bragg
bragg
201 – 500 Wafanyakazi
B2BKamariSaaS
bragg, inayojulikana pia kama Bragg Gaming Group, ni mtoa huduma wa teknolojia na maudhui ya iGaming ya B2B anayehudumia waendeshaji wa kasino mtandaoni. Kwingineko yake inajumuisha michezo ya kasino inayomilikiwa na kampuni, jukwaa la Bragg Hub la kukusanya michezo, Bragg PAM la usimamizi wa akaunti za wachezaji, na jukwaa la Fuze™ la uchezaji wenye motisha. Waendeshaji wanaweza kutumia huduma za moduli za Bragg au miunganisho kamili ya turnkey, ikiwa na matumizi katika zaidi ya masoko 30 yanayodhibitiwa nchini Marekani, Kanada, Amerika ya Kusini na Ulaya. Kampuni inalenga miundombinu salama inayotii kanuni pamoja na zana za waendeshaji zilizoundwa kusaidia uzinduzi katika masoko, kuboresha ushiriki wa wachezaji na kuimarisha utendaji wa kasino.

Msimamizi Mkuu wa Uzingatiaji wa Kiufundi – iGaming, Ljubljana Mseto

Ongoza uidhinishaji wa michezo ya iGaming, uratibu wa maabara za majaribio, na uwasilishaji wa taarifa za udhibiti kwa matoleo katika masoko ya kimataifa yanayodhibitiwa. Simamia uzingatiaji wa kiufundi kuanzia mipango ya kabla ya uzalishaji hadi utayari wa uzalishaji na utoaji wa taarifa.

Maelezo

  • Simamia mzunguko kamili wa uidhinishaji wa mchezo
  • Unda mipango ya uidhinishaji na usimamie miundo ya kabla ya uzalishaji pamoja na nyaraka zinazounga mkono
  • Uratibu matoleo ya uzalishaji kulingana na ratiba zinazohitaji juhudi kubwa
  • Kuwa kiungo kikuu cha kiufundi na maabara huru za majaribio
  • Ongoza uandikishaji wa washirika wapya wa maabara
  • Chunguza masuala ya maabara na tathmini kumbukumbu za kiufundi pamoja na nyaraka
  • Fuatilia masuala yaliyoripotiwa hadi yatatuliwe kwa wakati
  • Andaa, ratibu, na dumisha mawasilisho ya udhibiti
  • Toa ushauri kuhusu maswali ya wadhibiti na mahitaji ya maeneo yenye vikwazo
  • Uratibu utayari wa uzalishaji na matoleo ya mchezo au mteja wa frontend
  • Dumisha ufuatiliaji katika michakato yote ya Usimamizi wa Mabadiliko
  • Tathmini masasisho ya backend na frontend pamoja na athari zake kwa uzingatiaji
  • Uratibu mahitaji ya matoleo na timu za maendeleo za RGS
  • Fanya kazi na QA kufafanua hali za majaribio na ufunikaji wa udhibiti
  • Shughulikia na kufunga matokeo ya ukaguzi wa uzingatiaji
  • Onyesha hatari, vikwazo, na uzembe wa michakato
  • Wafundishe wataalamu wa uzingatiaji wa kiufundi
  • Tambulisha na kuingiza michakato ya uzingatiaji iliyosasishwa katika timu nzima
  • Wape viongozi taarifa wazi kuhusu hali ya uidhinishaji

Mahitaji

  • Angalau miaka minne ya uzoefu katika michezo ya mtandaoni, uundaji wa michezo, au mazingira ya RGS
  • Miaka miwili au zaidi iliyolenga uzingatiaji wa kiufundi au uidhinishaji wa michezo
  • Uzoefu uliothibitishwa wa kusimamia uidhinishaji wa michezo na maabara huru za majaribio katika maeneo kadhaa ya kisheria, ikiwezekana yakiwemo masoko ya Marekani
  • Ujuzi thabiti wa kiufundi kuhusu uendeshaji wa RGS, usanifu wa mchezo, wateja wa backend na frontend, kumbukumbu za mfumo, na miunganisho ya waendeshaji
  • Uzoefu wa vitendo katika uwekaji wa uzalishaji, usimamizi wa matoleo, Usimamizi wa Mabadiliko, na hali za majaribio za QA
  • Uwezo wa kutumia AI Jenereta katika michakato ya uhandisi, ikiwemo utatuzi wa hitilafu, uwekaji wa misimbo kiotomatiki, usanifu wa mifumo, na utatuzi wa matatizo
  • Ujuzi thabiti wa usimamizi wa miradi wenye mtazamo uliopangwa wa kuweka vipaumbele
  • Uongozi mtulivu unapofanya kazi chini ya makataa ya udhibiti yanayobadilika haraka
  • Kiingereza bora cha kuandika na kuzungumza
  • Uelewa wa kufanya kazi wa viwango vya maabara za majaribio na udhibiti wa Marekani, ikiwemo GLI-19 na mahitaji ya iGaming mahususi kwa majimbo
  • Uzoefu wa moja kwa moja wa kuandikisha maabara ya majaribio au kujenga mfumo wa uidhinishaji kutoka mwanzo
  • Uzoefu wa kuwashauri au kusimamia timu ndogo ya uzingatiaji wa kiufundi
  • Uzoefu wa vitendo wa kutumia Jira, Confluence, au zana zinazolingana za kufuatilia mabadiliko

Manufaa

  • Malipo yanayolingana na uzoefu
  • Bonasi kulingana na utendaji
  • Manufaa yanayoendana na soko la eneo
  • Mipango ya kazi mseto
  • Uboreshaji wa ujuzi wa kitaaluma unaolenga mahitaji
  • Akademia za maendeleo ya uongozi
  • Matukio shirikishi ya kubadilishana maarifa
  • Siku 30 za likizo ya kila mwaka
  • Uanachama wa mazoezi unaofadhiliwa
  • Shughuli za michezo ya vikundi zilizoandaliwa
  • Mahali pa kazi pa kimataifa penye ushirikiano