Ashland розробляє спеціалізовані хімічні речовини та матеріали для застосування в медико-біологічних науках, засобах особистої гігієни, виробництві спеціальних добавок, автомобілебудуванні, будівництві, а також у харчовій промисловості та виробництві напоїв. Компанія використовує методи прикладної хімії, щоб підвищувати експлуатаційні характеристики, ефективність і зручність використання продукції. Її рішення застосовуються, зокрема, у фармацевтиці, виробництві продуктів харчування та напоїв, будівельних матеріалів і засобів особистої гігієни. Важливе місце в підході Ashland до розроблення матеріалів для різних промислових і споживчих сфер посідають сталий розвиток і дослідження.
Менеджер з розвитку бізнесу, автомобільна промисловість і системи накопичення енергії — Ashland (віддалено, Франція)
Керувати розвитком бізнесу Ashland у сфері спеціальних хімікатів для автомобільних акумуляторів, систем накопичення енергії, контролю викидів і каталізаторів. Керувати глобальними клієнтськими програмами, інноваціями, якістю та регіональним зростанням.
Опис
- Керувати глобальними клієнтськими програмами для визначених транснаціональних клієнтів у сфері автомобільних літій-іонних акумуляторів, систем контролю викидів і каталізаторів — від запиту на пропозицію до серійного виробництва та управління життєвим циклом.
- Розвивати регіональний бізнес у сферах літій-іонних акумуляторів, систем накопичення енергії, контролю викидів і каталізаторів.
- Керувати пріоритетними інноваційними проєктами в межах поетапного процесу INNOVA, охоплюючи аналіз ринку, сегментацію, бізнес-кейси, планування запуску та комерціалізацію.
- Розвивати відносини з командами клієнтів у сфері досліджень і розробок, закупівель та якості, а також керувати запитами на пропозиції й переговорами щодо контрактів спільно з відділами продажів і юридичним відділом.
- Працювати з підрозділами операційної діяльності та якості, особливо на виробничому майданчику в Алізе, Франція, над акредитацією за IATF 16949, відповідністю VDA 6.3, аудитами клієнтів, управлінням змінами та готовністю до сертифікації.
- Координувати міжнародні команди з продажів, досліджень і розробок та інновацій, якості, операційної діяльності, ланцюга постачання, закупівель, маркетингу, фінансів, сталого розвитку, регуляторних питань і юридичного супроводу.
- Забезпечувати своєчасне ухвалення рішень, виконання завдань і зобов’язань перед клієнтами щодо якості, витрат, постачання, сервісу, відповідності вимогам і зростання.
- Керувати ініціативами з підвищення ефективності, використовуючи структуровані методи управління проєктами та DMAIC.
- Регулярно подорожувати для регіональних візитів до клієнтів, аудитів і термінової підтримки на місцях.
- Підвищувати ефективність і безпеку організації завдяки ініціативності та результативному виконанню.
- Розвивати співпрацю, розкривати потенціал різноманітних талантів і використовувати конструктивну комунікацію та вплив.
- Працювати як фахівець без прямих підлеглих у міжнародній матричній організації.
Вимоги
- Підтверджений досвід управління проєктами в автомобільній галузі, розвитку бізнесу та застосування методів безперервного вдосконалення.
- Досвід роботи з автомобільними клієнтами щодо запитів на пропозиції, переговорів про контракти, реалізації проєктів і управління життєвим циклом продукції.
- Знання автомобільних стандартів якості, зокрема IATF 16949 і VDA 6.3.
- Уміння розробляти бізнес-кейси з урахуванням сегментації ринку, стратегії виходу на ринок і планів запуску продуктів.
- Ґрунтовне технічне або наукове розуміння та здатність перетворювати складну інформацію на зрозумілі рекомендації й рішення.
- Професійне володіння англійською мовою та впевнена співпраця з регіональними й глобальними командами.
- Володіння Microsoft Office, CRM-платформами та цифровими інструментами.
- Чинне водійське посвідчення та готовність регулярно подорожувати в межах регіону.
- Стабільно відповідальна та етична професійна поведінка.
- Здатність створювати бізнес-цінність завдяки комерційному розумінню, ухваленню складних рішень та інноваційному мисленню.
- Бажано мати рівень Six Sigma Yellow Belt або Green Belt.
- Бажаний досвід проведення аудитів підприємств клієнтів, роботи з анкетами, підготовки до сертифікації та управління змінами.
- Бажаний досвід роботи з літій-іонними акумуляторами, системами накопичення енергії, контролем викидів або ринками каталізаторів.
- Бажаний досвід координації транснаціональних клієнтських програм у Європі, Північній Америці та Китаї.
- Бажане практичне знання структурованих методологій поетапних інновацій і DMAIC.
Переваги
- Конкурентна галузева зарплата.
- Пільги для працівників.
- Стимулювальні програми оплати за результатами.
- Інклюзивне та різноманітне робоче середовище.
- Можливості професійного розвитку та кар’єрного зростання в глобальній організації.
- Роботодавець, який забезпечує рівні можливості.