Ryder System, Inc.
Ryder System, Inc.
Ryder System, Inc. tilbyr tjenester innen forsyningskjeder, transport og flåtestyring i hele Nord-Amerika. Virksomheten omfatter logistikk, oppfyllelse av e-handelsordrer, levering på siste mil, leasing og vedlikehold av nyttekjøretøy samt salg av brukte lastebiler. Ryder bruker teknologi og dataanalyse for å hjelpe organisasjoner med å håndtere lager, distribusjon, transport og levering, og betjener blant annet bilindustrien, forbruksvarer og helsesektoren.

Fjernbasert garantikoordinator II

Ryder søker en fjernbasert garantikoordinator II som skal vurdere reparasjons- og innkjøpsordrer, utarbeide garantikrav til produsenter og støtte garantiinnkreving. Rollen samarbeider også med feltteam og produsenter for å løse manglende informasjon og forbedre innkrevingsprosessene.

Beskrivelse

  • Vurdere reparasjons- og innkjøpsordrer for å avgjøre om de kvalifiserer til garantikrav
  • Utarbeide og sende inn garantikrav til produsenter i samsvar med gjeldende retningslinjer
  • Undersøke registre og samle inn støttende informasjon for å maksimere garantiinnkrevingen
  • Samarbeide med feltledelsen for å løse manglende reparasjonsdetaljer, 4-15s og etterbelastninger
  • Koordinere med produsentrepresentanter for å identifisere muligheter for bedre garantiinnkreving
  • Samarbeide med garantilederen om prosessforbedringer og beste praksis for driften
  • Støtte særskilte prosjekter etter behov
  • Utføre ytterligere ansvarsområder etter behov

Krav

  • En fagskoleutdanning innen økonomi, regnskap eller kommunikasjon foretrekkes; videregående opplæring eller GED kombinert med tilsvarende erfaring kan også kvalifisere
  • Minst to års erfaring med dataregistrering foretrekkes
  • Minst ett års erfaring med kundeservice foretrekkes
  • Minst ett års erfaring med dieselteknologi foretrekkes
  • Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner
  • Evne til å bygge og opprettholde profesjonelle relasjoner på tvers av organisatoriske nivåer
  • Evne til å arbeide selvstendig og sammen med andre, samtidig som avdelingens frister overholdes
  • Tilpasningsevne og selvmotivasjon i et hektisk arbeidsmiljø
  • Gode evner innen multitasking, organisering og tidsstyring
  • Nøyaktighet og konsekvent oppfølging
  • Villighet til å reise tre eller fire ganger i året

Fordeler

  • Medisinsk forsikring
  • Dekning av reseptbelagte legemidler
  • Tannforsikring
  • Synsforsikring
  • Livsforsikring
  • Alternativer for uføreforsikring
  • Betalt ferie
  • Betalt sykefravær
  • Betalt permisjon ved dødsfall
  • Betalt familiepermisjon
  • Betalt foreldrepermisjon
  • Skattefordelaktig 401(k)-pensjonsspareordning
  • Årlig bonus, provisjon og/eller langsiktig insentivordning kan være tilgjengelig avhengig av nivå og rolletype

Relaterte jobber