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EisnerAmper
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1001 – 5000 Dipendenti
Sponsor per visto H1BAssistenza sanitariaLegaleLogistica
EisnerAmper è una società di servizi professionali che aiuta aziende, organizzazioni governative e privati a gestire sfide finanziarie, normative, operative e strategiche. Le sue attività comprendono contabilità, revisione contabile, fiscalità, consulenza e outsourcing, con competenze specialistiche per settore a supporto di clienti in ambiti quali sanità, logistica, servizi legali, servizi finanziari, immobiliare e tecnologia. La società combina team specializzati con soluzioni basate sulla tecnologia per affrontare esigenze urgenti, individuare rischi e opportunità, prepararsi ai cambiamenti normativi e sostenere una crescita duratura. La sua ampia offerta di servizi fornisce un contesto utile ai candidati interessati a ruoli nell’ambito della contabilità, della consulenza, della conformità, della finanza e delle operations aziendali.
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Offerte dell’azienda

Responsabile dei contenuti fiscali

EisnerAmper cerca un Responsabile dei contenuti fiscali per sviluppare e gestire le risorse informative all’interno della propria area Tax. Il ruolo crea contenuti accurati e riutilizzabili e collabora con i team Tax, Practice, Industry e Growth.

USStati UnitiFLFloridaMAMassachusettsNJNew JerseyNYNew YorkPAPennsylvaniaIbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile dei contenuti

Descrizione

  • Gestire la biblioteca delle conoscenze e dei contenuti fiscali
  • Progettare sistemi per organizzare, mantenere e recuperare i contenuti nell’ambito dell’area Tax
  • Collaborare con i professionisti Tax e con i team Practice, Industry e Growth per produrre materiali chiari e incentrati sul cliente
  • Esaminare i contenuti fiscali per verificarne l’accuratezza tecnica, la pertinenza, la qualità e il valore commerciale
  • Documentare il patrimonio di conoscenze aziendali affinché rimanga accessibile e riutilizzabile
  • Definire gli standard dei contenuti, le pratiche di governance, le convenzioni di denominazione, i metadati e le procedure del ciclo di vita
  • Valutare le lacune nelle conoscenze e nei contenuti e stabilire le priorità di sviluppo con i responsabili dell’area
  • Promuovere l’adozione e migliorare continuamente l’ecosistema delle conoscenze e dei contenuti fiscali
  • Riportare al Chief Growth Officer, Tax
  • Coordinarsi con i team Tax, Practice, Industry e Growth

Requisiti

  • È richiesta una laurea in Contabilità, Finanza, Fiscalità, Economia aziendale o una disciplina affine
  • È richiesta una solida conoscenza dei servizi fiscali e dell’ambiente degli studi contabili
  • Almeno tre anni di esperienza nell’area Tax di uno studio contabile
  • È preferibile un titolo avanzato in Fiscalità, Contabilità, Economia aziendale o un settore affine
  • Sono preferibili dieci-dodici anni di esperienza nel settore contabile
  • Sono preferibili almeno cinque anni di esperienza in un’area Tax nella creazione di contenuti o nella gestione della conoscenza
  • Esperienza di collaborazione con i team Tax e con altre funzioni dello studio
  • Capacità di gestire i contenuti in conformità con gli standard di riservatezza, riutilizzo e accessibilità

Benefit

  • Opzioni di orario flessibili che favoriscono l’equilibrio tra vita professionale e vita privata
  • Opportunità di avanzamento di carriera e sviluppo professionale
  • Autonomia nel perseguire e raggiungere gli obiettivi di carriera
  • Cultura lavorativa inclusiva e collaborativa
  • Cultura riconosciuta da numerosi premi come uno dei “Migliori luoghi di lavoro”
  • Strumenti e risorse per favorire il successo

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