ortamına, topluma katkıya ve askerî personel ile gazilere desteğe önem verir. Regions Bank, iş arayanlara bankacılık operasyonları, finansal hizmetler, kredilendirme, teknoloji ve kurumsal işlevler alanlarında fırsatlar sunarken çalışan gelişimine ve kariyer ilerlemesine odaklanır.
Piyasa Gayrimenkul İlişki Yöneticisi – Georgia ve Carolinas
Regions Bank, Georgia ve Carolinas genelinde orta ölçekli gayrimenkul geliştiricileri, işletmeci-sahipleri ve yatırımcılarla ilişkilerini genişletecek bir ilişki yöneticisi arıyor. Pozisyon; iş geliştirme, işlem yönetimi, finansal modelleme ve bankacılık çözümlerinin çapraz satışını, ofiste çalışma düzeninde kapsar.
Açıklama
- Orta ölçekli gelir getiren gayrimenkul geliştiricileri, işletmeci-sahipleri ve yatırımcılarla ilişkiler kurun ve geliştirin.
- Hem potansiyel hem de mevcut müşterilerden yeni iş fırsatları yaratın.
- Regions Bank için fırsatları ortaya çıkarmak amacıyla sektör ilişkilerinden ve işlem uzmanlığından yararlanın.
- Müşteri karar vericileriyle stratejik ve uzun vadeli ortaklıklar geliştirin ve sürdürün.
- Müşteri toplantılarına, planlama görüşmelerine ve ürün ortaklarıyla yapılan toplantılara katılın.
- Yapılandırma, finansal modelleme, iç onaylar, uyum ve belgelendirme dahil olmak üzere işlemleri ilk temastan kapanışa kadar yönetin.
- Kredi, kurumsal bankacılık, ticari bankacılık ve ürün ortaklarıyla iş birliği içinde banka ürün ve hizmetlerini tanıtın.
- Banka genelindeki müşteriyle doğrudan çalışan ekiplerle ve iç ürün ve iş gruplarıyla koordinasyon sağlayın.
Gereksinimler
- Tercihen gayrimenkul, finans veya ekonomi alanında lisans derecesi.
- Ticari gayrimenkul bankacılığında en az beş yıl deneyim.
- Sektörde yerleşik bir iletişim ağı.
- Örnek olarak liderlik etme ve işlem ekiplerini etkili biçimde yönetme becerisi.
- Güçlü müzakere ve ilişki geliştirme becerileri.
- Pozisyon, adayın niteliklerine ve ilgili deneyimine bağlı olarak daha üst bir seviyede sunulabilir.
Yan Haklar
- Teşvik ödemesine uygunluk.
- İsteğe bağlı, performansa dayalı teşvik planına katılım.
- Uzun Vadeli Teşvik Planına potansiyel katılım.
- Ücretli izin ve hastalık izni.
- Şirket katkılı 401(k) planı.
- Sağlık, diş ve görme sigortası kapsamı.
- Maluliyet sigortası kapsamı.
- Sağlık Tasarruf Hesabı.
- Esnek Harcama Hesabı.
- Hayat sigortası.
- Ebeveyn izni.
- Çalışan Destek Programı.
- Çalışan Gönüllülük Programı.