T3 Services Group
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T3 Services Group supporta le aziende residenziali di climatizzazione, idraulica ed elettricità con risorse operative pensate per favorire la crescita delle aziende partner e dei loro team. I suoi servizi includono selezione del personale e risorse umane, marketing, business intelligence, formazione, abilitazione tecnologica, finanza e contabilità. Collaborando con le aziende di servizi, T3 Services Group si concentra sullo sviluppo professionale, sulla stabilità lavorativa e sulla crescita professionale, aiutando al contempo i partner a servire meglio i propri dipendenti, clienti e comunità.

Responsabile della flotta - In presenza negli Stati Uniti

Gestisci l’acquisto dei veicoli, la manutenzione, la telematica, la sicurezza e la gestione dei sinistri per una flotta distribuita in più stati. Migliora l’utilizzo della flotta, la conformità, l’affidabilità e i costi operativi.

Descrizione

  • Gestire l’intero processo di acquisizione dei veicoli, dagli ordini e dalle specifiche di costruzione fino alla consegna, all’allestimento e alla preparazione per l’impiego.
  • Coordinare accessori e allestimenti dei veicoli, inclusi portapacchi, contenitori, scale, attrezzature di sicurezza, hardware GPS e telematico e telecamere.
  • Gestire la rotazione dei veicoli, i programmi di sostituzione e le attività di rivendita o smaltimento.
  • Collaborare con la funzione finanziaria alla pianificazione degli investimenti, alle previsioni e alle approvazioni.
  • Gestire e negoziare i rapporti con concessionari, aziende di allestimento, fornitori di grafiche, programmi di noleggio auto, fornitori di manutenzione, aziende di telematica e fornitori di carte carburante.
  • Supervisionare la configurazione della telematica, la distribuzione dell’hardware, la risoluzione dei problemi, il monitoraggio della conformità e la reportistica.
  • Gestire l’emissione, i controlli, le assegnazioni, le restrizioni e i report delle eccezioni delle carte carburante.
  • Monitorare l’efficienza dei consumi e il costo per miglio, migliorando al contempo l’utilizzo dei veicoli.
  • Sviluppare e gestire programmi di manutenzione preventiva, ispezione, pneumatici, richiami e garanzia.
  • Coordinare le riparazioni e ridurre i tempi di fermo dei veicoli.
  • Garantire la conformità ai requisiti statali per i veicoli.
  • Gestire le procedure post-incidente e le richieste di risarcimento assicurativo fino alla liquidazione.
  • Collaborare con i team locali per applicare in modo coerente i processi di gestione della flotta in tutti gli stati e per tutti i marchi.
  • Coordinare l’introduzione e il ritiro dei veicoli.
  • Formare e supportare responsabili e tecnici.
  • Creare report sui tempi di disponibilità della flotta, sulla conformità della manutenzione, sugli incidenti, sui sinistri, sulla spesa per il carburante e sui tempi di inattività con motore acceso.
  • Individuare le lacune nei processi e implementare miglioramenti operativi.
  • Supportare gli audit, mantenere gli standard di documentazione e riconciliare le fatture dei fornitori con la contabilità fornitori e la funzione finanziaria.

Requisiti

  • È richiesto un diploma di scuola superiore o un GED.
  • La laurea in economia aziendale o in un settore correlato è preferibile, ma non obbligatoria.
  • Almeno tre anni di esperienza nelle attività operative di gestione flotte, preferibilmente in più sedi.
  • Esperienza nella negoziazione di contratti e nella gestione dei fornitori.
  • Esperienza nell’amministrazione di sistemi telematici e nella reportistica sul comportamento dei conducenti.
  • Conoscenza dei controlli dei programmi carburante e della gestione delle eccezioni.
  • Esperienza nella gestione di programmi di manutenzione, inclusi il rispetto della manutenzione preventiva e la riduzione dei tempi di fermo.
  • Esperienza nella gestione di richieste di risarcimento assicurativo per danni fisici agli autoveicoli.
  • Padronanza degli strumenti Microsoft.
  • Ottime competenze in Excel e nella reportistica.
  • Esperienza nell’utilizzo di piattaforme per la gestione flotte o la telematica.
  • Patente di guida valida e un record di guida accettabile secondo le Linee guida per l’assicurazione auto.

Benefit

  • Assicurazione medica, dentistica e oculistica.
  • Assicurazione per animali domestici.
  • Piano 401(k) con contributo aziendale del 4%.
  • Ferie retribuite.
  • Festività retribuite.
  • Tempo retribuito per il benessere.
  • Congedo parentale retribuito.
  • Indennità per veicolo aziendale.
  • Opportunità di guidare un’attività in crescita con un forte riconoscimento del marchio a livello locale.

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