水道事業の見習い・インターンシッププログラムの連携パートナー
WILと連携し、水道分野の見習い・インターンシップの進路を構築します。 研修生の配属、組織間連携、助成金を活用した人材育成提案を支援します。
仕事内容
- 水道分野の職業訓練ルートの実施に協力できる水道事業体、見習い制度の主催者、労働団体、または研修提供機関を代表する
- 研修生のグループ、監督体制、メンター制度、水道・下水道分野の雇用に至るルートを設計する
- プログラムの時間数、資格、安全、受け入れ手続き、成果測定に関する非専有情報を提供する
- 協働型の人材育成提案に使用する、双方が合意した支援レターまたは覚書の文言を調整する
- 研修修了、就職、定着の評価指標を任意で提案する
応募要件
- 現在、飲料水または下水道の事業体、登録見習い制度の主催者、労働団体、コミュニティカレッジまたは工科大学、もしくは非営利の水道分野研修組織で勤務している
- 連携または受け入れ先に関する協議権限、または明確な権限取得ルートがある
- インターンシップ、見習い制度、プレ見習い制度、またはブリッジプログラムの運営・支援経験がある
- 期間限定のアフィリエイト、コンサルティング、または機関間連携を検討する意思がある
- 米国の研究機関と協働する権限がある
- リモート中心の形態でのフルタイム雇用またはプロジェクト単位の契約業務を検討でき、パートナー対応や現場活動に必要な場合は出張できる
- 水道または下水道職種に関する既存の登録見習い基準を有することが望ましい
- 研修生を事業体の職務に就けた実績があることが望ましい
- 連邦または州の人材育成助成金に関する連携経験があることが望ましい
- 受け入れ地域を特定し、年間の研修生受け入れ可能数を見積もれることが望ましい