Kunai — консалтинговая компания, помогающая организациям финансового сектора превращать новые идеи в практичные продукты и услуги. Компания работает над разработкой продуктов, решениями на основе искусственного интеллекта и автоматизации, облачной инженерией и инженерией данных. Её основали специалисты с опытом работы в банковской сфере и финтехе. Kunai помогает клиентам создавать готовые к выходу на рынок финансовые продукты, повышать эффективность операций с помощью ИИ, управлять сложными облачными средами и использовать данные для улучшения принятия решений и взаимодействия с клиентами.
Удалённый технический менеджер проектов по модернизации основной банковской системы
Руководите инициативами по модернизации основной банковской системы для Kunai — финтех-консалтинговой компании, обслуживающей банки и платёжные сети. Координируйте технических и бизнес-заинтересованных лиц в рамках сложных клиентских программ.
Описание
- Управляйте ежедневным планированием, отслеживанием и подготовкой отчётности по инициативе модернизации основной банковской системы
- Принимайте решительные меры при изменении приоритетов или недостаточной ясности деталей проекта
- Развивайте отношения с представителями клиентской организации и изучайте процесс принятия решений
- Отчитывайтесь о ходе работ, рисках и блокирующих факторах перед старшими руководителями и топ-менеджерами
- Согласовывайте работу технических и бизнес-команд для достижения целей модернизации
- Заранее выявляйте риски и зависимости, а затем координируйте их устранение с заинтересованными лицами
- Чётко представляйте техническую информацию старшим руководителям без технической подготовки, чтобы они могли принимать меры
- Выстраивайте и поддерживайте доверие с заинтересованными лицами по всей организации
Требования
- Подтверждённый опыт управления проектами, развитые организационные и коммуникативные навыки
- Опыт взаимодействия с заинтересованными лицами и работы в сложных организационных структурах
- Опыт работы в сфере финансовых услуг, в частности в национальном банковском секторе
- Умение отчитываться перед старшими руководителями и топ-менеджерами и выносить вопросы на их рассмотрение
- Проактивный подход, позволяющий продвигать работу без ожидания идеальных условий
- Опыт управления проектами в условиях неопределённости, когда регламенты ещё не сформированы полностью
- Отличные письменные и устные коммуникативные навыки для взаимодействия с технической и бизнес-аудиторией
- Командный стиль общения и способность быстро выстраивать доверие с представителями организации на разных уровнях
- Требуется степень бакалавра; вместо каждого недостающего года обучения в вузе могут учитываться три года специализированной подготовки и/или последовательно приобретаемого опыта работы в сфере технологий в дополнение к минимальному опыту, требуемому для этой роли
Преимущества
- Конкурентоспособная компенсация
- Возможности профессионального развития
- Гибкие условия работы
- Сотрудничающая культура, основанная на творчестве и непрерывном обучении
- Ресурсы для поддержки личного и профессионального роста