Ramp 수석 브랜드 디자이너(뉴욕 하이브리드)
수석 브랜드 디자이너로서 Ramp의 브랜드 시스템, 캠페인, 제품 경험을 이끕니다. 7만 개가 넘는 기업에 서비스를 제공하는 핀테크 플랫폼의 디자인 인프라를 구축합니다.
설명
- Ramp의 미래 성장을 위한 브랜드 디자인 시스템을 구축합니다
- 비즈니스 목표와 잠재고객 인사이트를 집중도 높은 브랜드 콘셉트로 전환합니다
- 초기 질문부터 최종 납품까지 캠페인, 출시, 브랜드 경험을 이끕니다
- 타이포그래피, 이미지, 레이아웃, 브랜드 디자인의 품질 기준을 수립합니다
- Ramp의 시각적 정체성과 더 넓은 브랜드 시스템을 지속적으로 발전시킵니다
- 제품, 마케팅, 엔지니어링 경험 전반에서 브랜드와 제품을 연결합니다
- 디자이너를 멘토링하고 협업, 창의성, 신뢰를 장려합니다
- 크리에이티브 방향의 근거를 설명하고 파트너의 방향성을 조율하며 프로젝트 범위와 일정에 대해 실용적인 결정을 내립니다
지원 자격
- 브랜드 아이덴티티, 마케팅 캠페인, 브랜드가 통합된 제품 작업, 디지털 애플리케이션을 아우르는 풍부한 포트폴리오와 본인의 기여를 명확히 설명하는 자료
- 탄탄한 디자인 기본기와 콘셉트를 완성도 높은 결과물로 발전시키는 능력
- 복잡한 프로젝트를 독립적으로 이끌고 변화하는 요구사항 속에서 합리적인 결정을 내린 경험
- 임원 및 여러 부서의 파트너와 협상하고 타협하며 트레이드오프를 평가하는 능력
- 창의적인 결정을 잠재고객의 요구, 제품 목표, 비즈니스 목표와 연결하는 능력
- 디자이너의 성장을 돕고 여러 분야와 협업해 성과를 낸 경험
- AI 도구와 에이전트를 활용해 효율적으로 탐색하고 더 일찍 반복하며 새로운 아이디어를 만든 경험
- 에이전시와 인하우스 환경 모두에서 일한 경험
- 호기심, 창의성, 지속적인 학습, 미래에 대한 열정을 보여주는 사이드 프로젝트
- 개인의 성장, 관심사, 창의적 호기심을 보여주는 포트폴리오
- 주 3일 이상 뉴욕 오피스에서 대면 근무 가능
- 해당하는 경우 오퍼 수락 후 뉴욕시로 이전할 의향
복리후생
- 유연한 유급 휴가
- 홈 오피스 장비 중앙 주문
- 건강 및 웰니스 수당
- 오피스 간 이동을 위한 출장 예산
- 주간 커피 수당
- 직원에게 의료, 치과, 안과 보험 전액 제공 및 부양가족 일부 보장
- 연간 One Medical 멤버십
- 고용주 매칭이 포함된 401(k) 플랜
- 연간 최대 10,000달러의 난임 건강보상계정(Fertility HRA)
- 출산 및 유대 형성을 위한 최대 16주의 육아휴직 또는 유대 형성만을 위한 8주의 휴가를 전액 급여로 제공
- 반려동물 보험
- 점심, 간식, 음료 등을 제공하는 오피스 편의시설
- 필요한 경우 뉴욕시 또는 샌프란시스코로의 이전 비용 지원
- Sun Life를 통한 단체 의료, 치과, 안과 보험
- 생명보험, 상해 사망 및 신체 손상 보험, 장애 보험
- 평생 최대 4,000달러의 난임 치료 약제 보장
- RRSP 및 DPSP를 통한 고용주 매칭 단체 퇴직연금
- Lumino Health를 통한 직원 지원 프로그램 및 비대면 진료
- Freedom Elite를 통한 민간 의료보험
- eMed 및 Livi를 통한 비대면 일반 진료와 가정 방문 돌봄
- Penfold를 통한 직장 연금 및 급여 희생 옵션
