Health Care Service Corporation
Health Care Service Corporation
A Health Care Service Corporation (HCSC) é uma licenciada independente da Blue Cross Blue Shield Association e uma importante organização norte-americana de seguros de saúde e serviços de saúde. A empresa atende cerca de 23 milhões de pessoas por meio de programas de cobertura e benefícios para empregadores, indivíduos, famílias e beneficiários do Medicare e Medicaid. Além dos seguros de saúde, a HCSC oferece serviços de farmácia, cobertura de vida e odontológica e tecnologia de dados de saúde. Com quase um século de experiência, a empresa atua nos setores de seguros, saúde e consultoria para ampliar o acesso ao atendimento, promover melhores resultados de saúde e ajudar a administrar os custos de seus beneficiários e comunidades. Suas amplas operações criam oportunidades de carreira em áreas como benefícios de saúde, serviços de saúde, tecnologia, dados e funções empresariais relacionadas.

Investigador de compliance

Investiga suspeitas de má conduta e violações de políticas na Health Care Service Corporation, documenta as conclusões e recomenda medidas corretivas. Também monitora riscos de compliance e orienta sobre conflitos de interesse e políticas da empresa.

Descrição

  • Investiga relatos de má conduta e possíveis violações do Código de Conduta ou das políticas da empresa.
  • Elabora relatórios detalhados que resumem as conclusões das investigações.
  • Recomenda medidas corretivas à alta administração, incluindo sanções que podem chegar à demissão.
  • Investiga e analisa áreas classificadas como de risco moderado na avaliação anual de riscos.
  • Acompanha planos de ação corretiva na HCSC e em suas subsidiárias.
  • Orienta sobre conflitos de interesse e sobre a interpretação das políticas da empresa.

Requisitos

  • Bacharelado em justiça criminal, administração de empresas, administração de serviços de saúde ou recursos humanos, mais três anos de experiência pesquisando e investigando demandas; ou sete anos de experiência nessas atividades.
  • Experiência na condução de investigações internas e na entrevista de pessoas.
  • Conhecimento das políticas e dos procedimentos de recursos humanos.
  • Conhecimento das leis federais e estaduais de emprego.
  • Boa comunicação oral e escrita.
  • Capacidade de ouvir com atenção e registrar com precisão as informações relatadas.
  • Habilidades de organização, tomada de decisão e análise.
  • Experiência no uso de computador, incluindo Word, Excel e aplicativos de banco de dados.
  • Preferencial: conhecimento das políticas corporativas e da estrutura organizacional.
  • Preferencial: conhecimento do Programa Corporativo de Integridade e Compliance e das regulamentações relacionadas.
  • Preferencial: certificação Certified Fraud Examiner (CFE).
  • Preferencial: certificação Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
  • Preferencial: título de Juris Doctor, formação como assistente jurídico ou outra experiência na área jurídica.
  • Preferencial: familiaridade com órgãos governamentais externos, incluindo a EEOC e o Departamento de Direitos Humanos.
  • A contratação pode depender da aprovação em exame toxicológico, de acordo com a legislação aplicável.

Benefícios

  • Planos e oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Benefícios de saúde e bem-estar.
  • Plano de previdência 401(k).
  • Plano de pensão.
  • Folgas remuneradas.
  • Licença parental remunerada.
  • Seguro por incapacidade.
  • Seguro de vida complementar.
  • Programa de assistência ao funcionário.
  • Feriados remunerados.
  • Reembolso de mensalidades.
  • Outros incentivos.
  • Plano anual de bônus por desempenho.

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