
Schaeffler е глобален доставчик за автомобилната и индустриалната промишленост, основан през 1946 г., известен с високопрецизни компоненти и системи, използвани в мобилността и производството. Дейността му съчетава инженеринг, разработване на продукти и модерно производство в подкрепа на приложенията в автомобилната, космическата и индустриалната промишленост, с акцент върху иновативни и устойчиви технологии.
Програма за развитие на лидери в областта на AI за научноизследователска и развойна дейност
Включете се в двугодишна програма за развитие на лидери, насочена към използването на AI в инженерните симулации, автоматизацията и производствената поддръжка. Ще преминете през четири ротации, като започнете в Устър, щата Охайо, а след успешно завършване ще заемете постоянна позиция инженер по AI поддръжка на научноизследователската и развойната дейност там.
Описание
- Завършете двугодишна програма за развитие с четири шестмесечни ротации.
- Започнете първата ротация в Устър, щата Охайо.
- Работете с опитен професионален ментор, за да развиете лидерски умения и да усвоите добри практики.
- Учете от специалисти в съответните и междуфункционалните екипи.
- Използвайте скриптове и AI, за да подобрите работните процеси при симулации.
- Проучвайте персонализирани AI агенти и извеждането на заключения от симулации, като обучавате модели с PyTorch и TensorFlow.
- Помагайте при обработката на резултатите от симулации и автоматизирането на отчетите.
- Използвайте AI за укрепване на производствената поддръжка и намаляване на неефективността в научноизследователската и развойната дейност.
- Участвайте в обучение, структурирано по модела 70:20:10.
- Изпълнявайте етапите за обучение по лидерство и развитие в рамките на ротациите.
- Премествайте се на всеки шест месеца, като ротациите може да са между обекти в Северна Америка, както и на допълнителни международни места.
- След успешно завършване преминете на гарантирана постоянна позиция инженер по AI поддръжка на научноизследователската и развойната дейност в Устър, щата Охайо.
Изисквания
- Бакалавърска степен по компютърно инженерство, компютърни науки или близка специалност.
- Среден успех най-малко 3,0.
- Опит в проектиране на подсказки, разработване на AI работни процеси или автоматизация.
- Интерес към прилагането на AI за подпомагане на научноизследователската и развойната дейност и производствената поддръжка.
- Завършени поне две релевантни стажантски или кооперативни практики.
- Солидни познания по машинно обучение и прилагане на AI в инженерството.
- Опит с FEA, CFD или процесни симулации с помощта на търговски CAD и симулационни инструменти.
- Добро разбиране на инженерните принципи.
- Силни организационни и комуникационни умения.
- Умения за работа с Microsoft Office.
- Готовност за преместване на всеки шест месеца.
- Опит в динамична работна среда е предимство.
- Лидерски опит или досег с лидерски дейности е предимство.
Придобивки
- 15 дни отпуск плюс дни за здраве и благополучие.
- Здравна, стоматологична и зрителна застраховка.
- Съфинансиране от работодателя по пенсионен план 401(k) до 6%.
- Възстановяване на разходи за фитнес център.
- Възстановяване на разходи за обучение.
- Събития за признание на служителите.
- Фирмено жилище по време на вътрешните и международните ротации.
- Развитие на лидерски умения и формално обучение по модела 70:20:10.
- Менторство от опитен професионален ръководител.
- Гарантирана постоянна позиция в Устър, щата Охайо, след успешно завършване на програмата.