Abhyaz wurde 2020 gegründet und ist eine genossenschaftliche Initiative von Frauen, die Unternehmen aus den Bereichen Beratung, Gesundheitswesen und Fertigung unterstützt. Die Arbeit verbindet Business Intelligence, Talentmanagement und Schulungen in der Fertigung, um Einzelpersonen, Institutionen und Unternehmen beim Aufbau praxisnaher Kompetenzen zu helfen und ihre Arbeitsweise zu verbessern. Durch die Unterstützung von Unternehmerinnen verbindet Abhyaz neben seinen professionellen Dienstleistungen die Entwicklung von Arbeitskräften mit umfassenderen sozialen und wirtschaftlichen Zielen.
Remote-Praktikum als Spezialist/in für Content-Marketing in Indien
Erstelle Blogs, Werbeinhalte, Stellenausschreibungen und Testimonial-Videos und pflege gleichzeitig die Interaktion in sozialen Medien. Arbeite in einem von Frauen geführten, kooperativen Umfeld, das kollaboratives Content-Marketing unterstützt.
Beschreibung
- Verfasse und veröffentliche Blogbeiträge über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens
- Erstelle werbliche Social-Media-Beiträge, die Zielgruppen ansprechen und zur Interaktion anregen
- Koordiniere Stellenausschreibungen und zugehörige Beiträge über verschiedene Plattformen hinweg
- Produziere und veröffentliche Testimonial-Videos, die die Glaubwürdigkeit der Marke stärken
- Überwache die Aktivitäten in sozialen Medien und reagiere gegebenenfalls
- Arbeite mit Marketing- und Produktteams zusammen, um Inhalte mit den Geschäftszielen zu verknüpfen
Anforderungen
- Nachgewiesene Kompetenz im Verfassen von Inhalten und in der digitalen Kommunikation
- Akademische Qualifikationen einschließlich M.C.A. und M.Phil.
- Erfahrung in der Verwaltung von Social-Media-Inhalten und Kampagnen
- Ausgeprägte Fähigkeiten im Schreiben, Redigieren und in der Werbung
- Praktische Kenntnisse aktueller Trends und Tools sozialer Medien
- Reiche einen aktuellen Lebenslauf mit relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen ein
- Füge ein Anschreiben bei, in dem du dein Interesse, die Übereinstimmung deiner Fähigkeiten und deines Hintergrunds mit den Anforderungen sowie deine Eignung für das partnerbasierte Modell erläuterst
- Bewerbungen ohne Anschreiben werden möglicherweise nicht berücksichtigt
Zusatzleistungen
- Vergütung auf Basis einer Umsatzbeteiligung, gekoppelt an individuelle Leistung und Wachstum
- Junior-Partner erhalten 50 % des Partneranteils, der pro Beschäftigtem zugewiesen wird
- Senior-Partner erhalten 60 % des Partneranteils, der pro Beschäftigtem ausgeschüttet wird
- Baue Kompetenzen in der Content-Erstellung und im Social-Media-Management auf und stelle sie unter Beweis
- Arbeite kollaborativ mit funktionsübergreifenden Teams zusammen
- Sammle Einblicke in Strategien und Tools des digitalen Marketings
- Nutze flexible Arbeitszeiten bei remote Zusammenarbeit
- Arbeite in einer unterstützenden, wirkungsorientierten, von Frauen geführten Genossenschaft