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Edison Electric Institute
Edison Electric Institute
51 – 200 Dipendenti
ConsulenzaEnergiaLogistica
Edison Electric Institute è un fornitore di servizi elettrici residenziali che opera a Minneapolis e nell’area metropolitana delle Twin Cities. I suoi interventi comprendono riparazioni dei cavi, aggiornamento dei quadri elettrici, diagnosi dei guasti, installazione di generatori e predisposizione di stazioni di ricarica per veicoli elettrici. L’azienda dichiara di offrire servizi elettrici professionali dal 2007, con particolare attenzione alla puntualità e alla sicurezza dei clienti.
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Offerte dell’azienda

Direttore delle adesioni internazionali

Guida il reclutamento, la fidelizzazione e il coinvolgimento dei membri nei programmi per i membri associati e internazionali di un’associazione del settore elettrico. Supervisiona le relazioni con i membri, i ricavi, l’inserimento e gli eventi di settore.

USStati UnitiWAWashington
130.000 $ – 175.000 $ / anno
IbridoTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseDirettore

Descrizione

  • Guida le iniziative di reclutamento e coinvolgimento delle aziende associate e internazionali di EEI.
  • Elabora piani annuali di reclutamento, valuta i potenziali membri, gestisce i contatti e accompagna i candidati durante l’inserimento.
  • Fidelizza il portafoglio di membri associati e internazionali monitorando i rinnovi e il coinvolgimento, individuando i rapporti a rischio e tutelando i ricavi da adesioni e quote associative.
  • È il principale referente per le aziende associate e internazionali.
  • Accoglie i nuovi membri e li mette in contatto con il personale, i programmi, i vantaggi e le opportunità di partecipazione di EEI.
  • Coordina sessioni informative, attività di networking, riunioni e conferenze di EEI con il team eventi.
  • Mantiene aggiornate le informazioni sui membri e sui potenziali membri nei sistemi CRM o di gestione delle associazioni.
  • Riferisce sugli indicatori di reclutamento, fidelizzazione, ricavi delle quote associative e coinvolgimento.
  • Crea materiali di marketing, proposte di valore e comunicazioni sulle adesioni rivolte ai pubblici associati e internazionali.
  • Segue gli sviluppi globali dei settori energetico ed elettrico e gli interessi commerciali dei membri per individuare opportunità di reclutamento e migliorare i programmi.
  • Collabora alla fatturazione delle quote associative, alle campagne di rinnovo e al monitoraggio del budget delle adesioni.
  • Collabora con i diversi team di EEI per mettere i membri in contatto con esperti, comitati e risorse.

Requisiti

  • È richiesta una laurea triennale in amministrazione aziendale, marketing, comunicazione, relazioni internazionali o disciplina affine; può essere sostituita da un’esperienza professionale equivalente.
  • Da 10 a 12 anni di esperienza nel reclutamento e nella fidelizzazione dei membri, nella gestione di account, nello sviluppo commerciale o nelle relazioni con i clienti.
  • È preferibile aver maturato esperienza presso associazioni di categoria o organizzazioni professionali con membri.
  • È preferibile avere esperienza nel settore energetico o dei servizi elettrici, oppure aver lavorato con interlocutori internazionali.
  • Capacità di individuare e sviluppare potenziali membri, gestire un portafoglio di account e raggiungere con costanza gli obiettivi di reclutamento e fidelizzazione.
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale, di presentazione e di costruzione delle relazioni.
  • Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
  • Approccio collaborativo e attitudine al lavoro di squadra.
  • Esperienza approfondita con Microsoft Office e piattaforme CRM o di gestione delle associazioni, come Salesforce.
  • Disponibilità a viaggiare per circa il 15% del tempo, anche per riunioni e conferenze di EEI, visite ai membri e occasionali trasferte internazionali.
  • Le persone finaliste dovranno superare con esito positivo i controlli dei precedenti e delle referenze.

Benefit

  • Incentivo annuale legato ai risultati, generalmente fino al 10% della retribuzione base.
  • Copertura medica.
  • Copertura odontoiatrica.
  • Copertura oculistica.
  • Piano 401(k).
  • Congedi retribuiti.
  • Contributo alle spese di formazione.
  • Programmi e incentivi per il benessere.
  • Sussidio per i trasporti.
  • Opportunità di sviluppo professionale.
  • Possibilità di lavorare da remoto il venerdì.
  • Adeguamenti ragionevoli per le persone con disabilità.

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Direttore della strategia, Rocketship Public Schools

Rocketship Public Schools
501 – 1000 Dipendenti
Impatto socialeIstruzioneSenza scopo di lucro
USStati UnitiWAWashington
130.000 $ – 145.000 $ / anno
IbridoTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseDirettore

Guidare la strategia regionale di Rocketship Public Schools, compresa la pianificazione delle scuole charter, le iscrizioni, la governance e la conformità. Promuovere la crescita, la comunicazione e la risposta alle crisi nelle scuole di Washington, DC.

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Edison Electric Institute

Direttore generale delle relazioni con i membri

Edison Electric Institute
51 – 200 Dipendenti
ConsulenzaEnergiaLogistica
USStati UnitiWAWashington
190.000 $ – 290.000 $ / anno
IbridoTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseDirettore

Guida la fidelizzazione e il coinvolgimento dei membri di EEI, l’associazione delle aziende elettriche statunitensi di proprietà degli investitori. Supervisiona le relazioni con i dirigenti, il servizio clienti, le attività di comunicazione e il team dedicato alle relazioni con i membri.

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Equinix

Direttore della generazione di energia in loco

Equinix
5001 – 10.000 Dipendenti
Sponsor per visto H1BConsulenzaIndustria manifatturieraLogistica
USStati UnitiCACaliforniaCOColoradoFLFloridaILIllinoisNYNew YorkTXTexasWAWashington
177.000 $ – 319.000 $ / anno
IbridoTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseDirettore
Cloud

Guida la strategia di Equinix per la generazione di energia in loco nei suoi data center in tutto il mondo. Sviluppa modelli operativi, partnership e progetti scalabili per ampliare la capacità, migliorare la resilienza e sostenere la sostenibilità.

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