201 – 500 Сотрудники
Спонсор визы квалифицированного работникаObjective Corporation разрабатывает программное обеспечение для управления информацией, документами и бизнес-процессами. Её продукты помогают организациям собирать, контролировать и использовать записи в различных направлениях деятельности. Компания работает в сфере корпоративного программного обеспечения и насчитывает от 201 до 500 сотрудников; в предоставленном профиле не указаны актуальные вакансии или места найма.
Специалист по кредиторской задолженности, Сидней (гибридный формат)
Управляйте полным циклом операций с кредиторской задолженностью в Objective Corporation: обрабатывайте счета, проводите сверки и расходы, отвечайте на запросы поставщиков. Гибридная работа в Сиднее.
Описание
- Контролировать полный цикл операций с кредиторской задолженностью.
- Обрабатывать счета и правильно указывать коды счетов.
- Оплачивать счета в соответствии с согласованными деловыми условиями.
- Администрировать процесс заказов на закупку.
- Отвечать на вопросы по кредиторской задолженности от внутренних команд и внешних сторон.
- Помогать в работе на конец месяца, включая начисления и расходы будущих периодов.
- Проводить сверки и готовить отчётность на конец месяца.
- Взаимодействовать с поставщиками и заинтересованными сторонами компании.
- Поддерживать администрирование Concur и обработку расходов либо отвечать за них.
- Поддерживать администрирование кредитных карт, сверки и отчётность либо отвечать за них.
- Проверять и обновлять процедуры работы с кредиторской задолженностью.
- Участвовать в проектах, связанных с ролью, и выполнять другие разовые задачи.
- Подчиняться финансовому менеджеру.
- Управлять процессами работы с кредиторской задолженностью и сверками в регионе APAC.
Требования
- Уверенное владение Word, Outlook и Excel.
- Опыт работы с известной бухгалтерской платформой, например NetSuite.
- Опыт использования Concur для управления расходами.
- Не менее трёх лет опыта полного цикла работы с кредиторской задолженностью.
- Сильные навыки письменного и устного общения.
- Умение эффективно организовывать задачи и расставлять приоритеты.
- Способность работать при минимальном контроле.
- Инициативность, мотивация и готовность проявлять самостоятельность.
Преимущества
- Работодатель обеспечивает равные возможности.
- По запросу доступны корректировки или условия для прохождения отбора.
- Возможность долгосрочной карьеры.
- Полная занятость.
- Гибридный формат работы.