Remote Choice
Remote Choice
Remote Choice เป็นบริษัทจัดหางานและบุคลากรที่ก่อตั้งในสหราชอาณาจักร โดยเชื่อมโยงธุรกิจในสหราชอาณาจักรกับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะและทำงานทางไกลในแอฟริกาใต้ ทีมงานของบริษัทดูแลกระบวนการจ้างงานตั้งแต่การค้นหาและคัดกรองผู้สมัคร การจัดทำรายชื่อผู้สมัครที่ผ่านการคัดเลือก การสัมภาษณ์ การประเมินผล การจัดทำเงินเดือน ไปจนถึงการติดตั้งระบบไอทีในท้องถิ่น ด้วยการสนับสนุนทั้งในสหราชอาณาจักรและแอฟริกาใต้ Remote Choice ช่วยให้บริษัทต่าง ๆ สร้างทีมงานทางไกล พร้อมลดภาระด้านการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาบุคลากรระหว่างประเทศ

ผู้บริหารฝ่ายขายทางไกล - แอฟริกาใต้

ตำแหน่งงานขายทางไกลที่มุ่งช่วยธุรกิจขนาดเล็กและขนาดกลางทั่วโลกให้ได้รับโอกาสด้านประชาสัมพันธ์ การนำเสนอข่าวในสื่อ และการสร้างการมองเห็น งานนี้ครอบคลุมการโทรค้นหาความต้องการ การนำเสนอข้อเสนอ การรับมือข้อโต้แย้ง และการปิดข้อตกลงที่ลงนามแล้ว

รายละเอียด

  • เข้าร่วมทีมขายลูกค้าใหม่ที่ทำงานทางไกล
  • นำการโทรค้นหาความต้องการเพื่อทำความเข้าใจธุรกิจ เป้าหมาย ความท้าทาย ความน่าเชื่อถือ แผนการเติบโต และเป้าหมายด้านการปรากฏในสื่อของผู้มุ่งหวัง
  • คัดกรองโอกาสและรวบรวมข้อมูลที่จำเป็นสำหรับข้อเสนอที่เกี่ยวข้อง
  • นำเสนอข้อเสนอที่ปรับให้เหมาะสมในการโทรติดตามผล
  • อธิบายโอกาสต่าง ๆ อย่างชัดเจนและตอบคำถามรวมถึงข้อโต้แย้งได้อย่างมั่นใจ
  • ปิดการขายด้วยการขอให้ลูกค้าดำเนินธุรกิจร่วมกันและทำให้มั่นใจว่าข้อตกลงได้รับการลงนาม
  • เข้าร่วมการประชุมกับผู้มุ่งหวังประมาณเจ็ดครั้งต่อวัน
  • มุ่งสู่เป้าหมายที่คาดหวังไว้ประมาณหนึ่งการขายใหม่ต่อวัน
  • เพิ่มยอดเงินสดที่เรียกเก็บได้จาก 20,000 ดอลลาร์สหรัฐในเดือนแรกที่ทำงานเต็มเดือน เป็น 40,000 ดอลลาร์สหรัฐในเดือนที่สอง และ 55,000 ดอลลาร์สหรัฐขึ้นไปตั้งแต่เดือนที่สามเป็นต้นไป
  • ขายบทความเชิงบรรณาธิการ การนำเสนอข่าวในสื่อ การปรากฏตัวในพอดแคสต์ การปรากฏตัวทางโทรทัศน์ และโอกาสด้านการสร้างการมองเห็นอื่น ๆ ให้แก่ธุรกิจขนาดเล็กและขนาดกลางทั่วโลก

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์ทำงานทางไกลที่พิสูจน์ได้อย่างน้อยหกเดือน
  • มีประสบการณ์ด้านการขายมาก่อนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ แต่ไม่ใช่ข้อบังคับ
  • ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ด้านประชาสัมพันธ์หรือสื่อ
  • มีทักษะการสื่อสารที่มั่นใจและมีประสิทธิภาพ
  • มีความคิดแบบแข่งขันและมุ่งเน้นเป้าหมายอย่างมาก
  • เปิดรับการโค้ชเป็นอย่างดี
  • กระตือรือร้น อดทน และไม่ย่อท้อ
  • สบายใจกับการพูดคุยกับเจ้าของธุรกิจและผู้มีอำนาจตัดสินใจระดับสูง
  • มีแรงจูงใจจากผลงานและศักยภาพในการสร้างรายได้
  • เรียนรู้และนำคำแนะนำไปใช้ได้อย่างรวดเร็ว
  • มุ่งมั่นพัฒนาผลงานอย่างต่อเนื่อง
  • สามารถทำงานอย่างขยันขันแข็งและรักษาความรับผิดชอบในสภาพแวดล้อมการทำงานทางไกล
  • สามารถรักษาระเบียบ แรงจูงใจ และประสิทธิภาพการทำงานได้โดยไม่ต้องมีผู้ดูแลใกล้ชิด
  • มีความเข้าใจเชิงพาณิชย์ควบคู่กับจรรยาบรรณในการทำงานที่ดี

สวัสดิการ

  • รูปแบบเวลาทำงานที่ยืดหยุ่นตามตลาดที่รับผิดชอบ
  • โอกาสสร้างรายได้ที่เชื่อมโยงกับผลงาน
  • รายได้โดยประมาณเมื่อบรรลุเป้าหมายประมาณ 10,000–20,000 AED ต่อเดือน
  • โอกาสพัฒนาทักษะด้านพาณิชย์และการปิดการขายให้แข็งแกร่ง
  • โอกาสก้าวหน้าในสายอาชีพ
  • มีโอกาสเลื่อนตำแหน่งสู่บทบาทผู้นำและการจัดการ