Affirmは、透明性の高い支払い方法を通じて、消費者の購買管理を支援するフィンテック企業です。同社の後払いサービスでは、対象となる購入を隠れた手数料や複利なしで、柔軟な分割払いにできます。また、デビットカードも提供しており、高額な購入には分割払い、小額の取引には一括払いを選択できます。Affirmは、電子機器、アパレル、旅行などの分野の小売業者と提携し、オンラインと実店舗での決済を支援しています。サービスはApple Payにも対応しています。Affirmの事業は、消費者金融、eコマース、そして買い物客・加盟店・決済商品をつなぐテクノロジーにまたがっています。
スタッフバックエンドソフトウェアエンジニア、 fraud意思決定
Affirmのバックエンド不正判定システムの設計と提供を主導します。 拡張性の高いソフトウェア、データに基づく意思決定、エンジニアリングチームの育成を通じて、不正検知を改善します。
仕事内容
- 不正判定チームのプロジェクトや取り組みを主導する。
- Affirmの不正防止機能を強化するツールとシステムを構築する。
- 部門横断チームと連携し、不正判定システムを導入して監視する。
- 分析とデータを活用し、不正判定の性能と品質を向上させる。
- プロジェクトの定義、技術仕様、タスク計画から、提供、監視、保守まで、大規模な部門横断の取り組みを計画して実行する。
- シンプルで効果的かつ保守しやすいシステムを設計する。
- 明確で高品質なコードを書く。
- 同僚の成果物をレビューし、建設的なフィードバックを提供する。
- エンジニアを率いて指導し、その成長を支援する。
- 関係者のニーズや視点を考慮し、アイデアや取り組みを提唱する。
- 採用判断の参考として、候補者の技術力と対人スキルを評価する。
- 技術面接の資料と要件を作成し、レビューする。
応募要件
- ソフトウェアエンジニアリング経験が6～10年以上あり、リーダーとしての責任を担い、若手エンジニアを指導した経験がある。
- 複雑なシステムのアーキテクチャ設計、構築、ローンチ、コーディング、保守の経験がある。
- プロダクト、機械学習、分析、ビジネスの各チームと協働した経験がある。
- ソフトウェア開発のベストプラクティスを他者に指導することを含め、技術的リーダーシップとチーム構築のスキルを備えている。
- 複雑なビジネス、プロダクト、技術上のニーズを、高品質なシステム設計とソフトウェアに落とし込める。
- システムを設計し、ビジネスおよびプロダクト要件をシステムのモジュールやコンポーネントに分解できる。
- 関連分野の学士号、または同等の実務経験がある。
- アルバータ州、ブリティッシュコロンビア州、マニトバ州、ニューブランズウィック州、ニューファンドランド・ラブラドール州、ノバスコシア州、オンタリオ州、プリンスエドワードアイランド州、サスカチュワン州のいずれかに居住している。
福利厚生
- 総報酬パッケージに株式報酬が含まれる場合がある。
- 健康、ウェルネス、テクノロジー関連の費用として月次手当が支給される。
- 従業員と扶養家族の医療保険料は全額補助される。
- 従業員と扶養家族に歯科および眼科の補償がある。
- 柔軟な休暇制度。
- 充実した祝日カレンダー。
- 従業員がAffirm株を割引価格で購入できる従業員株式購入制度。
- インクルーシブな面接を実施し、障害のある候補者には必要な配慮を提供できる。
