Ovation Healthcare
Ovation Healthcare
Ovation Healthcare tilbyr fellestjenester og operativ støtte til uavhengige sykehus og helsesystemer. Med mer enn 45 års erfaring arbeider selskapet med rådgivning til ledelsen, styring av leverandørkjeder, inntektssyklushåndtering, teknologitjenester og klinisk omsorgsforvaltning. Selskapets konsulent- og opplæringsprogrammer hjelper helseorganisasjoner med å styrke den økonomiske og kliniske driften, samtidig som pasientbehandling og velferden i lokalsamfunnet står sentralt.

Fjernrevisor for kodings­etterlevelse

Gå gjennom pasientjournaler, kodingsnøyaktighet, fakturaetterlevelse og dokumentasjon for ruralMED på avstand. Utfør revisjoner, medisinsk koding, opplæring av ansatte og rapportering med fokus på refusjon.

Beskrivelse

  • Gjennomfør interne og eksterne kodingsrevisjoner, inkludert samtidige, fremoverskuende og retrospektive gjennomganger
  • Vurder pasientjournaler med hensyn til koding, fakturering, dokumentasjon og datanøyaktighet
  • Identifiser muligheter for opplæring, kompetanseutvikling, prosessforbedring, risikoreduksjon og optimalisering av refusjon
  • Utfør direkte koding og dekning for profesjonshonorarer samt sykehusbaserte polikliniske, kirurgiske, observasjons- og døgnbehandlingsspesialiteter
  • Hent ut klinisk informasjon og omgjør medisinsk dokumentasjon til diagnose- og prosedyrekoder
  • Sekvenser koder i henhold til etablerte kodingsretningslinjer
  • Tildel ICD-10-, CPT/HCPCS-koder og modifikatorer nøyaktig og raskt for fakturering, rapportering og etterlevelse
  • Håndter spørsmål om klientkontoer sammen med lederen for kodingsdriften og kodingsdirektøren
  • Tolk regulatoriske endringer og hold deg oppdatert på interne samt statlige og føderale kodingsoppdateringer
  • Gjennomfør månedlige og kvartalsvise revisjoner av ansatte, og gi tilbakemeldinger, opplæring og veiledning
  • Opprett oppfølgingsaktiviteter for ansatte i samarbeid med kodingslederen
  • Veiled ansatte i tildelte oppgaver og operative prosesser
  • Oppretthold avansert kunnskap om systemer og faktureringskrav, og funger som en pedagogisk ressurs
  • Gjennomfør og støtt klienters chargemaster-revisjoner fra journal til belastning
  • Utarbeid detaljerte revisjonsark og rapporter som dekker koding, dokumentasjon, økonomisk påvirkning og lønnsomhet
  • Samarbeid med ledelsen for å vurdere og følge opp funn fra eksterne revisjoner
  • Delta i møter med ledelsen for å løse problemer og gi råd om nye programmer
  • Hjelp kodingsdirektøren med å vedlikeholde kodingsarkivets ressurser og referansemateriale
  • Lag opplæringsmateriell sammen med kodingsdirektøren
  • Følg ruralMEDs retningslinjer, prosedyrer, oppdrag, visjon og verdier samt gjeldende lover og forskrifter

Krav

  • Minst 10 års erfaring med medisinsk koding; 15 år er foretrukket
  • Evne til å arbeide selvstendig
  • Sterke analytiske ferdigheter
  • Gode ferdigheter i Microsoft Office
  • Gjeldende sertifisering som Certified Professional Coder (CPC) eller Certified Outpatient Coder (COC)
  • Oppdatert kunnskap om sykehusbasert poliklinisk koding og koding av profesjonshonorarer
  • Kunnskap om anatomi, fysiologi og medisinsk terminologi
  • Gode ferdigheter i koding av krav for profesjonshonorarer samt sykehusbasert poliklinisk behandling, kirurgi, observasjon og døgnbehandling
  • Evne til å arbeide selvstendig i flere elektroniske pasientjournalsystemer
  • Oppdatert kunnskap om ICD-10, CPT/HCPCS, modifikatorer, kodingsklassifikasjonssystemer, fakturering samt regulatoriske krav og retningslinjer fra betalere

Fordeler

  • Omfattende helse- og velferdsdekning, inkludert medisinsk behandling, tannbehandling, synsbehandling, livsforsikring samt kort- og langsiktig uføreforsikring
  • Helse­sparekonto med arbeidsgiverbidrag
  • Fleksible utgiftskontoer for helsetjenester og omsorg for pårørende
  • Velferdsplattform med premieinsentiver
  • Støtte gjennom medarbeiderassistanseprogram
  • Valgfri tilleggsdekning for ulykke, kritisk sykdom, sykehusinnleggelse og uførhet hos barn
  • Fleksible ordninger for betalt fri
  • Betalte helligdager
  • 401(k)-ordning med mulig skjønnsmessig arbeidsgivermatching
  • Muligheter for faglig utvikling
  • Utstyr levert av selskapet