Stone & Company to firma doradcza specjalizująca się w zarządzaniu i strategii, która obsługuje klientów korporacyjnych. Firma pomaga łączyć rozproszone inicjatywy strategiczne w spójne plany oraz opracowywać nowe strategie, wspierając skuteczniejszą realizację działań, lepszą koordynację zespołów i terminowe osiąganie rezultatów.
Opiekun klienta — pozyskiwanie klientów, płatności w e-commerce
Pozyskuj firmy z branży e-commerce dla cyfrowych rozwiązań płatniczych Pagar.me. Prowadź sprzedaż doradczą od wyszukiwania szans po uzgodnienie oferty.
Opis
- Wyszukuj firmy z branży e-commerce, którym odpowiadają produkty i funkcje Pagar.me.
- Nawiązuj kontakt z potencjalnymi klientami i przedstawiaj im produkt.
- Rozpoznawaj wyzwania operacyjne i możliwości klientów oraz dobieraj do nich funkcje Pagar.me.
- Prowadź negocjacje i sprzedaż doradczą, dopasowując rozwiązanie do potrzeb każdego klienta.
- Pomagaj klientom w procesie wdrożenia systemu.
- Wspieraj klientów przez cały cykl sprzedaży, aż do uzgodnienia oferty.
Wymagania
- Doświadczenie w sprzedaży i sprzedaży wewnętrznej.
- Doświadczenie w nawiązywaniu kontaktów wychodzących i pozyskiwaniu kwalifikowanych szans sprzedażowych.
- Nastawienie na wyniki i finalizowanie transakcji.
- Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Umiejętność organizowania codziennej pracy, działań, celów i wyników.
- Proaktywne podejście do ciągłej nauki i doskonalenia.
- Wytrwałość w realizacji celów i rozwiązywaniu problemów.
Benefity
- Wynagrodzenie podstawowe.
- Wynagrodzenie zmienne, które zależnie od kwalifikacji do danej roli może obejmować udział w zyskach, długoterminowy program motywacyjny lub prowizję; pracownicy nie mogą swobodnie wybierać między tymi opcjami.
- Ubezpieczenie zdrowotne i stomatologiczne ze współpłatnością; pracownicy z niepełnosprawnościami są zwolnieni ze współpłatności.
- Całodobowy dostęp do zespołu telemedycznego Hospital Virtual Verde.
- Dofinansowanie leków na receptę.
- Dodatek Pluxee na posiłki i/lub artykuły spożywcze, z wyjątkiem stanowisk kierownika handlowego z sześciogodzinnym dniem pracy.
- Dofinansowanie opieki nad dziećmi do ukończenia pięciu lat i jedenastu miesięcy.
- Wsparcie dla pracowników mających dzieci z niepełnosprawnościami.
- Ubezpieczenie na życie.
- Dodatek na paliwo lub dojazdy, jeśli ma zastosowanie.
- Dodatek na pracę z domu wyłącznie w przypadku umów hybrydowych lub zdalnych.
- Zestaw powitalny dla nowych rodziców.
- Członkostwo w SESC, jeśli ma zastosowanie.
- Wsparcie edukacyjne za pośrednictwem wewnętrznej platformy samorozwoju Studa i biblioteki Stone.
- Bezpłatne wsparcie emocjonalne w ramach Acolhe360°.
- Krótki masaż i przychodnia na miejscu, jeśli są dostępne.
- Opcjonalne benefity: Wellhub, TotalPass, Pet Club, Flash, Férias&Co, dodatek transportowy, Allya i partnerstwa edukacyjne.