Venus AI LLC
Venus AI LLC
Venus AI LLC er et selskap innen kunstig intelligens som ble grunnlagt i 2023 og utvikler og implementerer AI-drevne løsninger for organisasjoner. Selskapet kombinerer maskinlæring og datadrevne metoder med rådgivning, markedsføring, modellutvikling og integrasjonsstøtte. På denne måten hjelper det større virksomheter samt små og mellomstore bedrifter med å utforske automatisering, omdanne data til innsikt og forbedre beslutningstakingen. Selskapets profil kan være relevant for fagpersoner som er interessert i anvendt AI, rådgivning og teknologibaserte forretningsløsninger.

Regionsalgsleder, medisinsk estetikk — Minnesota og Iowa

Driv salget av Venus Concepts medisinske estetikkutstyr i Minnesota og Iowa. Bygg kunderelasjoner, demonstrer produkter og nå omsetningsmålene.

Beskrivelse

  • Ha ansvar for territoriet Minnesota og Iowa og øke salget til eksisterende og potensielle kunder.
  • Utvide kundebasen og øke markedsandelen.
  • Analysere kunder for å identifisere forretningsbehov og salgsmuligheter.
  • Bygge opp og utvikle salgspipeliner gjennom jevn salgsaktivitet.
  • Foreta kalde oppringninger og besøke kunder på stedet for å nå individuelle mål og teammål.
  • Gjennomføre minst 30 kalde oppringninger og bestille fem møter daglig, hvorav to til tre møter holdes hver dag.
  • Tilpasse og gjennomføre selskapets salgsstrategi.
  • Opprettholde inngående produktkunnskap.
  • Forklare produktutvalget for kundene, inkludert utstyrets bruksområder, effektivitet, sikkerhet og kundeverdi.
  • Demonstrere produkter i tråd med selskapets rutiner.
  • Bygge og opprettholde gode relasjoner med bedriftskunder.
  • Besøke kundekontoer regelmessig og bidra til kundetilfredshet.
  • Håndtere hele salgsprosessen og utarbeide kontrakter, tilbud og vilkår i tråd med selskapets retningslinjer.
  • Holde registreringene i Salesforce CRM nøyaktige og oppdaterte.
  • Utarbeide rapporter og delta i påkrevde samtaler og møter.
  • Bistå med installasjoner hos kunder i tråd med selskapets metoder, spesifikasjoner, retningslinjer og prosedyrer.
  • Nå salgsmålene i års- og kvartalsbudsjettene.
  • Utarbeide prognoser og levere salgsrapporter innen fristen.
  • Samarbeide tett med Inside Sales, klinisk opplæring og andre avdelinger.

Krav

  • Ha en bachelorgrad eller tilsvarende utdanningsbakgrunn innen økonomi eller et beslektet fagområde.
  • Ha minst 3–5 års erfaring med ekstern B2B-salg.
  • Ha 1–3 års erfaring med salg innen medisinsk estetikk.
  • Ha erfaring med salg av lasere, radiofrekvens (RF) og/eller minimalt invasive teknologier til dermatologer, ansikts- og plastikkirurger samt medisinske spa.
  • Kunne vise til dokumenterte resultater med å nå salgsmål og øke salget.
  • Ha gode ferdigheter innen kalde oppringninger, salg og forhandlinger.
  • Bygge gode relasjoner med potensielle og eksisterende kunder.
  • Arbeide effektivt i et høyt tempo og under press med strenge tidsfrister.
  • Samarbeide på tvers av interne avdelinger.
  • Være selvdreven og ha en positiv og initiativrik tilnærming.
  • Håndtere tiden effektivt og arbeide strukturert.
  • Kommunisere tydelig muntlig og skriftlig og samarbeide godt med andre.
  • Kjennskap til Salesforce eller andre CRM-systemer er en fordel.
  • Ha gode ferdigheter i MS Office og generell datakompetanse.
  • Eie bil og ha gyldig førerkort.
  • Reise hovedsakelig innenfor det tildelte territoriet, og ved behov også i Nord-Amerika og internasjonalt.
  • Være tilgjengelig for overnattinger innenfor territoriet, minst tre netter i uken avhengig av territoriet.
  • Reise utenfor territoriet til nasjonale fagmesser, opplæring og andre arrangementer.
  • Kunne flytte i forbindelse med mulige utviklingsmuligheter.
  • Arbeide fleksible tider, inkludert enkelte kvelder og helger ved behov.

Fordeler

  • Ytelsesbaserte insentiver.
  • Provisjon og bonuser uten øvre grense.
  • Omfattende fordelspakke fra første arbeidsdag.
  • Helseforsikring.
  • Tannforsikring.
  • Synsforsikring.
  • Livsforsikring.
  • Matchende bidrag til 401(k).
  • Mulighet til å kvalifisere seg for President’s Club-utmerkelsen.
  • Arbeidsgiver med like muligheter som er opptatt av mangfold og inkludering.
  • Tilrettelegging for personer med funksjonsnedsettelser i alle faser av rekrutteringsprosessen.