PLOS
PLOS
PLOS to organizacja non-profit rozwijająca otwartą naukę poprzez wspieranie zmian w publikowaniu badań, polityce naukowej i praktyce badawczej. Jej działalność wspiera rzetelne, wiarygodne i dostępne badania w różnych dziedzinach nauki, w tym w naukach o życiu, ochronie zdrowia, zrównoważonym rozwoju, inżynierii i technologiach. PLOS koncentruje się na ograniczaniu barier w tworzeniu i udostępnianiu wiedzy oraz na rozwijaniu modeli wydawniczych zgodnych z zasadami otwartej nauki i szerszej inkluzywności.

Starszy redaktor ds. etyki publikacyjnej — PLOS (praca zdalna)

Prowadzenie postępowań dotyczących rzetelności naukowej i etyki publikacyjnej dla czasopism PLOS z otwartym dostępem. Wsparcie zespołów redakcyjnych, opracowywanie zasad i dbanie o standardy etyczne w publikowaniu naukowym.

Opis

  • Prowadzenie postępowań i rozwiązywanie spraw dotyczących etyki publikacyjnej w czasopismach PLOS
  • Sprawne rozpatrywanie spraw zgodnie ze standardami PLOS i wytycznymi COPE
  • Zapewnianie szybkiego wsparcia współpracownikom zajmującym się sprawami dotyczącymi etyki publikacyjnej
  • Zarządzanie eskalacjami i odpowiadanie na pytania dotyczące etyki publikacyjnej
  • Wspieranie pracy zespołu nad sprawami poprzez realizację powiązanych zadań, prowadzenie dokumentacji i obsługę procesów
  • Udział w ogólnofirmowych i międzyfunkcyjnych inicjatywach dotyczących etyki i rzetelności
  • Tworzenie i aktualizowanie przepływów pracy oraz zasad
  • Projektowanie, testowanie i wdrażanie metod usprawniających wykrywanie, zapobieganie i rozwiązywanie spraw dotyczących etyki publikacyjnej
  • Doradzanie redaktorom etatowym czasopism w kwestiach etycznych podczas obsługi manuskryptów, recenzowania i po publikacji
  • Kontakt z osobami kierującymi redakcjami czasopism, członkami rad redakcyjnych, autorami, zespołami PLOS i innymi interesariuszami
  • Udział w wewnętrznych dyskusjach na temat etyki publikacyjnej i rzetelności naukowej
  • Monitorowanie problemów i inicjatyw w całej branży oraz uczestnictwo w forach COPE w godzinach pracy
  • Pomoc w rekrutacji i wdrażaniu członków zespołu
  • Szkolenie pracowników z zarządzania sprawami dotyczącymi etyki publikacyjnej i obowiązujących standardów
  • Prowadzenie szkoleń i przekazywanie informacji zwrotnych współpracownikom z zespołu ds. etyki publikacyjnej
  • Dbanie o profesjonalne standardy w komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej

Wymagania

  • Kandydaci muszą mieszkać w Wielkiej Brytanii lub na Florydzie, w Illinois, Massachusetts, Maryland, Nowym Jorku, Pensylwanii, Teksasie albo Wirginii
  • Tytuł magistra lub doktora albo równoważne kwalifikacje w dziedzinie nauk ścisłych lub przyrodniczych
  • Doświadczenie zawodowe w pracy redakcyjnej lub w zakresie etyki publikacyjnej w wydawnictwach naukowych, technicznych i medycznych
  • Bezpośrednie doświadczenie w prowadzeniu postępowań i rozwiązywaniu spraw dotyczących etyki publikacyjnej w publikowaniu STM
  • Umiejętność krytycznej oceny artykułów naukowych lub kwestii związanych z etyką publikacyjną
  • Doskonałe umiejętności pisemnej i ustnej komunikacji oraz prezentacji
  • Bardzo dobra organizacja pracy, skuteczność, samodzielność i dbałość o szczegóły
  • Silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów
  • Praktyczna znajomość recenzowania, publikowania, podejmowania decyzji redakcyjnych i standardów etyki publikacyjnej
  • Wcześniejsze doświadczenie w prowadzeniu postępowań i rozwiązywaniu spraw dotyczących etyki publikacyjnej
  • Znajomość standardów i wytycznych Committee on Publication Ethics
  • Zaangażowanie w otwarty dostęp i rzetelność naukową
  • Umiejętność skutecznej współpracy w zdalnym zespole
  • Gotowość do pracy z pewną elastycznością w różnych strefach czasowych
  • Mile widziane: specjalistyczna wiedza z zakresu analizy kryminalistycznej obrazów i doświadczenie w prowadzeniu szkoleń
  • Mile widziane: doświadczenie badawcze po studiach magisterskich w dziedzinie nauk ścisłych, klinicznych lub społecznych

Benefity

  • Prywatne ubezpieczenie medyczne
  • Ubezpieczenie na życie
  • Ubezpieczenie od utraty dochodu
  • Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków
  • Program emerytalny z dopłatą pracodawcy do 10%
  • 25 dni urlopu
  • Konkurencyjny rynkowo urlop macierzyński i ojcowski
  • Dzień wolny w urodziny oraz trzy zimowe dni wolne
  • Dwa płatne dni wolontariatu rocznie
  • W pełni zdalna praca z dodatkiem na wyposażenie domowego biura po rozpoczęciu pracy
  • Umowa na czas określony na 12 miesięcy