AI 연구개발 지원 리더십 육성 프로그램
셰플러의 2년 리더십 육성 프로그램에 참여해 엔지니어링 시뮬레이션, 자동화, 생산 지원 분야의 AI 활용에 집중합니다. 4회의 순환 근무를 완료하며 첫 근무지는 오하이오주 우스터입니다. 성공적으로 수료하면 현지에서 AI 연구개발 지원 엔지니어 정규직으로 근무하게 됩니다.
설명
- 2년 육성 프로그램을 이수하며 6개월씩 총 4회 순환 근무를 합니다.
- 첫 순환 근무는 오하이오주 우스터에서 시작합니다.
- 경험 많은 전문 멘토와 함께 리더십 역량을 키우고 모범 사례를 배웁니다.
- 관련 팀과 여러 기능이 협업하는 팀의 전문가에게 배웁니다.
- 스크립팅과 AI를 활용해 시뮬레이션 작업 흐름을 개선합니다.
- PyTorch와 TensorFlow로 모델을 학습시켜 맞춤형 AI 에이전트와 시뮬레이션 추론을 살펴봅니다.
- 시뮬레이션 결과 처리와 보고서 자동화를 지원합니다.
- AI를 활용해 생산 지원을 강화하고 연구개발의 비효율을 줄입니다.
- 70:20:10 모델을 기반으로 한 교육에 참여합니다.
- 리더십 교육과 순환 근무 개발 목표를 달성합니다.
- 6개월마다 이주하며, 북미 지역 시설 간 이동과 추가 국제 순환 근무가 있을 수 있습니다.
- 프로그램을 성공적으로 마치면 오하이오주 우스터에서 AI 연구개발 지원 엔지니어 정규직으로 근무합니다.
지원 자격
- 컴퓨터 공학, 컴퓨터 과학 또는 밀접하게 관련된 분야의 학사 학위가 있어야 합니다.
- GPA가 3.0 이상이어야 합니다.
- 프롬프트 엔지니어링, AI 워크플로 개발 또는 자동화 경험이 있어야 합니다.
- 연구개발 지원 및 생산 지원에 AI를 적용하는 데 관심이 있어야 합니다.
- 관련 협동 교육 또는 인턴십 순환 근무를 최소 2회 완료해야 합니다.
- 머신러닝과 엔지니어링 분야의 AI 적용에 대한 탄탄한 기초가 있어야 합니다.
- 상용 CAD 및 시뮬레이션 도구를 활용한 FEA, CFD 또는 공정 시뮬레이션 경험이 있어야 합니다.
- 공학 원리를 확실히 이해하고 있어야 합니다.
- 뛰어난 조직력과 의사소통 능력이 있어야 합니다.
- Microsoft Office를 능숙하게 다뤄야 합니다.
- 6개월마다 이주할 의향이 있어야 합니다.
- 빠르게 변화하는 환경에서의 경험이 있으면 우대합니다.
- 리더십 경험 또는 관련 경험이 있으면 우대합니다.
복리후생
- 휴가 15일과 웰니스 휴가.
- 의료, 치과 및 안과 보험.
- 최대 6%의 401(k) 매칭 기여금.
- 피트니스 센터 비용 환급.
- 등록금 환급.
- 직원 감사 행사.
- 국내외 순환 근무 기간에 회사 숙소 제공.
- 70:20:10 모델에 따른 리더십 개발 및 정규 교육.
- 경험 많은 전문 리더의 멘토링.
- 프로그램을 성공적으로 마치면 오하이오주 우스터의 정규직이 보장됩니다.
