LogoFresh Jobs Ahead
Intapp
Intapp
1001 – 5000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BDoradztwoPrawoSaaS
Intapp tworzy oparte na sztucznej inteligencji oprogramowanie chmurowe dla firm świadczących profesjonalne i finansowe usługi na całym świecie. Jej produkty wspierają organizacje z sektora księgowości, doradztwa, bankowości inwestycyjnej, usług prawnych, kapitału prywatnego i nieruchomości w zarządzaniu relacjami z klientami, zwiększaniu efektywności operacyjnej, zapewnianiu zgodności, współpracy i zarządzaniu transakcjami. Rozwiązania takie jak Intapp DealCloud i Intapp Compliance wykorzystują analizę danych, automatyzację, integrację z Microsoft Azure oraz technologie skoncentrowane na bezpieczeństwie, pomagając ponad 2600 firmom klienckim zarządzać złożonymi procesami pracy i rozwijać działalność.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Dyrektor ds. marketingu branżowego, sektor prawny

Kieruj pozycjonowaniem Intapp na rynku prawniczych rozwiązań SaaS i AI poprzez thought leadership, komunikację portfolio oraz strategię go-to-market. Pomagaj przyspieszać sprzedaż korporacyjną i wspieraj kluczowe szanse biznesowe.

USStany ZjednoczoneCAKaliforniaNYNowy JorkHybrydowoPełny etatLeadWymagany Język: angielskiDyrektor ds. marketingu

Opis

  • Odpowiadać za coroczne ramy komunikacji Intapp dla rynku prawniczego.
  • Tworzyć wyróżniające materiały thought leadership oparte na własnych badaniach lub danych.
  • Kształtować perspektywę kadry kierowniczej na trendy wpływające na branżę prawniczą.
  • Przygotowywać materiały na przemówienia programowe i pozyskiwać wystąpienia podczas najważniejszych wydarzeń branżowych.
  • Współpracować z PR, aby wzmacniać głos Intapp i rozwijać relacje z analitykami, mediami oraz liderami opinii.
  • Współpracować z zespołami generowania popytu i growth marketingu przy uruchamianiu kampanii account-based marketing dla branży prawniczej.
  • Tworzyć i aktualizować materiały sprzedażowe i marketingowe dla sektora prawnego, w tym pozycjonowanie konkurencyjne, scenariusze sprzedażowe, prezentacje dla kadry kierowniczej, przypadki użycia, demonstracje i materiały potwierdzające wartość dla klientów.
  • Współpracować z Solution Product Marketing nad spójną komunikacją portfolio dla nabywców rozwiązań prawniczych.
  • Koordynować realizację działań między liderami branżowymi, marketingiem terenowym i eventowym, generowaniem popytu, wsparciem sprzedaży oraz działem sprzedaży.
  • Wnosić wkład w planowanie go-to-market dla premier produktów ukierunkowanych na branżę.
  • Wspierać analizę konkurencji oraz analizę wygranych i przegranych transakcji.
  • Mierzyć wyniki treści, wydarzeń, postrzegania marki na rynku, zaangażowania kont, lejka sprzedażowego, współczynnika wygranych i tempa zawierania transakcji.
  • Wspierać strategiczne szanse biznesowe za pomocą dopasowanych prezentacji, komunikatów dla kadry kierowniczej i analiz konkurencji.
  • Uczestniczyć w spotkaniach z kadrą kierowniczą oraz prezentacjach dla finalistów.
  • Współpracować z działem sprzedaży nad planami dla strategicznych kont, inicjatywami cross-sell i relacjami z klientami.
  • Raportować do wiceprezesa ds. marketingu portfolio i branż.

