Sedgwick
Sedgwick
Sedgwick dostarcza organizacjom na całym świecie rozwiązania technologiczne w zakresie zarządzania ryzykiem, świadczeniami i zintegrowanymi procesami biznesowymi. Firma zajmuje się obsługą roszczeń związanych z wypadkami, ubezpieczeniem zdrowotnym, niezdolnością do pracy, odszkodowaniami z tytułu bezrobocia i odpowiedzialnością cywilną, a także świadczy usługi doradcze, ekspertyzy z zakresu rachunkowości śledczej i inżynierii śledczej, renowacji mienia, ochrony marki oraz zapobiegania stratom. Sedgwick wspiera klientów z branż takich jak budownictwo, doradztwo, opieka zdrowotna, rolnictwo i usługi środowiskowe, koncentrując się na różnorodności, równości i inkluzywności oraz na praktykach związanych z ochroną środowiska, odpowiedzialnością społeczną i ładem korporacyjnym.

Specjalista ds. likwidacji szkód I — odszkodowania pracownicze (praca zdalna, Floryda/Georgia/Karolina Północna/Karolina Południowa)

Zdalna obsługa roszczeń z tytułu odszkodowań pracowniczych w firmie Sedgwick — od zbadania okoliczności po rozpatrzenie i rozstrzygnięcie sprawy. Zakres obowiązków obejmuje negocjowanie ugód, komunikację w sprawie roszczeń i raportowanie do ubezpieczycieli nadwyżkowych.

Opis

  • Weryfikowanie roszczeń klientów z tytułu odszkodowań pracowniczych i ustalanie należnych świadczeń
  • Prowadzenie procesu rozpatrywania roszczeń zgodnie ze standardami obsługi, praktykami branżowymi i wymaganiami klientów
  • Obsługa roszczeń zgodnie z planami działań zapewniającymi terminowe rozstrzygnięcie spraw
  • Prowadzenie postępowań wyjaśniających i gromadzenie informacji w celu oceny ryzyka
  • Negocjowanie ugód w ramach przyznanych uprawnień
  • Informowanie wnioskodawców i klientów o działaniach dotyczących roszczeń oraz postępach w ich obsłudze
  • Raportowanie roszczeń do ubezpieczycieli nadwyżkowych
  • Udzielanie profesjonalnych i terminowych odpowiedzi na prośby o wskazówki

Wymagania

  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w zarządzaniu roszczeniami lub równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia
  • Świadectwo ukończenia szkoły średniej lub GED
  • Preferowany tytuł licencjata uzyskany w akredytowanej szkole wyższej lub na akredytowanym uniwersytecie
  • Preferowana certyfikacja zawodowa związana z daną dziedziną działalności
  • Praktyczna znajomość wymogów licencyjnych i jurysdykcyjnych obowiązujących na Florydzie, w Georgii, Karolinie Północnej i Karolinie Południowej
  • Umiejętność pracy z klawiaturą komputerową
  • Zdolność słyszenia, widzenia i komunikowania się werbalnego
  • Dobrze rozwinięte umiejętności jasnego i konceptualnego myślenia
  • Trafna ocena sytuacji i dyskrecja
  • Umiejętność dotrzymywania terminów

Benefity

  • Elastyczny grafik
  • Program motywacyjny za polecenia pracowników
  • Elastyczne środowisko pracy
  • Możliwości rozwoju kariery i awansu
  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
  • Plan 401(k) z dopłatami pracodawcy
  • Płatny czas wolny
  • Ubezpieczenie od niezdolności do pracy i ubezpieczenie na życie
  • Program pomocy pracownikom
  • Elastyczne konto wydatków lub konto oszczędnościowe na cele zdrowotne
  • Dodatkowe dobrowolne świadczenia
  • Elastyczny wybór lokalizacji i ścieżki kariery
  • Możliwości rozwoju zawodowego