1.001 – 5.000 Funcionários
Patrocinador de visto de trabalhador qualificadoAnáliseConsultoriaInteligência artificialA SDG Group é uma consultoria global focada em dados, analytics e inteligência artificial. Fundada em 1994, ajuda organizações a transformar dados complexos em insights práticos para os negócios, combinando experiência em processos com tecnologia avançada e plataformas de analytics de fornecedores líderes de software. Com mais de 2.000 consultores atuando em diferentes localidades internacionais, a SDG Group apoia clientes que buscam promover a transformação e a inovação orientadas por dados. Sua área de carreiras inclui oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional em um modelo de trabalho flexível, desenvolvido para contribuir para o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
Estágio em Dados e Analytics para Aquisição de Talentos – SDG Group, Madri Híbrido
Junte-se à SDG Group España como estagiário de Aquisição de Talentos e apoie o recrutamento para uma consultoria de Dados, Analytics e IA. A função envolve parcerias com universidades, entrevistas, publicação de vagas e iniciativas de marca empregadora.
Descrição
- Apoiar a equipe de Atração e Aquisição de Talentos na gestão e execução de processos seletivos, com foco especial em estagiários e recém-formados.
- Coordenar as necessidades de contratação da SDG Group España com a equipe de Atração e Aquisição de Talentos.
- Preparar e acompanhar acordos com universidades e escolas, coordenando com a People First e os tutores da empresa.
- Contribuir para iniciativas de colaboração com universidades e escolas.
- Publicar vagas em diversos portais de emprego.
- Realizar entrevistas e avaliar as competências e os requisitos técnicos de estudantes e candidatos recém-formados.
- Apoiar a preparação, apresentação e envio de propostas de emprego a possíveis funcionários.
- Representar a SDG em feiras de emprego nacionais e atividades de marca empregadora de maneira profissional e acessível.
Requisitos
- Estar no último ano dos estudos e buscar um estágio.
- Cursar Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou uma área relacionada.
- Forte capacidade de organização e planejamento para gerenciar vários processos com eficiência.
- Excelentes habilidades de comunicação para trabalhar com candidatos e equipes internas.
- Perfil colaborativo e voltado para o trabalho em equipe, com disposição para aprender e contribuir com ideias.
- Motivação para se desenvolver em recrutamento e ajudar a formar equipes de alto desempenho.
- Disponibilidade para viajar.
- Inglês em nível B2.
- Conhecimentos avançados de Excel e Office 365.
Benefícios
- Oportunidade de passar para uma posição estável de longo prazo após o estágio e desenvolver sua carreira na empresa.
- Flexibilidade para trabalhar em modelo híbrido, adaptada às necessidades da equipe.
- Jornada de trabalho reduzida às sextas-feiras e durante julho e agosto.
- Auxílio para estudos alinhado à sua formação e experiência.