Omnicom je globálna skupina pôsobiaca v oblasti marketingu a podnikovej komunikácie, ktorá poskytuje služby značkám a organizáciám z rôznych odvetví. Jej sieť agentúr spája odborné znalosti z oblasti reklamy, plánovania a nákupu médií, digitálneho marketingu, vzťahov s verejnosťou a integrovanej komunikácie. Tímy spoločnosti Omnicom vytvárajú kreatívne, strategické a mediálne programy zamerané na posilňovanie značiek, prepájanie s publikom a podporu zapojenia zákazníkov. Pracovné príležitosti môžu zahŕňať rôzne oblasti marketingu a médií zastúpené v rámci jej siete.
Senior account manažér/ka pre futbalové partnerstvá
Veďte klientské programy a podieľajte sa na tvorbe globálnych futbalových partnerstiev pre Octagon, športovú a zážitkovú agentúru skupiny Omnicom. Náplň práce zahŕňa stratégiu, aktivácie, rozpočty a koordináciu klientov, agentúrnych tímov a partnerov.
Popis
- Zodpovedajte za klientsku agendu a každodenné riadenie programov.
- Pomáhajte rozvíjať globálne portfólio futbalových partnerstiev klienta vrátane NWSL, MLS, klubov USL a Futbalovej federácie USA.
- Plánujte, rozvíjajte, realizujte a vyhodnocujte partnerské programy klubových tímov.
- Pomáhajte pripravovať strategické plány, odporúčania pre aktivácie, finančné prehľady, rozpočty, konkurenčné materiály a rozsah prác pre klientov.
- Podieľajte sa na programe klienta v rámci FIFA a koordinujte pracovné postupy s klientmi, kolegami z agentúry, partnerskými agentúrami, držiteľmi práv a dodávateľmi.
- Spolupracujte s tímom Experiences na tvorbe a realizácii programov, ktoré podporujú ciele klienta.
- Sledujte rozpočty, stav programov, inventár, programy stretnutí a poznámky.
Požiadavky
- Päť až sedem rokov praxe v agentúre, značke alebo športovej organizácii na integrovaných značkových kampaniach, najmä v globálnom športe.
- Vynikajúce ústne a písomné komunikačné schopnosti.
- Schopnosť prispôsobiť komunikáciu rôznym skupinám poslucháčov a čitateľov.
- Strategický a tímový prístup k riešeniu problémov.
- Schopnosť budovať vzťahy a ovplyvňovať rôznorodé tímy.
- Preukázateľné úspechy pri budovaní pozitívnych vzťahov s agentúrami, klientmi, dodávateľmi a športovými organizáciami.
- Výborné organizačné a vodcovské schopnosti.
- Schopnosť strategicky riešiť problémy.
- Ochota cestovať v rámci krajiny aj do zahraničia a podľa potreby pracovať cez víkendy či sviatky.
- Očakávaný rozsah pracovných ciest je 20–45 %.
- Vyžaduje sa platný cestovný pas USA.
- Vyžaduje sa dostupnosť na prácu podľa východného pobrežia USA.
Benefity
- Hybridný pracovný režim s minimálne tromi dňami týždenne v kancelárii, pokiaľ nie je potrebná častejšia prítomnosť.
- Rovnaké príležitosti v zamestnaní a uplatňovanie zásad pozitívnych opatrení.