EXCO
EXCO
1 001 – 5 000 Ansatte
B2BFinansRådgivning

EXCO er et internasjonalt nettverk av regnskapsfirmaer som bistår virksomheter med regnskap, revisjon, skatt, juridiske tjenester, lønnsadministrasjon og HR-støtte. De tverrfaglige teamene gir også råd innen konsulenttjenester, kriminalteknisk analyse, verdsettelse, finansiering og transaksjoner samt rapportering om bærekraft eller RSE.

Gjennom rundt 137 medlemsfirmaer og en lokal B2B-tilstedeværelse støtter EXCO små og mellomstore bedrifter, startups og etablerte organisasjoner gjennom hele virksomhetens livssyklus. Ekspertisen dekker blant annet landbruk, bilindustrien, bank og forsikring, bygg og anlegg, hotell- og restaurantbransjen, helsesektoren og transport, med tjenester innen etterlevelse, transaksjoner og bærekraft.

Revisor – Frankrike (hybrid)

Gjennomfør lovpålagte og kontraktsbaserte revisjoner for små og mellomstore bedrifter hos EXCO Valliance. Analyser revisjonssykluser og bidra med ekspertise som støtter kundenes beslutningstaking.

Beskrivelse

  • Gjennomfør lovpålagte og kontraktsbaserte revisjonsoppdrag for en variert kundeportefølje, hovedsakelig bestående av små og mellomstore bedrifter.
  • Dekk alle revisjonssykluser, evaluer kontroller og utarbeid velbegrunnede anbefalinger.
  • Bidra med profesjonell ekspertise for å hjelpe kundene med å ta velinformerte beslutninger.
  • Jobb i et team på to personer under ledelse av lederen for revisjonsavdelingen.
  • Reis regelmessig til kundenes lokasjoner rundt om i Frankrike.
  • Bidra til en samarbeidsorientert arbeidsplass med veiledning og støtte fra ledelsen.

Krav

  • Mastergrad innen finans, regnskap, kontroll og revisjon eller tilsvarende kvalifikasjon.
  • Tidligere erfaring fra et regnskaps- eller revisjonsfirma.
  • Gode ferdigheter i forretningsprogramvare, særlig Excel og Caseware.
  • Nøyaktig og detaljorientert, med gode organisatoriske evner.
  • Samarbeidsorientert og teamfokusert arbeidsstil.
  • Kandidater med erfaring på juniornivå er velkomne.

Fordeler

  • Hybrid arbeidsordning.
  • Måltidskuponger.
  • Helseforsikring som betales fullt ut av arbeidsgiveren.
  • Engasjerende arbeidsplass i en raskt voksende konsern.
  • Løpende opplæring og støtte til faglig utvikling.
  • Moderne og innbydende arbeidsmiljø.
  • ALAN-helseforsikring uten kostnad for de ansatte.
  • SWILE-måltidskuponger der arbeidsgiveren dekker 60 prosent av kostnaden.
  • Én til to dager med fjernarbeid per uke.
  • Tilgang til spesialtilbud gjennom sosial- og økonomikomiteen (CSE).
  • Aktiviteter og arrangementer året rundt, inkludert teammåltider og sportsaktiviteter.
  • Forpliktelse til å inkludere personer med funksjonsnedsettelser.

Relaterte jobber

Centorrino Technologies

Spesialist innen risikostyring – fjernarbeid, Australia

Centorrino Technologies

Implementer et risikostyringssystem for regulerte australske organisasjoner, og omsett styringsbehov til konfigurering, testing, rapportering og innføring. Samarbeid med interessenter gjennom hele implementeringen om risikodata, kontrolltiltak og rapportering til ledelsen.

Åpne