Vinfen is een non-profitorganisatie voor gezondheidszorg en maatschappelijke dienstverlening die sinds 1977 mensen en gemeenschappen ondersteunt. De wijkgerichte programma’s zijn bedoeld voor mensen met psychische aandoeningen, verstandelijke en ontwikkelingsbeperkingen, hersenletsel, autisme en andere uitdagingen op het gebied van gedragsgezondheid. Vanuit meer dan 500 locaties in Massachusetts en Connecticut biedt Vinfen herstel- en habilitatiediensten, begeleid wonen, ondersteuning bij onderwijs en werk, klinische en peer-diensten en crisiszorg. De organisatie ondersteunt jaarlijks ongeveer 14.000 mensen en brengt teams uit de gezondheidszorg, sociale impact en maatschappelijke dienstverlening samen, met aandacht voor belangenbehartiging, veerkracht en zelfbeschikking. Het bredere gemeenschapswerk omvat samenwerkingen, vrijwilligerswerk, evenementen en fondsenwerving.
Community Connector geestelijke gezondheidszorg (op locatie)
Ondersteun de cliënten van Vinfen in Massachusetts met psychische gezondheidsproblemen bij het vinden van toegang tot voorzieningen in de gemeenschap, uitkeringen, huisvesting, gezondheidszorg en werk. Bied herstelgerichte interventies en coördineer de dienstverlening met klinische teams.
Beschrijving
- Sluit u aan bij het interventieteam dat de toegewezen cliënten ondersteunt
- Voer interventies uit volgens het behandelplan op het gebied van dagelijks functioneren, medicatietoediening, symptoommanagement, gezondheid en welzijn, werk, onderwijs, socialisatie en recreatie
- Help cliënten om voorzieningen in de gemeenschap, sociale steun, natuurlijke steunnetwerken en reguliere mogelijkheden te vinden en te benutten
- Train en begeleid medewerkers in methoden voor integratie in de gemeenschap
- Help cliënten toegang te krijgen tot uitkeringen en andere aanspraken, waaronder financiële ondersteuning, kinderopvang, onderwijs, werk, energietoeslagen, voedselprogramma's, gezondheidszorg, juridische dienstverlening en vervoer
- Train medewerkers over uitkeringen en andere aanspraken en houd het Community Resource Book actueel
- Help cliënten zich voor te bereiden op werk of onderwijs, dit na te streven en te behouden
- Ondersteun zelfstandig symptoommanagement met veiligheidsplannen en voorlichting over medicatie
- Bied traumabewuste, herstelgerichte, persoonsgerichte, cultuursensitieve en krachtgerichte interventies
- Gebruik evidencebased benaderingen, waaronder motiverende gespreksvoering, harm reduction, SBIRT, Housing First, de veranderingsfasen, WRAP, Seeking Safety en cognitief-gedragsmatige interventies
- Stimuleer betrokkenheid, woonstabiliteit, duurzaam wonen in de gemeenschap, zelfredzaamheid en succesvolle afronding van de dienstverlening
- Leg de behoeften van cliënten en de verleende diensten vast
- Faciliteer toegang tot gezondheidszorg
- Neem deel aan de Community of Practice-werkgroep van Community Connector
- Voer overige verwante taken uit wanneer deze worden toegewezen
Vereisten
- Een niet-gelicentieerde masteropleiding of een bachelordiploma met ruime ervaring in directe cliëntenzorg heeft de voorkeur
- Beschikken over een operationeel en verzekerd voertuig en bereid zijn dit te gebruiken voor het vervoer van cliënten
- Een geldig rijbewijs is vereist bij indiensttreding
- U moet minimaal 21 jaar oud zijn
- Een geldig Amerikaans rijbewijs dat u al minstens zes maanden bezit
- Met succes een antecedentenonderzoek voor bestuurders doorlopen
- In staat zijn om te staan, lopen, bukken, knielen, voorover te buigen, hurken, kruipen en klimmen
- In staat zijn om ten minste 25 pond te tillen met de juiste technieken of met hulp van een tweede persoon
- In staat zijn computers en kantoorapparatuur, waaronder rekenmachines, kopieerapparaten en printers, te gebruiken
- In staat zijn cliënten te helpen bij activiteiten van het dagelijks leven
- In staat zijn effectief te communiceren met cliënten, medewerkers en externe vertegenwoordigers
- CPR-certificering binnen de eerste twee weken van het dienstverband
- EHBO-certificering binnen twee weken na indiensttreding
- MAP-certificering binnen 150 dagen na indiensttreding
- Kennis van principes van inclusie in de gemeenschap, voorzieningen voor uitkeringen en andere aanspraken, beoordelingsmethoden, documentatienormen en computertoepassingen
- In staat zijn motiverende gespreksvoering, harm reduction, SBIRT, Housing First, de veranderingsfasen en cognitief-gedragsmatige interventies toe te passen
- In staat zijn effectief samen te werken, professionaliteit te handhaven en vertrouwelijkheid te beschermen
Voordelen
- Afwisselende weekenddiensten maken deel uit van het rooster
- Doorlopende mogelijkheden voor de ontwikkeling van professionele competenties, mentoring en leren via de Community of Practice-werkgroep van Community Connector
- CPR-certificering is vereist binnen de eerste twee weken van het dienstverband
- EHBO-certificering is vereist binnen twee weken na indiensttreding
- MAP-certificering is vereist binnen 150 dagen na indiensttreding