Controller corporativo - Trabalho remoto nos Estados Unidos
Lidere as operações contábeis, os controles financeiros, as auditorias e as iniciativas de preparação para transações da Ottimate, uma empresa de FinTech que usa tecnologia de IA e pagamentos para automatizar as contas a pagar.
Estados Unidos$ 150.000 – $ 200.000 / ano
RemotoTempo integralSêniorLíderIdioma Obrigatório: inglêsControllerDescrição
- Liderar as principais atividades contábeis do razão geral, das contas a pagar, das contas a receber, da gestão de caixa e da contabilidade da folha de pagamento
- Liderar um processo estruturado de fechamento mensal
- Produzir demonstrações financeiras precisas, pontuais e prontas para auditoria, além de análises relevantes
- Atuar como principal contato para auditores externos e consultores tributários
- Coordenar a auditoria anual de acordo com o GAAP dos EUA, a auditoria do plano 401(k) e os trabalhos de conformidade relacionados
- Supervisionar o reconhecimento de receita conforme a ASC 606, a capitalização de software e a remuneração baseada em ações conforme a ASC 718/409A
- Conciliar a atividade dos parceiros de pagamentos com os registros internos e os extratos bancários, incluindo interchange, rebates e caixa restrito
- Confirmar que a receita das transações seja reconhecida corretamente
- Estabelecer e manter controles internos e políticas financeiras
- Gerenciar a conformidade das entidades, os registros estaduais, os agentes registrados e as renovações de seguros
- Supervisionar as previsões de fluxo de caixa, os relacionamentos bancários e o financiamento entre empresas em várias entidades
- Manter a função financeira pronta para auditorias e due diligence, incluindo a sala de dados, o suporte à análise de qualidade dos resultados, os cronogramas de ajustes do EBITDA e a documentação para revisão de compradores
- Avaliar e implementar ferramentas de automação e IA para reduzir o trabalho manual, melhorar os insights e acelerar o fechamento
- Gerenciar e desenvolver a equipe contábil, criando oportunidades de alavancagem e progressão profissional
- Supervisionar fornecedores e parceiros terceirizados que dão suporte à plataforma SaaS, incluindo avaliações de custos e qualidade do serviço
- Reportar-se ao diretor financeiro e colaborar com FP&A, Faturamento, Pagamentos, RH e a liderança sênior
Requisitos
- Pelo menos 10 anos de experiência contábil progressiva
- Experiência como controller ou assistant controller em uma empresa independente, e não apenas em nível divisional
- Abordagem prática e disposição para assumir trabalhos detalhados
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
- Capacidade de atuar em parceria com líderes seniores, cobrar responsabilidades das partes interessadas e explicar informações financeiras com clareza para públicos não financeiros
- Postura proativa, senso de responsabilidade e bom julgamento para melhorar o departamento e a empresa
- Grande atenção aos detalhes, com capacidade de equilibrar precisão e praticidade
- Bacharelado em Contabilidade, Finanças ou área relacionada
- Certificação CPA é altamente desejável
- Sólido conhecimento do GAAP dos EUA, incluindo a ASC 606
- Experiência em SaaS, pagamentos ou FinTech é desejável
- Experiência na gestão de auditorias externas e como principal contato com auditores
- Experiência em due diligence ou análise de qualidade dos resultados é um diferencial
- Experiência prática liderando operações de contas a pagar
- Experiência na seleção ou implementação de plataformas de automação de contas a pagar é um diferencial
- Experiência na implementação e otimização de sistemas financeiros, incluindo ERP, gestão de fechamento e gestão de despesas
- Disposição comprovada para adotar IA e automação
Benefícios
- Bônus anual
- Participação acionária
- Trabalho remoto em um ambiente dinâmico e prioritariamente remoto
- Horário de trabalho flexível
- Benefícios médicos, odontológicos, oftalmológicos e outros subsidiados pela empresa para você e sua família
- Plano 401(k) patrocinado pelo empregador com contrapartida da empresa
- Tempo livre remunerado ilimitado
- Filosofia de promoção interna
- Oportunidades para resolver problemas desafiadores de forma criativa e explorar trabalhos inspiradores
- Infraestrutura que apoia o aprendizado e o desenvolvimento contínuos
- Força de trabalho diversa e inclusiva
- Liderança que prioriza as pessoas e apoia o crescimento