AlphaHire
AlphaHire
11 – 50 Darbuotojai
KonsultavimasLogistikaStatyba
2018 m. įkurta „AlphaHire“ kuria darbo jėgos analizės įrankius kapitalui imlioms pramonės šakoms, įskaitant statybų ir logistikos sektorius. Jos darbo jėgos analizės platforma padeda vadovams įvertinti įgyvendinimo riziką prieš priimant sprendimus dėl projektų, pasiūlymų, plėtros, įsigijimų, investicijų ir platesnių augimo strategijų.

Vandens ūkio pameistrystės ir stažuočių programos partneris

Bendradarbiaukite su WIL kuriant vandens ūkio pameistrystės ir stažuočių kryptis. Padėkite organizuoti stažuotojų įdarbinimą, institucines partnerystes ir dotacijomis finansuojamus darbo jėgos pasiūlymus.

Aprašymas

  • Atstovaukite vandens tiekimo įmonei, pameistrystės rėmėjui, profesinei sąjungai ar mokymo paslaugų teikėjui, galinčiam padėti įgyvendinti vandens ūkio profesinio rengimo kryptis
  • Formuokite stažuotojų grupes, priežiūros struktūras, mentorystę ir kelius įsidarbinti vandens tiekimo bei nuotekų sektoriuje
  • Teikite nepatentuotą informaciją apie programos valandas, kvalifikacijas, saugą, įvadinį mokymą ir rezultatų vertinimą
  • Koordinuokite tarpusavyje suderintus paramos laiškus ar susitarimo memorandumo formuluotes bendriems darbo jėgos pasiūlymams
  • Jei pageidaujate, rekomenduokite stažuotojų programos užbaigimo, įdarbinimo ir išlaikymo rodiklių vertinimo priemones

Reikalavimai

  • Šiuo metu dirbate geriamojo vandens ar nuotekų tvarkymo įmonėje, esate registruotos pameistrystės rėmėjas, profesinė sąjunga, bendruomenės ar technikos kolegija arba ne pelno vandens ūkio mokymo organizacija
  • Turite įgaliojimus arba aiškiai apibrėžtą kelią jiems gauti ir aptarti partnerystės ar priimančiosios vietos susitarimus
  • Turite patirties vykdant ar remiant stažuotes, pameistrystės, pasirengimo pameistrystei ar pereinamąsias programas
  • Esate pasirengę svarstyti terminuotą filialo, konsultacinį ar institucinį bendradarbiavimą
  • Turite teisę dirbti su JAV mokslinių tyrimų organizacija
  • Esate atviri visą darbo dieną trunkančiam darbui ar projektiniam darbui pagal sutartį, kai pirmenybė teikiama nuotoliniam darbui, o partnerių ar vietos veikloms prireikus vykstama į keliones
  • Esami registruotos pameistrystės standartai vandens tiekimo ar nuotekų tvarkymo profesijoms būtų privalumas
  • Įrodyta stažuotojų įdarbinimo vandens tiekimo įmonėse patirtis būtų privalumas
  • Partnerystės su federalinėmis ar valstijų darbo jėgos dotacijomis patirtis būtų privalumas
  • Gebėjimas nustatyti priimančiosios vietos geografinę teritoriją ir įvertinti metinį stažuotojų skaičių būtų privalumas

Susiję darbai