Protiviti è una società globale di consulenza che aiuta le organizzazioni ad affrontare sfide complesse nei settori della finanza, della tecnologia, delle operations, della governance, della gestione dei rischi e dell’audit interno. I suoi team combinano competenze di consulenza con capacità di analisi dei dati, intelligenza artificiale e cybersecurity per sviluppare soluzioni pratiche e personalizzate per clienti di diversi settori. Il lavoro di Protiviti è incentrato sull’aiutare le organizzazioni ad adattarsi alle condizioni aziendali in evoluzione, rafforzare le proprie prestazioni e la propria resilienza e perseguire una crescita sostenibile.
Responsabile di ingegneria dei dati AWS
Guida la realizzazione di piattaforme e pipeline di dati AWS sicure per i clienti Protiviti. Supervisiona architettura, team di ingegneria, consulenza ai clienti e crescita della practice AWS dell’azienda.
Descrizione
- Progetta e realizza piattaforme e pipeline di dati AWS sicure e scalabili per clienti di diversi settori.
- Trasforma esigenze aziendali e dati complesse in soluzioni AWS concrete.
- Guida importanti filoni di lavoro nell’ingegneria dei dati.
- Coordina i team di delivery e contribuisce alle decisioni di architettura, progettazione e tecnologia.
- Costruisce rapporti di fiducia con i clienti.
- Forma e affianca Consultant e Senior Consultant.
- Supporta le proposte e contribuisce alla crescita della practice di ingegneria dei dati AWS di Protiviti.
- Dirige architettura e delivery in più incarichi di ingegneria dei dati AWS.
- Fornisce consulenza ai responsabili dei clienti in materia di dati, analytics e tecnologia.
- Trasforma requisiti poco chiari in architetture, backlog e piani di delivery attuabili.
- Migliora la qualità e la coerenza dell’ingegneria con standard, modelli e acceleratori riutilizzabili.
- Sviluppa le competenze del team attraverso affiancamento, revisioni tecniche e condivisione delle conoscenze.
- Definisce nuovi incarichi sulla base delle esigenze dei clienti in materia di dati e di risultati misurabili.
Requisiti
- Laurea in un ambito pertinente, come sistemi informativi aziendali, sistemi informativi o informatica.
- Almeno cinque anni di esperienza nei servizi professionali o nel settore industriale.
- Certificazione AWS Certified Solutions Architect – Associate.
- Solida esperienza nella progettazione e realizzazione di piattaforme e pipeline di dati aziendali su AWS.
- Esperienza pratica con S3, Glue, Lambda, Step Functions, Athena e Redshift.
- Esperienza con EMR, Spark o PySpark, Kinesis o Kafka gestito.
- Conoscenza avanzata di SQL e dei principi di modellazione dei dati, ottimizzazione delle query e data warehouse o lakehouse.
- Padronanza di Python o di un linguaggio di programmazione comparabile per l’ingegneria dei dati.
- Esperienza nell’acquisizione di dati e formati aziendali eterogenei, tra cui database, API, piattaforme SaaS, file flat e contenuti non strutturati.
- Esperienza nell’implementazione di controlli per qualità e osservabilità dei dati, riconciliazione, metadati, catalogazione, lineage e governance.
- Conoscenza della sicurezza AWS, inclusi IAM, crittografia, accesso alla rete, gestione dei segreti e progettazione con privilegi minimi.
- Esperienza con controllo del codice sorgente, CI/CD, test automatizzati, infrastruttura come codice e pratiche di rilascio in produzione.
- Capacità di creare file in uscita e integrazioni ordinati per JDE o Oracle, incluso Oracle FBDI ove applicabile.
- Esperienza nella guida di incarichi tecnici complessi che coinvolgono più fonti di dati, filoni di lavoro o team di ingegneria.
- Capacità di stimare, pianificare e strutturare incarichi di ingegneria dei dati e gestire rischi e dipendenze tecniche.
- Ottime capacità di consulenza ai clienti, facilitazione, comunicazione con i dirigenti e gestione degli stakeholder.
- È fortemente preferibile un’esperienza in consulenza, servizi professionali o integrazione di sistemi.
- La conoscenza delle strutture dei dati di approvvigionamento è utile, ma non necessaria.
- Superamento dei controlli sui precedenti lavorativi.
Benefit
- Piano di bonus annuale con obiettivo del 12% e/o possibilità di compensi discrezionali in azioni.
- Copertura medica, dentistica e oculistica.
- Conti di spesa flessibili e conti di risparmio sanitario.
- Assicurazione sulla vita e contro gli infortuni.
- Assistenza per adozione e fertilità.
- Fino a 10 settimane di congedo parentale retribuito.
- Copertura per invalidità a breve e lungo termine.
- Piano 401(k) con contributo del datore di lavoro pari al 50% sui primi 6% dei contributi versati.
- Ferie flessibili per vacanze, esigenze personali e malattia; i nuovi assunti ricevono fino a 20 giorni per anno solare.
- Fino a 11 festività retribuite all’anno.
- Modello di lavoro ibrido.
- Ambiente di lavoro flessibile.
- Sviluppo professionale attraverso affiancamento, revisioni tecniche e condivisione delle conoscenze.