PNC
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A PNC é uma empresa diversificada de serviços financeiros e um dos principais bancos dos Estados Unidos, que atende consumidores e empresas por meio de serviços bancários e financeiros. Seu conteúdo de carreira destaca oportunidades em uma organização de grande porte, um ambiente de trabalho inclusivo, programas para estudantes e um processo de contratação estruturado. As informações corporativas da PNC também incluem políticas de emprego e declarações sobre igualdade de oportunidades de emprego relevantes para possíveis candidatos.

Engenheiro(a) líder de software ETL, risco regulatório e conformidade na PNC

Lidere a engenharia ETL dos sistemas de relatórios de risco regulatório e conformidade da PNC. Projete aplicações intensivas em dados, fluxos de relatórios e software corporativo.

Descrição

  • Liderar o projeto técnico e o desenvolvimento de soluções de software.
  • Projetar soluções de software para necessidades empresariais complexas.
  • Preparar documentação técnica e de procedimentos.
  • Resolver problemas técnicos complexos.
  • Orientar e apoiar colegas em questões técnicas.
  • Revisar código, testes e documentação de software.
  • Aplicar princípios, métodos e ferramentas modernos para impulsionar iniciativas e capacidades empresariais.
  • Liderar e colaborar em alterações de dados, do consumo à geração de relatórios, incluindo seu projeto e programação.
  • Desenvolver aplicações intensivas em dados que atendam às necessidades empresariais e regulatórias.
  • Criar mapeamentos SCD com diferentes formatos de origem e transformações.
  • Otimizar destinos, origens, mapeamentos, sessões e fluxos de trabalho para melhorar o desempenho.
  • Implantar código ETL usando ferramentas DevOps.

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência em desenvolvimento.
  • Ótimas habilidades de comunicação escrita e verbal.
  • Experiência formal em projetos que utilizem uma metodologia como cascata ou ágil.
  • Habilidades avançadas de projeto e programação com Informatica PowerCenter 9.6 ou posterior e Oracle SQL/PLSQL.
  • Proficiência no desenvolvimento e na depuração de código PL/SQL.
  • Capacidade de criar mapeamentos SCD a partir de diferentes formatos de origem usando as transformações apropriadas.
  • Experiência em ajustar o desempenho de destinos, origens, mapeamentos, sessões e fluxos de trabalho.
  • Capacidade de projetar transformações HTTP.
  • Experiência na implantação de código ETL com ferramentas DevOps.
  • Conhecimento prático de scripts de shell UNIX e do agendador de tarefas CA7.
  • Habilidades intermediárias em análise e modelagem de dados.
  • Bacharelado.
  • Uma combinação equivalente de formação, certificações específicas para a função e experiência, incluindo serviço militar, poderá ser considerada no lugar do diploma.
  • Experiência em bancos e relatórios regulatórios será considerada um diferencial.
  • Experiência com Alteryx é desejável.
  • Experiência com Microsoft Power BI, Tableau ou Oracle BI é desejável.
  • Conhecimento prático de Teradata é desejável.
  • Conhecimento prático de padrões de projeto de software e arquitetura é desejável.
  • Não são exigidas certificações nem licenças.
  • A PNC não oferece patrocínio de visto de trabalho nem participa do STEM OPT.
  • Os benefícios estão listados separadamente abaixo.

Benefícios

  • Cobertura médica e de medicamentos com receita, com opção de Conta de Poupança para Saúde.
  • Opções de planos odontológicos e oftalmológicos.
  • Seguro de vida para funcionários e seus cônjuges ou filhos.
  • Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo.
  • Plano 401(k) com contribuição equivalente da PNC.
  • Plano de previdência.
  • Plano de compra de ações.
  • Conta de reembolso para cuidados de dependentes.
  • Assistência emergencial para cuidados infantis e de idosos.
  • Reembolso de despesas com adoção, barriga de aluguel e doula.
  • Auxílio educacional, incluindo alguns programas totalmente custeados.
  • Programa de bem-estar com incentivos financeiros.
  • Licença-maternidade e/ou paternidade.
  • Até 11 feriados remunerados por ano.
  • Nove dias de ausência ocasional por ano.
  • De 15 a 25 dias de férias por ano, dependendo do nível de carreira.

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