Xcel Energy är ett energi- och nyttoföretag som samarbetar med lokalsamhällen, kunder och affärspartner för att stödja en tillförlitlig och prisvärd omställning till renare energi. De kundfokuserade tjänsterna omfattar bland annat resurser för fakturering, uppföljning av energianvändning och säkerhetsinformation, medan karriärmöjligheterna spänner över företagets verksamhet inom energi, samhällstjänster och relaterad detaljhandel.
Huvudansvarig kategorichef - Xcel Energy (hybridarbete, Minneapolis)
Led strategiskt inköp på företagsnivå, förhandlingar, leverantörsresultat och kategoristrategi för Xcel Energy i en hybridroll i Minneapolis. Hantera kritiska avtal, riskreducering och förbättringar av försörjningskedjan i hela organisationen.
Beskrivning
- Ge strategiskt ledarskap för komplexa inköpskategorier med hög prioritet
- Leda tvärfunktionella team mot framgångsrika projekt- och kategoriresultat
- Skapa och genomföra inköpsstrategier
- Samarbeta med verksamhetsteamen för att planera och genomföra komplexa konkurrensutsatta inköp
- Fastställa förhandlingsstrategier och förhandla kommersiella villkor med nyckelleverantörer
- Leda riskreducerande aktiviteter och följa upp leverantörers resultat
- Säkerställa efterlevnad av program för leverantörssäkerhet, riskbedömning och relaterade områden
- Vara teknisk expert för organisationen för kategorihantering
- Skapa och genomföra strategier för kritiska kategorier i hela företaget
- Analysera inköp och kostnader med hjälp av modeller för totalkostnad och beräknad självkostnad
- Undersöka leverantörer och ta fram riskprofiler
- Följa branschutveckling, externa förhållanden och marknadstrender
- Utforma strategier för komplexa inköpsevenemang och ge vägledning till teammedlemmar
- Utveckla effektiva lagerstrategier tillsammans med logistikpartner
- Leda relationshanteringen för leverantörer i första ledet
- Definiera resultat-KPI:er och bedöma leverantörsresultat
- Lösa tvister som rör kritiska leverantörer
- Fastställa avtalsstrategier och leda förhandlingar
- Utvärdera, validera och förhandla om avtalsändringar och ytterligare arbetsorder
- Övervaka efterlevnaden i inköpskanaler, hos leverantörer och vid genomförandet av avtal
- Lösa krav från entreprenörer
- Bekräfta att leverantörerna följer avtalsvillkor och åtaganden
- Förbereda och kommunicera avtalsöversikter och genomförandeplaner
- Bygga riskhanteringsstrategier tillsammans med juridik- och säkerhetsfunktionerna
- Definiera och hantera avtalsrisker tillsammans med ledare för verksamhetsområden
- Bekräfta att nödvändiga dokument och meddelanden har erhållits och är godtagbara
- Skapa och hantera projektplaner för genomförandet av kategoristrategin
- Leda kontinuerliga förbättringar inom försörjningskedjan samt verksamhets- och leverantörsverksamheten
- Ge expertvägledning och tillsyn för försörjningskedjeteamet
- Skapa och genomföra nya idéer och processer
- Vägleda teammedlemmar och ha tillsyn över deras arbete
Krav
- Kandidatexamen i försörjningskedjehantering, företagsekonomi eller en relaterad teknisk eller analytisk disciplin
- Motsvarande kombinationer av utbildning och erfarenhet kan beaktas
- Åtta års sammanlagd erfarenhet av försörjningskedja och bransch, inklusive kategorihantering, leverantörsrelationshantering, inköp och avtalshantering
- Fem års sammanlagd erfarenhet av att direkt leda komplexa avtalsförhandlingar och hantera projekt
- God vana av Microsoft Office-paketet
- Omfattande erfarenhet av inköps- och inköpssystem
- Möjlighet att delta i möten på olika platser vid behov
- Villighet att resa upp till 20 procent
- Giltigt körkort
- Förståelse för tjänster från externa entreprenörer
- Förståelse för fackliga förhållanden
- MBA samt CPSM eller annan certifiering inom försörjningskedja är starkt meriterande
Förmåner
- Årligt incitamentsprogram
- Medicinsk försäkring och apoteksförmåner
- Tandvårdsförsäkring
- Synvårdsförsäkring
- Livförsäkring
- Ersättningskonto för omsorg av anhöriga
- Ersättningskonto för sjukvård
- Hälsosparkonto för deltagare i berättigade sjukförsäkringsplaner
- FSA med begränsat användningsområde för deltagare i berättigade sjukförsäkrings- och HSA-planer
- Ersättningskonto för transport
- Korttidsinvaliditet
- Långtidsinvaliditet
- Program för medarbetarstöd
- Ersättning för träningscenter för deltagare i berättigade sjukförsäkringsplaner
- Ersättning för utbildning
- Pendlingsprogram
- Program för medarbetaruppskattning
- Pension
- 401(k)-plan
- Betald ledighet
- Betalda helgdagar
- Betald ledighet för volontärarbete
- Föräldraledighet och en hybrid arbetsmodell som stöder samarbete och flexibilitet i hela organisationen.
- fält