Abhyaz
Abhyaz
Założona w 2020 roku firma Abhyaz rozwija inicjatywę przedsiębiorstwa spółdzielczego prowadzonego przez kobiety i współpracuje z organizacjami z sektorów konsultingu, ochrony zdrowia oraz produkcji. Jej działalność łączy analizę biznesową, zarządzanie talentami i szkolenia z zakresu produkcji, pomagając osobom, instytucjom i przedsiębiorstwom rozwijać praktyczne kompetencje oraz usprawniać sposób działania. Wspierając kobiety-przedsiębiorczynie obok świadczenia profesjonalnych usług, Abhyaz łączy rozwój kadr z szerszymi rezultatami społecznymi i biznesowymi.

Staż zdalny dla specjalisty ds. marketingu treści w Indiach

Twórz blogi, treści promocyjne, ogłoszenia o pracę i filmy z opiniami, jednocześnie angażując odbiorców w mediach społecznościowych. Dołącz do prowadzonego przez kobiety środowiska spółdzielczego, wspierającego współpracę w marketingu treści.

Opis

  • Pisz i publikuj treści na blogu dotyczące produktów i usług firmy
  • Twórz promocyjne posty w mediach społecznościowych, które przyciągają i angażują grupy docelowe
  • Koordynuj ogłoszenia o wakatach i powiązane posty na różnych platformach
  • Twórz i publikuj filmy z opiniami, które wzmacniają wiarygodność marki
  • Monitoruj aktywność w mediach społecznościowych i odpowiadaj w razie potrzeby
  • Współpracuj z zespołami marketingu i produktu, łącząc treści z celami biznesowymi

Wymagania

  • Potwierdzona biegłość w pisaniu treści i komunikacji cyfrowej
  • Wykształcenie akademickie obejmujące tytuły M.C.A. i M.Phil.
  • Doświadczenie w zarządzaniu treściami i kampaniami w mediach społecznościowych
  • Bardzo dobre umiejętności pisania, redagowania i promocji
  • Praktyczna znajomość trendów i narzędzi mediów społecznościowych
  • Prześlij aktualne CV przedstawiające odpowiednie umiejętności i doświadczenie
  • Dołącz list motywacyjny opisujący swoje zainteresowanie, zgodność umiejętności i doświadczenia z wymaganiami oraz dopasowanie do modelu partnerskiego
  • Zgłoszenia bez listu motywacyjnego mogą nie być rozpatrywane

Benefity

  • Wynagrodzenie oparte na podziale przychodów, powiązane z indywidualnymi wynikami i rozwojem
  • Partnerzy Junior otrzymują 50% udziału partnerskiego, przydzielanego na pracownika
  • Partnerzy Senior otrzymują 60% udziału partnerskiego, rozdzielanego na pracownika
  • Rozwijaj i prezentuj umiejętności tworzenia treści oraz pracy w mediach społecznościowych
  • Pracuj we współpracy z zespołami interdyscyplinarnymi
  • Zdobądź doświadczenie w strategiach i narzędziach marketingu cyfrowego
  • Korzystaj z elastycznych godzin pracy i zdalnej współpracy
  • Pracuj we wspierającej, nastawionej na wpływ spółdzielni prowadzonej przez kobiety