A Sargent & Lundy é uma empresa de engenharia e design que atende aos setores de energia e eletricidade, com raízes que remontam a 1891. Sua atuação abrange consultoria, análise, serviços de projetos e design técnico para projetos nucleares, de energia renovável, de geração convencional de energia, de petróleo e gás e governamentais. A empresa apoia seus clientes ao longo de ciclos complexos de projetos, combinando expertise em infraestrutura energética, trabalhos relacionados à defesa e desempenho de sistemas a longo prazo.
Gerente sênior de projetos de consultoria em engenharia elétrica
Lidera serviços de consultoria, projeto, diligência prévia e análise econômica para projetos de energia da Sargent & Lundy. Supervisiona equipes de engenharia, orçamentos, contratos e entregas aos clientes.
Descrição
- Orientar serviços de apoio ao desenvolvimento, projeto conceitual, engenharia do proprietário e diligência prévia.
- Avaliar projetos e instalações de geração de energia elétrica.
- Liderar análises econômicas e de custos de projetos, avaliações de risco e elaboração de contratos.
- Preparar propostas para serviços de consultoria.
- Criar planos de execução de projetos adaptados às necessidades dos clientes.
- Dirigir equipes de projeto e comunicar abordagens e instruções técnicas.
- Acompanhar as horas e o trabalho do projeto em relação ao orçamento e ao escopo.
- Revisar relatórios, estudos e outras entregas.
- Gerenciar vários projetos ao mesmo tempo, mantendo a qualidade.
- Viajar ocasionalmente para locais de projetos e escritórios de clientes nos Estados Unidos ou em outros países.
- Reunir-se presencialmente com desenvolvedores de projetos de energia, concessionárias, investidores, assessores jurídicos e instituições financeiras.
Requisitos
- Ter bacharelado em engenharia mecânica, elétrica, química ou civil por um programa credenciado pela Comissão de Acreditação de Engenharia da ABET.
- Ter um bom histórico acadêmico.
- Ter pelo menos 15 anos de experiência no setor de energia.
- Ter experiência como engenheiro do proprietário e/ou engenheiro de projeto no apoio ao desenvolvimento e à execução de projetos de geração de energia, incluindo geração térmica.
- Ter experiência na gestão de equipes de engenharia.
- Ter experiência na realização de estudos de viabilidade de projetos de energia.
- Falar espanhol fluentemente e participar de discussões técnicas, de engenharia e comerciais.
- Ter autorização para trabalhar nos Estados Unidos sem patrocínio do empregador.
- É desejável ter experiência com contratos de projetos, incluindo contratos de compra de energia, transferência de ativos e EPC.
- É desejável ter experiência em diligência prévia técnica e revisões de projetos de engenharia do proprietário para projetos de energia.
- É desejável ter conhecimento geral das operações de usinas e de avaliações de desempenho.
- É desejável ter conhecimento geral de projeto de processos em instalações de geração de energia elétrica.
- É desejável ter experiência em análise econômica e de custos e elaboração de contratos.
Benefícios
- Planos médicos, odontológicos e oftalmológicos
- Seguro de vida e contra acidentes
- Cobertura por incapacidade
- Programa de assistência ao funcionário
- Creche de apoio emergencial
- Contas de gastos flexíveis e de poupança para saúde
- Plano 401(k)
- Conta de transporte com contribuição antes dos impostos
- Programa de bolsas por mérito
- Programa de descontos para funcionários
- Programa corporativo de doações beneficentes
- Auxílio-educação
- Bônus pela primeira licença profissional
- Bônus por indicação de funcionários
- Dias pessoais e de licença médica remunerados por ano
- Férias remuneradas
- Feriados remunerados
- Licença parental remunerada
- Licença por falecimento remunerada
- Opções flexíveis de trabalho
- Um bônus anual discricionário poderá estar disponível para funcionários elegíveis.