CorePower Yoga
CorePower Yoga
CorePower Yoga to ogólnokrajowa firma z branży wellness, prowadząca studia jogi oraz zajęcia transmitowane na żywo i dostępne na żądanie. Oferta członkowska obejmuje takie formaty jak CorePower 1 i 2, Yoga Sculpt, Hot Power Fusion oraz CoreRestore, a także pakiety zajęć, karty podarunkowe, produkty detaliczne i współprace partnerskie marki. Firma prowadzi również szkolenia dla nauczycieli jogi w programach trwających od 50 do 300 godzin, w tym kompleksowe kursy 200-godzinne, a także organizuje wydarzenia, stypendia i wyzwania dla członków.

Regionalny doradca ds. sprzedaży — CorePower Yoga, obszar Twin Cities (praca stacjonarna)

Rozwijaj sprzedaż karnetów i zaangażowanie uczniów w studiach CorePower Yoga w obszarze Twin Cities. Buduj lokalne partnerstwa, pozyskuj leady i sprzedawaj około 60–100 karnetów miesięcznie.

Opis

  • Wspieraj sprzedaż produktów jogi i karnetów, budując relacje oraz zapewniając uczniom wyjątkowe doświadczenia.
  • Współpracuj z menedżerami obszaru, studia i okręgu.
  • Prowadź sprzedaż na obszarze obejmującym dwie lub trzy studia, dążąc do sprzedaży 60–100 karnetów miesięcznie.
  • Przemieszczaj się między obiektami, aby promować produkty CorePower Yoga.
  • Pozyskuj nowych i obecnych uczniów, przeprowadzając ich przez doświadczenie CorePower Yoga.
  • Pozyskuj leady podczas zajęć, wydarzeń i kontaktów ze studiami.
  • Regularnie kontaktuj się z potencjalnymi klientami, aby przekształcać ich w członków.
  • Wspieraj działania i aktywacje angażujące klientów w studiach i na rynku lokalnym.
  • Zwiększaj świadomość marki poprzez wydarzenia oraz relacje z lokalnymi firmami i partnerami.
  • Zapewniaj wyjątkową gościnność najlepszym uczniom i członkom VIP.
  • Dbaj o materiały marketingowe i uzupełniaj zapasy ulotek, kart do skanowania oraz kart poleceń.
  • Przekazuj istotne informacje kierownictwu zespołu terenowego i Centrum Wsparcia Studiów.
  • Przyczyniaj się do realizacji wspólnych celów dotyczących członkostwa oraz celów finansowych uczniów.
  • Bierz odpowiedzialność za doświadczenie uczniów w studiu i pomagaj rozwiązywać ich problemy.
  • Poznaj i wykorzystuj system POS, a także pomagaj instruktorom i szkol ich w zakresie skutecznej sprzedaży oraz obsługi systemu.
  • Sprzedawaj około 60–100 karnetów miesięcznie.

Wymagania

  • Przedsiębiorcze i samodzielne podejście do pracy.
  • Doskonałe umiejętności sprzedażowe oraz komunikacji pisemnej i ustnej.
  • Doświadczenie i umiejętności w obsłudze klienta.
  • Pewność siebie w osiąganiu i przekraczaniu celów sprzedażowych.
  • Przyjazna, otwarta osobowość i optymistyczne nastawienie.
  • Umiejętność pracy zespołowej.
  • Pasja do budowania społeczności i relacji oraz umiejętność nawiązywania wartościowego kontaktu z różnorodnymi grupami.
  • Biegłość techniczna i dobra znajomość pakietu Microsoft Office.
  • Bardzo dobra organizacja pracy.
  • Silne umiejętności współpracy międzyfunkcyjnej.
  • Umiejętność finalizowania sprzedaży i osiągania celów sprzedażowych.
  • Nastawienie na cele i skuteczne zarządzanie czasem.
  • Elastyczna dyspozycyjność, w tym wieczorami, w weekendy i święta.
  • Wcześniejsze doświadczenie w sprzedaży; preferowane co najmniej trzy lata sprzedaży produktów subskrypcyjnych miesięcznych i rocznych.
  • Umiejętność reprezentowania marki CorePower Yoga i promowania jej wartości.
  • Umiejętność pracy w pozycji stacjonarnej, poruszania się po przestrzeniach wydarzeń i biur, chodzenia oraz okazjonalnego podnoszenia ciężarów do 25 funtów.
  • Umiejętność demonstrowania wartości CorePower Yoga: postawy wdzięczności i optymizmu, pracy zespołowej, osiągania rezultatów oraz realizowania naszej misji.

Benefity

  • Finansowane przez firmę ubezpieczenie medyczne, dentystyczne i okulistyczne.
  • Opłacane przez firmę ubezpieczenie na życie oraz od następstw nieszczęśliwych wypadków i rozczłonkowania.
  • Program pomocy pracownikom.
  • Plan 401(k).
  • Hojna polityka płatnego czasu wolnego.
  • Bezpłatne członkostwo All Access do wykorzystania w studiu lub online.
  • Bezpłatne członkostwo All Access dla jednej dodatkowej osoby.
  • Zniżki na produkty detaliczne.
  • Możliwości dalszego kształcenia.
  • Kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne dla uprawnionych pracowników.
  • Rozszerzony kalendarz dni świątecznych.
  • Kwartalne dni wellness.

Powiązane oferty pracy

Pennant

Kierownik ds. rozliczeń i należności

Pennant

Kieruj rozliczeniami Medicaid i opieki zarządzanej, należnościami oraz operacjami cyklu przychodów w społecznościach mieszkaniowych dla seniorów Pennant. Nadzoruj zgodność z przepisami, windykację, refundacje, audyty i zespoły rozliczeniowe w wielu stanach.

Otwórz
Working Families Party

Specjalista ds. zobowiązań — praca hybrydowa, Brooklyn

Working Families Party

Zapewnij tymczasowe wsparcie w zakresie zobowiązań w operacjach finansowych EpicWorks obsługujących organizacje ruchu. Zajmuj się fakturami, uzgodnieniami, raportami wydatków, dostawcami i systemami AP w okresie przejściowym.

Otwórz
Duke Energy Corporation

Starszy menedżer produktu ds. należności i usług finansowych dla klientów

Duke Energy Corporation

Kieruj portfelem rozwiązań Duke Energy opartych na SAP w obszarze należności i usług finansowych dla klientów, kształtując mapy rozwoju produktów i działania operacyjne. Koordynuj prace regulacyjne oraz realizację zadań przez zespoły międzyfunkcyjne w całym portfelu.

Otwórz
PGIM

Specjalista ds. księgowości, PGIM Fixed Income

PGIM

Wsparcie rozliczania opłat i naliczania przychodów dla instytucjonalnych klientów PGIM Fixed Income. Przygotowywanie faktur, rozwiązywanie problemów z rozliczeniami oraz wspieranie kontroli finansowych i raportowania.

Otwórz
Aveanna Healthcare

Zdalny specjalista ds. rozliczeń medycznych w Arizonie | Aveanna Healthcare

Aveanna Healthcare

Zarządzaj należnościami medycznymi, roszczeniami, odmowami i refundacjami od płatników dla Aveanna Healthcare. Wspieraj finanse opieki domowej dzięki dokładnemu odzyskiwaniu należności i zgodnym z przepisami praktykom rozliczeniowym.

Otwórz