
内部監査部長、レイナム(ハイブリッド勤務)
グローバル医療機器企業であるデピュー・シンセスの、リスクベースの内部監査戦略、統制、保証活動を統括します。経営幹部と連携し、事業が独立企業へ移行する変革を支援します。
仕事内容
- 財務、オペレーション、IT、コンプライアンスにわたるリスクベースの内部監査業務を計画・実施する
- 内部統制、ガバナンスの実務、リスク管理プロセスを評価する
- 事業価値を創出する実践的な改善策を提案する
- 新たなリスク、戦略的イニシアチブ、変革業務についてシニアリーダーおよび経営幹部に助言する
- 必要に応じて内部監査チームを指揮し、外部リソースを管理する
- チームメンバーを指導し、その成長とパフォーマンスを管理する
- 専門職としての内部監査基準および会社方針への準拠を維持する
- 監査結果、繰り返し発生するテーマ、リスク傾向を経営陣およびガバナンス機関に報告する
- 是正措置の進捗を追跡し、持続的な統制改善の確立を支援する
- 継続的改善を通じて監査手法、ツール、分析を高度化する
応募要件
- 会計、財務、経営学、または関連分野の学士号が必須
- 通常、内部監査、外部監査、財務、リスク管理のいずれかで、責任範囲を段階的に拡大してきた 10~12 年の経験があり、ディレクターまたはシニアマネージャー相当のリーダーシップ経験を含むこと
- 内部統制、監査基準、リスク管理フレームワークに関する深い理解
- チームを率い、シニアステークホルダーに影響を与えた実績
- 複雑なグローバル組織または規制対象組織の監査経験
- 優れた分析力、コミュニケーション能力、経営幹部向けプレゼンテーション能力
- 国内および/または海外への約 20% の出張に対応できること
- 修士号または MBA 保有者が望ましい
- 医療機器、ライフサイエンス、その他の高度に規制された業界での経験が望ましい
- IT 監査、データ分析、またはエンタープライズリスク管理プログラムの経験が望ましい
- 大規模な変革、分離、統合の経験が望ましい
- CPA、CIA、CISA、または同等の資格保有者が望ましい
福利厚生
- 年金を含む統合型退職プラン
- 401(k) 貯蓄プラン
- 長期インセンティブプログラム
- 暦年あたり 120 時間の休暇
- 暦年あたり 40 時間の病気休暇。コロラド州では 48 時間、ワシントン州では 56 時間に増加
- 暦年あたり 13 日の有給休日(フローティング休日を含む)
- 暦年あたり最大 40 時間の勤務・私用・家族休暇
- 子どもの出生、養子縁組、または里親委託から 1 年以内に 480 時間の育児休暇
- 暦年あたり、近親者の場合は 240 時間、その他の拡大家族の場合は 40 時間の忌引休暇
- 連続する 52 週間の期間中に 80 時間の介護休暇
- 暦年あたり 32 時間のボランティア休暇
- 暦年あたり 80 時間の軍人配偶者休暇
- ハイブリッド勤務制度









