Mallory Pryce Recruitment
Mallory Pryce Recruitment
Mallory Pryce Recruitment — британська спеціалізована рекрутингова консалтингова компанія, що працює у сферах нерухомості та права й особливо спеціалізується на супроводі операцій із житловою та комерційною нерухомістю. Компанія допомагає юридичним фірмам і практикам у сфері супроводу операцій із нерухомістю знаходити працівників по всій Великій Британії — від фахівців початкового рівня до керівників і досвідчених професіоналів. Серед послуг — повний цикл підбору персоналу, створення профілів кандидатів і стратегії найму з урахуванням особливостей ринку, спрямовані на ефективний пошук і довгострокову відповідність між кандидатами та компаніями-клієнтами. Спираючись на понад 15 років досвіду, Mallory Pryce Recruitment зосереджується на обґрунтованому підборі та довгостроковій сумісності.

Юрист із житлової нерухомості — гібридний формат, Велика Британія

Юрист із житлової нерухомості веде справи з житлових угод у Великій Британії для Mallory Pryce Recruitment. Роль охоплює продаж, купівлю, рефінансування іпотеки та інші операції з нерухомістю, передбачає віддалену роботу й періодичні особисті зустрічі.

Опис

  • Ведення різноманітного портфеля справ із житлової нерухомості
  • Супровід продажу, купівлі, рефінансування іпотеки, передачі часток, спільної власності та угод із новобудовами
  • Ефективне просування справ від отримання доручення до завершення
  • Надання клієнтам зрозумілих і практичних юридичних консультацій
  • Співпраця з колегами та зовнішніми сторонами
  • Участь в особистих зустрічах за потреби

Вимоги

  • Підтверджена самостійність у веденні угод із житловою нерухомістю від отримання доручення до завершення
  • Досвід супроводу продажу, купівлі, рефінансування іпотеки, передачі часток, спільної власності та угод із новобудовами
  • Здатність ефективно просувати угоди
  • Високі навички надання клієнтам зрозумілих і практичних консультацій
  • Організований стиль роботи з орієнтацією на клієнта
  • Здатність працювати самостійно, координуючи дії з колегами та зовнішніми сторонами

Переваги

  • Повністю віддалена робота
  • Регулярна віртуальна взаємодія з командою
  • Періодичні особисті зустрічі за потреби