Atos
Atos
Atos ให้บริการด้านการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลและโซลูชันเทคโนโลยีแก่องค์กรในหลากหลายอุตสาหกรรม เช่น การให้คำปรึกษา การดูแลสุขภาพ โลจิสติกส์ และอุตสาหกรรมอื่น ๆ การดำเนินงานของบริษัทครอบคลุมคลาวด์และโครงสร้างพื้นฐาน แพลตฟอร์มธุรกิจดิจิทัล การให้คำปรึกษาด้านเทคโนโลยี ความปลอดภัยทางไซเบอร์ ประสบการณ์ผู้ใช้ และการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลระดับองค์กร นอกจากนี้ บริษัทยังสนับสนุนมหกรรมระดับนานาชาติที่สำคัญในฐานะพันธมิตรด้านไอทีอย่างเป็นทางการ ซึ่งรวมถึง UEFA และการแข่งขันกีฬาโอลิมปิก พร้อมขับเคลื่อนนวัตกรรมและความยั่งยืนในบริการเทคโนโลยีของบริษัท

สถาปนิกบริการอัตลักษณ์ AI ประจำสำนักงานในบังกาลอร์

ออกแบบสถาปัตยกรรมและการกำกับดูแลอัตลักษณ์สำหรับเอเจนต์ AI รวมถึงการมอบสิทธิ์แบบตัวแทน วงจรชีวิตเอเจนต์ และการควบคุมการเข้าถึง ร่วมงานกับ Atos ในบังกาลอร์เพื่อสนับสนุนบริการทรานส์ฟอร์มดิจิทัลที่ปลอดภัยและขับเคลื่อนด้วย AI

รายละเอียด

  • ออกแบบสถาปัตยกรรมการจัดการอัตลักษณ์และการเข้าถึงสำหรับระบบและเอเจนต์ AI
  • ออกแบบสถาปัตยกรรมและพัฒนาบริการอัตลักษณ์ให้เป็นผลิตภัณฑ์ รวมถึงสถาปัตยกรรมอ้างอิง การประเมินและคัดเลือกแพลตฟอร์ม และการกำหนดบริการ
  • กำหนดวงจรชีวิตอัตลักษณ์ของเอเจนต์ AI ครอบคลุมผู้สนับสนุนที่เป็นมนุษย์ ขอบเขตที่ประกาศไว้ การออกข้อมูลรับรองอายุสั้น และการเพิกถอน
  • นำโมเดล เอเจนต์ และชุดข้อมูลมาอยู่ภายใต้โมเดลสิทธิ์ที่ได้รับและกระบวนการรับรองการเข้าถึงร่วมกัน
  • ออกแบบการมอบสิทธิ์แบบตัวแทน เพื่อให้สิทธิ์ของผู้ใช้กลายเป็นสิทธิ์ของเอเจนต์ผ่าน OAuth การแลกเปลี่ยนโทเคน และโฟลว์ on-behalf-of
  • สร้างหรือผสานรวมระบบการอนุญาตสำหรับการใช้งานจริง เครื่องมือนโยบาย บริการอนุญาต หรือการผสานรวมผู้ให้บริการอัตลักษณ์ระดับโทเคน
  • กำหนดการควบคุมนโยบายในรูปแบบโค้ดสำหรับขอบเขตของเอเจนต์และสิทธิ์การใช้เครื่องมือ
  • ใช้การควบคุมอัตลักษณ์กับ Model Context Protocol และเฟรมเวิร์กเอเจนต์
  • บังคับใช้สิทธิ์ที่ได้รับขณะประมวลผลพรอมต์ผ่านการจำกัดขอบเขตการดึงข้อมูล RAG และการกรองสิทธิ์
  • ติดตั้งเกตเวย์ AI หรือชั้นควบคุมพรอมต์ที่ผสานรวมกับผู้ให้บริการอัตลักษณ์และโมเดลสิทธิ์ที่ได้รับ
  • จัดการการออกโทเคน การเข้าถึงแบบมีเงื่อนไข การควบคุมเซสชัน การกำกับดูแลอัตลักษณ์ที่ไม่ใช่มนุษย์ และอัตลักษณ์เวิร์กโหลด

