Spruce
Spruce
11 – 50 ملازمین
B2BSaaSتوانائی
Spruce برطانیہ میں ہیٹ پمپ اور ہیٹنگ کے کاروباروں کے لیے سافٹ ویئر بناتا ہے، جو انسٹالرز کو صارف کی ابتدائی درخواست سے لے کر نظام کے ڈیزائن اور ضوابط کے مطابق حوالگی تک کام سنبھالنے میں مدد دیتا ہے۔ اس کے پلیٹ فارم میں LiDAR کے ذریعے کمروں کی پیمائش، فلور پلان کی ٹریسنگ، خودکار تخمینے، CAD طرز کی ڈرائنگز، ای دستخط والے تجاویزنامے، اور MCS کے مطابق کوالٹی مینجمنٹ سسٹم شامل ہیں۔ مشترکہ ٹولز انسٹالرز کو سپلائرز اور امبریلا اسکیموں سے جوڑتے ہیں۔ Spruce کے مطابق، 750 سے زیادہ انسٹالرز اس کی پروڈکٹ استعمال کرتے ہیں۔ کمپنی SaaS، B2B سافٹ ویئر اور توانائی کے شعبوں میں کام کرتی ہے اور اس کی ٹیم میں 11–50 افراد شامل ہیں۔

اکاؤنٹ ایگزیکٹو، ہیٹ پمپ سیلز — اسپروس

اسپروس کے ہیٹ پمپ تنصیب پلیٹ فارم کی فروخت بڑھائیں اور برطانیہ کی مارکیٹ میں نئے مواقع پیدا کریں۔ انسٹالرز، مینوفیکچررز، سپلائرز اور توانائی کمپنیوں کے صارفین کے لیے فروخت کے طریقۂ کار بنائیں اور مواقع پر کام کریں۔

تفصیل

  • ہر سائز کے انسٹالرز کے ساتھ موزوں اِن باؤنڈ ڈیمو سے فالو اَپ اور معاہدہ مکمل کرنے تک فروخت کا عمل سنبھالیں۔
  • اسپروس کے فروخت کے طریقۂ کار بنائیں، شروع کریں اور مسلسل بہتر بنائیں۔
  • بانی کے ساتھ مل کر مینوفیکچررز، سپلائرز اور توانائی کمپنیوں کے ساتھ بڑے کاروباری مواقع پر کام کریں۔
  • ٹیم کی کارکردگی بہتر بنانے کے لیے ایل ایل ایمز سمیت فروخت کے ٹولز منتخب اور نافذ کریں۔
  • اسپروس کی ترقی اور برطانیہ میں ہیٹ پمپس کے وسیع تر استعمال میں مدد کریں۔
  • انسٹالرز کے مقامات پر جا کر ان کے مسائل سمجھیں اور ان کی رائے کی بنیاد پر تیزی سے حل تیار اور نافذ کریں۔

تقاضے

  • فروخت کا ۱–۴ سال کا تجربہ ہو۔
  • اپنی پہل پر کام کرنے اور اسے مکمل کرنے کا ثابت شدہ ریکارڈ ہو۔
  • اہداف حاصل کرنے کے لیے بھرپور جذبہ اور محنت کرنے کی آمادگی ہو۔
  • مخلصانہ رویے سے اعتماد قائم کریں اور ممکنہ صارفین اور ساتھیوں کے ساتھ مضبوط تعلقات بنائیں۔
  • تجزیاتی اور عددی استدلال اور باہمی مہارتوں سمیت منطقی اور جذباتی ذہانت رکھتے ہوں۔
  • پیچیدہ خیالات کو سادہ الفاظ میں سمجھانے سمیت واضح اور مختصر انداز میں بات کر سکیں۔
  • تحریر کا معیار بلند ہو اور تفصیلات پر پوری توجہ دیتے ہوں۔
  • ہیٹ پمپس میں دلچسپی یا جوش رکھتے ہوں۔
  • برطانیہ میں کام کرنے کا حق ہو۔
  • ہفتے میں کم از کم تین دن دفتر یا کام کی جگہ پر کام کرنے کے لیے تیار ہوں۔
  • یونیورسٹی کی تعلیم ضروری نہیں۔
  • پیشہ ورانہ سطح پر اضافی زبانیں جاننا ضروری نہیں۔

مراعات

  • ہدف کا ۱۰۰٪ حاصل کرنے پر ماہانہ بونس۔
  • کمپنی میں ایکویٹی کے اختیارات۔
  • سالانہ ۳۳ دن کی چھٹی۔
  • ہر سال مزید ۳۰ دن بیرونِ ملک سے کام کرنے کا اختیار۔
  • ہائبرڈ کام کا انتظام۔
  • YellowNest کے ذریعے ورک پلیس نرسری بینیفٹ اسکیم۔
  • نجی طبی سہولت۔
  • اضافی والدین کی چھٹی۔
  • Cycle to Work اسکیم۔
  • تجربہ کار ٹیم سے سیکھنے اور ترقی کے بھرپور مواقع۔
  • دنیا کو بہتر بنانے کے مقصد سے بامعنی کام۔

متعلقہ نوکریاں

Oktopost

رینیولز اکاؤنٹ مینیجر، لندن (ہائبرڈ)

Oktopost
51 – 200 ملازمین
SaaSسماجی اثرمارکیٹنگ

Oktopost میں صارفین کی تجدیدات سنبھالیں اور طویل مدتی شراکت داریوں کو مضبوط بنائیں۔ کلائنٹس کی کامیابی میں مدد کریں اور اس کے B2B سوشل میڈیا SaaS پلیٹ فارم کے استعمال میں توسیع کے مواقع پہچانیں۔

کھولیں
The Key Support Services

سیلز ایگزیکٹو، اسکول ممبرشپس

The Key Support Services
51 – 200 ملازمین
B2BSaaSتعلیم

The Key کے لیے اسکول ممبرشپس بڑھائیں، جو تعلیمی معلومات فراہم کرنے والا ادارہ ہے۔ آؤٹ باؤنڈ اور اِن باؤنڈ فروخت کریں، مصنوعات کے ڈیمو دیں، کراس سیلنگ کے مواقع تلاش کریں اور Salesforce پائپ لائن سنبھالیں۔

کھولیں
Lloyds Banking Group

ایسوسی ایٹ ریلیشن شپ مینیجر، مڈ مارکیٹ بینکنگ

Lloyds Banking Group

برطانیہ کے مڈ مارکیٹ بینکنگ کلائنٹس کے لیے قرض، کریڈٹ اور کاروباری ترقی میں معاونت کریں۔ لائیڈز بینکنگ گروپ کا یہ ہائبرڈ عہدہ ساؤتھمپٹن یا اینڈوور میں ہے۔

کھولیں
Lloyds Banking Group

ایسوسی ایٹ ریلیشن شپ مینیجر، مڈ مارکیٹ بینکنگ

Lloyds Banking Group

برسٹل اور جنوب مشرقی انگلینڈ میں لائیڈز بینکنگ گروپ کے مڈ مارکیٹ صارفین کی معاونت کریں۔ قرضوں، کریڈٹ، رسک مینجمنٹ اور کاروبار کی ترقی میں مدد کریں۔

کھولیں
Lloyds Banking Group

ایسوسی ایٹ ریلیشن شپ مینیجر، مڈ مارکیٹ

Lloyds Banking Group

لائیڈز بینکنگ گروپ میں مڈ مارکیٹ قرض اور کریڈٹ حل فراہم کرنے میں مدد کریں اور کلائنٹ تعلقات استوار کریں۔ ساؤتھمپٹن اور اینڈوور میں نئے کاروبار کے مواقع پیدا کرتے ہوئے اپنی مہارت بڑھائیں۔

کھولیں