
knowmad mood è un’azienda multinazionale di trasformazione digitale e servizi tecnologici che aiuta le organizzazioni a modernizzare le proprie operazioni, le esperienze dei clienti e le piattaforme tecnologiche. Il suo lavoro combina consulenza, sviluppo software e competenze tecniche nei settori dei canali digitali e del commercio, UX/UI, mobile, piattaforme, dati e analisi, infrastrutture cloud tra cui AWS, intelligenza artificiale, blockchain, IoT, DevOps, garanzia della qualità, testing, sicurezza, architettura delle soluzioni e governance di Atlassian e dell’IT. L’azienda serve clienti B2B nei settori bancario, delle telecomunicazioni, del commercio al dettaglio, sanitario, energetico, automobilistico e logistico, con un’attenzione particolare a soluzioni digitali scalabili e alla trasformazione tecnologica a lungo termine.
Direttore tecnico dell’architettura software e della strategia tecnologica — Lavoro da remoto in Spagna
Guida l’architettura software e la strategia tecnologica per i clienti strategici di knowmad mood in Spagna. Definisci soluzioni, supporta la prevendita tecnica e risolvi iniziative tecnologiche complesse.
Descrizione
- Agire come autorità tecnica trasversale di knowmad mood per i clienti strategici
- Fornire direzione e allineamento nelle attività di delivery tecnico e prevendita dell’azienda
- Agire come consulente tecnico per team cliente multidisciplinari, inclusi responsabili tecnici, architetti e project manager
- Mantenere una comunicazione tecnica diretta con i clienti
- Supervisionare l’intero ciclo di vita della relazione con il cliente, dalla pianificazione e prevendita alla delivery
- Preparare proposte di prevendita, definire soluzioni e presentare le competenze globali o specialistiche di knowmad mood
- Sviluppare proof of concept delle soluzioni e implementazioni pilota
- Sbloccare progetti complessi o situazioni con i clienti attraverso analisi tecniche di basso livello
- Promuovere le best practice e l’infrastruttura dei progetti di sviluppo, inclusi repository di codice e infrastruttura come codice
- Partecipare alle discussioni sulla strategia tecnica con i rappresentanti della comunità tecnologica per identificare sinergie e definire la direzione strategica
- Proporre e guidare iniziative tecniche che coinvolgono l’intelligenza artificiale e le tecnologie emergenti
- Progettare architetture robuste e scalabili, allineate alle esigenze aziendali e agli standard di qualità
- Valutare la fattibilità tecnica di soluzioni, tecnologie, approcci architetturali e relativi compromessi
- Fare da ponte tra business e tecnologia, gestendo comunicazione e aspettative
Requisiti
- Almeno 10 anni di esperienza come software architect o solution architect, con competenze nella progettazione di soluzioni enterprise, nella stima, nella gestione dei rischi e nell’implementazione su tecnologie diverse
- Almeno 3 anni di esperienza come autorità tecnica a contatto con i clienti, con responsabili tecnici che riportano a te
- Competenze di leadership di team e ampia esperienza con metodologie agili
- Esperienza nell’applicazione dell’IA generativa allo sviluppo software
- Creatività, mentalità innovativa e iniziativa nel proporre e guidare nuovi modi di lavorare o organizzare i team
- Comprovata capacità di assumere responsabilità manageriali, guidare team e gestire le relazioni con i clienti
- Esperienza nella realizzazione di progetti a scope fisso
- Esperienza nella prevendita tecnica, inclusi progettazione delle soluzioni, stima, documentazione, gestione dei rischi e presentazioni ai clienti
- Ampia esperienza nell’architettura software, con pattern architetturali, architettura esagonale, principi SOLID, microservizi e architettura event-driven
- Esperienza con diversi linguaggi e tecnologie backend e frontend
- Esperienza e conoscenza delle discipline legate ai dati
- Esperienza nella progettazione e gestione di API REST e SOAP e nell’API management
- Esperienza con infrastrutture e servizi cloud su AWS, Azure e Google Cloud Platform
- Forte attenzione alla qualità del software e al miglioramento continuo dei processi di sviluppo
- Inglese avanzato e disponibilità a lavorare in Spagna
- È richiesta una laurea
Benefit
- Contratto di lavoro a tempo indeterminato
- Modello di lavoro da remoto con possibilità di lavorare dall’ufficio che preferisci
- Orario flessibile con inizio alle 8:30 e fine alle 18:00, venerdì con orario intensivo dalle 8:00 alle 15:00 e orario intensivo dalle 8:00 alle 15:00 nei mesi di luglio e agosto
- 22 giorni di ferie più 2 giorni personali
- 24 e 31 dicembre liberi
- Scelta tra 12 o 14 mensilità annuali
- Retribuzione flessibile, inclusi buoni pasto, voucher per l’infanzia, assicurazione sanitaria, formazione e altri benefit fiscalmente agevolati
- Club di sconti per tecnologia, tempo libero e formazione
- Apprendimento continuo tramite Udemy Business, corsi di lingua, certificazioni ufficiali e formazione tecnica
- Piano di sviluppo professionale
- Programmi di nutrizione, attività fisica e benessere emotivo
- Assistenza personale e familiare 24 ore su 24, 7 giorni su 7
- Ambiente di lavoro inclusivo, diversificato e multiculturale
- Eventi sociali per entrare in contatto con il team