คุณสมบัติ

  • มีความเชี่ยวชาญเชิงลึกด้านสถาปัตยกรรมการจัดการอัตลักษณ์และการเข้าถึง รวมถึงการยืนยันตัวตน การอนุญาต การเชื่อมโยงข้อมูลประจำตัว การจัดการวงจรชีวิต และการกำกับดูแลสำหรับระบบและเอเจนต์ AI
  • มีประสบการณ์ด้านการออกแบบสถาปัตยกรรมและพัฒนาบริการอัตลักษณ์ให้เป็นผลิตภัณฑ์ รวมถึงสถาปัตยกรรมอ้างอิง การประเมินและคัดเลือกแพลตฟอร์ม และการกำหนดบริการ
  • มีประสบการณ์ปฏิบัติจริงกับอย่างน้อยหนึ่งเทคโนโลยีต่อไปนี้: Microsoft Entra Agent ID, Okta Cross-App Access, SailPoint Agent Identity Security หรือ Cisco/Astrix
  • มีประสบการณ์ใช้โมเดลสิทธิ์ที่ได้รับร่วมกันและการรับรองการเข้าถึงกับโมเดล เอเจนต์ และชุดข้อมูลควบคู่กับแอปพลิเคชันผ่าน SailPoint ISC หรือ Saviynt ในระดับรีจิสทรีและ API พร้อม SCIM 2.0
  • มีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับ OAuth 2.1 การแลกเปลี่ยนโทเคนตาม RFC 8693 โฟลว์ on-behalf-of, DPoP, OIDC claims และการจัดการ audience
  • มีประสบการณ์สร้างหรือผสานรวมระบบการอนุญาตสำหรับการใช้งานจริง
  • มีประสบการณ์นำเสนอนโยบายในรูปแบบโค้ดสำหรับขอบเขตของเอเจนต์และสิทธิ์การใช้เครื่องมือด้วย OPA/Rego หรือ Cedar
  • มีความรู้เกี่ยวกับ Model Context Protocol และเฟรมเวิร์กเอเจนต์ รวมถึงการยืนยันอัตลักษณ์ในการเรียกใช้เครื่องมือ การกำหนดรายการเครื่องมือที่อนุญาต และการแยกสภาพแวดล้อมตามงาน
  • มีประสบการณ์ติดตั้งเกตเวย์ AI หรือชั้นควบคุมพรอมต์ที่ผสานรวมกับผู้ให้บริการอัตลักษณ์และโมเดลสิทธิ์ที่ได้รับ
  • มีประสบการณ์ใช้ Microsoft Entra ID หรือ Okta สำหรับการออกโทเคน การเข้าถึงแบบมีเงื่อนไข และการควบคุมระดับเซสชัน
  • มีความรู้ด้านการกำกับดูแลอัตลักษณ์ที่ไม่ใช่มนุษย์และอัตลักษณ์เวิร์กโหลด SPIFFE/SPIRE
  • มีประสบการณ์ด้านสถาปัตยกรรมบริการในขอบเขตที่ระบุ
  • มีประสบการณ์ด้านการอนุญาตระดับโปรโตคอลและมีความเชี่ยวชาญด้านสถาปัตยกรรม IAM สำหรับอัตลักษณ์ของ AI
  • ความรู้เพิ่มเติมที่เป็นประโยชน์ ได้แก่ แพลตฟอร์มเอเจนต์และโมเดลของ Microsoft, Google, AWS และ Anthropic การโฮสต์โมเดลอธิปไตย เช่น Mistral และ Aleph Alpha การสร้างแบบจำลองข้อมูลเทเลเมทรี OCSF หน้าที่ด้านการกำกับดูแลโดยมนุษย์ตามกฎหมาย AI ของสหภาพยุโรป ข้อจำกัดตาม GDPR และสภาคนทำงาน รวมถึงความปลอดภัยของ AI และ MITRE ATLAS

สวัสดิการ

  • สถานที่ทำงานที่ความหลากหลายและการมีส่วนร่วมเป็นส่วนสำคัญของวัฒนธรรม Atos
  • ความมุ่งมั่นในการรักษาสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นธรรม
  • ความมุ่งมั่นขององค์กรด้าน ESG และความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร