Odin
Odin
Odin è una piattaforma per la gestione delle operazioni di venture capital destinata a sindacati di angel investor, gestori di fondi e fondatori. Aiuta gli utenti a creare e gestire veicoli d’investimento dedicati (SPV), coordinare le comunicazioni con gli investitori, organizzare la documentazione legale e fiscale e distribuire capitali online. La piattaforma supporta inoltre la gestione delle tabelle di capitalizzazione e l’aggregazione degli investitori per semplificare la governance. Odin opera sotto Talbot Capital Limited e gestisce transazioni globali in EUR, GBP e USD, con un focus su finanza, servizi legali e consulenza.

Ingegnere delle Operazioni — Ibrido a Londra

Crea automazioni, agenti di IA e sistemi scalabili per l’infrastruttura di investimento nei mercati privati di Odin. Migliora l’amministrazione dei fondi e le operazioni finanziarie in una piattaforma in crescita.

Descrizione

  • Mappare i processi operativi, inclusi i casi limite, le attività manuali e i colli di bottiglia
  • Riprogettare i flussi di lavoro operativi e creare modalità più efficaci per svolgere il lavoro
  • Trasformare i processi manuali in strumenti, automazioni e sistemi scalabili
  • Lavorare in autonomia e a ritmo sostenuto, sviluppando spesso soluzioni pratiche prima che sia disponibile un supporto dedicato di prodotto o ingegneria
  • Collegare le operazioni all’ingegneria scegliendo l’approccio giusto, dai cambiamenti di processo e dall’automazione agli sviluppi leggeri e all’ingegneria più approfondita
  • Preparare problemi ben compresi, semplificati e validati per Prodotto, Design e Ingegneria
  • Mettere in discussione processi e richieste non necessari, eliminando i flussi di lavoro privi di uno scopo chiaro
  • Sviluppare agenti di IA per automatizzare le attività operative
  • Collaborare a stretto contatto con i colleghi delle operazioni, i fondatori, il team Prodotto e il più ampio team operativo
  • Automatizzare l’infrastruttura delle società di investimento privato, inclusi l’amministrazione dei fondi e le operazioni finanziarie

Requisiti

  • Capacità dimostrata di creare soluzioni pratiche senza budget né supporto ingegneristico, utilizzando strumenti no-code, script, fogli di calcolo o applicazioni sviluppate con programmazione assistita dall’IA
  • Dimestichezza con i meccanismi finanziari e solide capacità di calcolo mentale
  • Capacità di automatizzare processi numerici come carried interest, allocazioni, calcolo delle commissioni e distribuzioni
  • Attenzione eccezionale ai dettagli e organizzazione, con capacità di comprendere i sistemi dall’inizio alla fine, chiudere i cicli, fare follow-up e portare avanti l’esecuzione
  • Approccio ai processi e ai sistemi basato sui primi principi
  • Solido giudizio di prodotto e capacità di distinguere tra miglioramenti dei processi, automazione, sviluppi leggeri e ingegneria più approfondita
  • L’esperienza nei servizi finanziari regolamentati costituisce un importante vantaggio, inclusi amministrazione dei fondi, custodia, pagamenti, intermediazione, revisione contabile, fiscalità o altre funzioni amministrative
  • La conoscenza di SQL, competenze avanzate in Excel e l’esperienza nel trasferimento di dati tra sistemi costituiscono un vantaggio
  • Sono apprezzati diversi anni di esperienza professionale con attività dimostrabili di automazione o sviluppo di soluzioni di IA
  • Disponibilità a operare direttamente invece di gestire
  • Disponibilità a lavorare almeno tre giorni alla settimana dall’ufficio di Londra
  • Non è indicato alcun titolo di studio specifico

Benefit

  • Assicurazione sanitaria privata tramite Vitality
  • Congedo per malattia retribuito, incluso il supporto per la perdita della gravidanza e i trattamenti per la fertilità
  • Accesso al supporto per la salute mentale di Spill
  • Indennità annuale di 1.000 £ per salute, terapia o attività fisica
  • Congedi potenziati per maternità, adozione, paternità e partner
  • Contributo del datore di lavoro del 4% al fondo pensione, con opzioni di sacrificio salariale
  • 25 giorni di ferie annuali
  • Due giornate dedicate al benessere
  • Giorni festivi flessibili, per un totale di 33 giorni
  • Fino a sei settimane all’anno di lavoro da qualsiasi luogo nel mondo
  • Un giorno aggiuntivo di congedo per il compleanno
  • Assegnazione significativa di capitale
  • Combinazione flessibile di compenso in denaro e capitale

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