MARSHALLS LLC
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Le informazioni disponibili non consentono di determinare il settore, i prodotti, le attività né il contesto di assunzione di MARSHALLS LLC. Pertanto, non ci sono abbastanza dettagli confermati per redigere un profilo aziendale utile.

Tecnico CAD per l’ingegneria civile

Realizza progetti CAD e documentazione tecnica per i prodotti di drenaggio in calcestruzzo prefabbricato di Marshalls. Contribuisci a progetti di gestione delle acque e infrastrutture in tutto il Regno Unito.

Descrizione

  • Realizza progetti CAD e fornisce supporto tecnico per i prodotti Marshalls Civils & Drainage.
  • Si occupa principalmente di prodotti e soluzioni per la gestione delle acque.
  • Contribuisce ai lavori su sistemi di drenaggio lineare, pozzetti a tenuta e prodotti speciali realizzati secondo le specifiche dei clienti.
  • Prepara disegni CAD, calcoli ed elenchi dei materiali.
  • Fornisce supporto ingegneristico di alto livello.
  • Segue i processi Marshalls e le norme di settore applicabili.

Requisiti

  • Possedere una qualifica di livello 3 o equivalente in una disciplina attinente all’ingegneria civile.
  • Avere esperienza di progettazione e tecnica presso una società di consulenza, un’impresa di progettazione e costruzione o un’azienda che progetta e produce prodotti per l’edilizia.
  • Applicare le norme e i codici di progettazione pertinenti del settore.
  • Avere esperienza nella stima dei materiali e nella revisione di disegni o specifiche.
  • Utilizzare AutoCAD 2D e/o SolidWorks per creare modelli digitali.
  • Costituisce titolo preferenziale l’esperienza nella progettazione di dettaglio di prodotti e strutture in calcestruzzo prefabbricato.
  • Comunicare in modo efficace e instaurare rapporti con diverse parti interessate interne ed esterne.
  • Adattarsi alle mutevoli esigenze e priorità.
  • Dimostrare la motivazione necessaria per rispettare le scadenze dei progetti.

Benefit

  • Modalità di lavoro ibrida e flessibile, con almeno due giorni a settimana presso la sede centrale di Elland.
  • 26 giorni di ferie annuali, oltre ai giorni festivi.
  • Chiusura aziendale garantita per Natale.
  • Piano di rimborso delle spese sanitarie che copre, tra l’altro, cure dentistiche e oculistiche e farmaci prescritti.
  • Politiche di congedo familiare migliorative sin dal primo giorno di lavoro.
  • Fondo pensione con contributo integrativo del datore di lavoro pari al 5%.
  • Opportunità continue di apprendimento e sviluppo.
  • Programma Cycle to Work.
  • Sconti per i dipendenti sui prodotti Marshalls e Marley.
  • Sconti presso centinaia di importanti rivenditori.
  • Accesso al centro benessere Marshalls, con supporto per l’attività fisica, le finanze e il benessere mentale.
  • Piano di acquisto di azioni.
  • Assicurazione sulla vita.

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