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Moneycorp
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501 – 1.000 Funcionários
Patrocinador de visto de trabalhador qualificadoConsultoriaLogísticaViagens
A Moneycorp oferece serviços de pagamentos internacionais e câmbio para empresas, instituições e pessoas físicas. Com mais de 45 anos de experiência no mercado e operações realizadas sob duas licenças bancárias, a empresa apoia pagamentos internacionais e negociações de moedas em uma ampla variedade de mercados. Seus serviços são desenvolvidos para ajudar os clientes a gerenciar atividades financeiras internacionais e necessidades relacionadas a moedas.
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Vagas da empresa

Gerente Sênior de Marketing, Pagamentos B2B (Híbrido)

Lidere a aquisição, a retenção, o marketing de parceiros e as campanhas de ciclo de vida para o negócio de pagamentos corporativos, bancários e para clientes privados da Moneycorp. Conduza o marketing orientado por dados nos mercados norte-americano e internacional.

USEstados UnidosCTConnecticutRIRhode IslandHíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsMarketing

Descrição

  • Liderar programas de aquisição multicanal que abrangem mídia paga, prospecção ativa e parcerias
  • Apoiar iniciativas de marketing baseado em contas para prospects prioritários em conjunto com Vendas
  • Criar e manter materiais e recursos de apoio às vendas
  • Desenvolver programas de retenção, venda cruzada e venda adicional para clientes corporativos existentes
  • Mapear jornadas de ciclo de vida e engajamento usando insights de CRM e automação de marketing
  • Criar conteúdo voltado para clientes, incluindo estudos de caso
  • Desenvolver estratégias de marketing conjunto e materiais de campanha para parceiros estratégicos e de indicação
  • Coordenar promoções conjuntas e comunicações contínuas com parceiros
  • Entregar campanhas integradas por e-mail, mídia paga, canais sociais e eventos
  • Trabalhar com as equipes de Marketing Digital em atividades de PPC, SEO e mídia paga em redes sociais
  • Garantir a conformidade com os requisitos legais e regulatórios aplicáveis nos diferentes mercados
  • Supervisionar processos de CRM e automação de marketing para segmentação, direcionamento e relatórios
  • Medir os resultados das campanhas, a contribuição para o pipeline e o desempenho de retenção de clientes
  • Usar dados de desempenho para aprimorar a segmentação de público, as mensagens e a alocação entre canais
  • Organizar eventos para clientes e parceiros, webinars e ativações em mercados locais
  • Trabalhar em parceria com Vendas e Parcerias para maximizar a atividade nos mercados-alvo
  • Atuar como ponto de contato diário de marketing para as equipes de Vendas, Operações de Câmbio e Parcerias
  • Elaborar briefings, coordenar e supervisionar parceiros de agências externas
  • Compartilhar relatórios de desempenho e recomendações estratégicas com os vice-presidentes de Marketing

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência em marketing, preferencialmente em serviços financeiros, câmbio ou pagamentos
  • Experiência em marketing B2B é desejável
  • Experiência comprovada na entrega de programas de aquisição e retenção
  • Experiência em marketing baseado em contas e marketing de parceiros
  • Sólido conhecimento de segmentos de clientes corporativos, condições de mercado e posicionamento da concorrência
  • Experiência no planejamento e na execução de campanhas em canais digitais, e-mail e eventos
  • Experiência com ferramentas de CRM e automação de marketing para segmentação e relatórios de desempenho
  • Forte capacidade analítica, incluindo a medição do ROI e da influência no pipeline
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
  • Capacidade de gerenciar várias partes interessadas e campanhas em um ambiente dinâmico
  • Graduação em Marketing, Administração ou área relacionada, ou experiência profissional equivalente
  • Fluência em inglês é obrigatória; outros idiomas são desejáveis
  • Perfil de trabalho proativo, persistente, autônomo e colaborativo
  • Postura profissional e confiança ao representar a empresa interna e externamente
  • Abordagem automotivada, adequada a um ambiente comercial e dinâmico

Benefícios

  • Pacote salarial competitivo
  • Plano de saúde privado
  • Modelo de trabalho híbrido

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