Wymagania

  • Mieć co najmniej 10–15 lat doświadczenia w konsultingu zarządczym, marketingu produktowym lub branżowym i/lub operacjach prawnych.
  • Mieć doświadczenie w szybko rozwijających się organizacjach oferujących korporacyjne rozwiązania SaaS i AI.
  • Wykazywać się wiedzą ekspercką w zakresie komunikacji portfolio lub strategii marketingu wertykalnego.
  • Rozumieć operacje prawne, rozwój biznesu, ekonomię spraw, ustalanie cen, AI i automatyzację lub zarządzanie ryzykiem i zgodnością.
  • Rozumieć modele biznesowe kancelarii prawnych, profile nabywców oraz konkurencyjny rynek technologii prawniczych.
  • Mieć udokumentowane doświadczenie w tworzeniu rozpoznawalnego thought leadership, który wzmacnia wiarygodność rynkową i przynosi wyniki biznesowe.
  • Publikacje branżowe, prezentacje konferencyjne i widoczność w odpowiednich kanałach będą dodatkowym atutem.
  • Wyróżniać się wyjątkową prezencją i umiejętnością prezentowania przed kadrą kierowniczą.
  • Posiadać silne umiejętności rozwiązywania problemów, prowadzenia badań, analizy danych, tworzenia narracji i komunikatów dla kadry kierowniczej, formułowania hipotez oraz syntezy rekomendacji.
  • Bardzo dobrze komunikować się pisemnie.
  • Umieć przewodzić poprzez wpływ i koordynować zespoły międzyfunkcyjne w organizacji macierzowej.
  • Być gotowym do podróży służbowych do 25% czasu pracy.
  • Mieć tytuł licencjata lub równoważny.
  • MBA, JD lub inny wyższy stopień naukowy będzie dodatkowym atutem.

Benefity

  • Dostęp do możliwości rozwoju zawodowego.
  • Dofinansowanie szkoleń i kształcenia ustawicznego.
  • Kompleksowe programy wspierające dobrostan.
  • Elastyczne programy urlopowe.
  • Świadczenia wspierające powiększanie rodziny.
  • Płatny czas wolny na wolontariat.
  • Program podwajania darowizn.
  • Bezpłatne lunche.
  • W pełni wyposażone kuchnie.
  • Nowoczesne, otwarte biura.
  • Oprócz wynagrodzenia podstawowego może być oferowane wynagrodzenie zmienne i udział kapitałowy.

Powiązane oferty pracy

Turner & Townsend

Architekt projektu, obiekty obsługi pojazdów elektrycznych

Turner & Townsend
Sponsor wizy dla wykwalifikowanych pracownikówBudownictwoDoradztwoNieruchomości
USStany ZjednoczoneCAKalifornia
120 000 $ – 150 000 $ / rok
ZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiArchitekt
Chmura

Projektuj obiekty obsługi pojazdów elektrycznych z wykorzystaniem BIM dla Turner & Townsend. Opracowuj skoordynowaną dokumentację architektoniczną dla kilku projektów prototypowych.

Otwórz
HII

Młodszy inżynier okrętowy I — HII, Pascagoula, Mississippi

HII
LogistykaProdukcjaPrzemysł lotniczy i kosmiczny
USStany ZjednoczoneMSMissisipiStacjonarniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiArchitekt

Wspieraj programy HII w zakresie budowy okrętów dla marynarki wojennej, projektując i analizując stateczność, kształt kadłuba, układ oraz przemieszczanie okrętów w stoczni. Na stanowisku dla osoby rozpoczynającej karierę będziesz uczestniczyć w kilku programach marynarki wojennej.

Otwórz
Pella Windows & Doors of North Carolina and Southwest Virginia

Starszy lider IT, architekt transformacji ERP

Pella Windows & Doors of North Carolina and Southwest Virginia
51 – 200 Pracownicy
Handel detalicznyLogistykaProdukcja
USStany ZjednoczoneIAIowaHybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiArchitekt
ChmuraCyberbezpieczeństwoERP

Kieruj architekturą wdrożenia ERP nowej generacji w Pella Corporation, łącząc systemy korporacyjne z operacjami produkcyjnymi. Kształtuj procesy pracy, mapy drogowe technologii i zasady nadzoru we współpracy z liderami biznesowymi i partnerami technologicznymi.

Otwórz