MSD
MSD

MSD è un'azienda biofarmaceutica globale che sviluppa medicinali e vaccini per affrontare le principali sfide sanitarie, tra cui il cancro, le malattie infettive, le patologie cardiovascolari e metaboliche e l'assistenza incentrata sulla prevenzione. Conosciuta come Merck & Co., Inc. negli Stati Uniti, in Canada e a Porto Rico, MSD combina la ricerca scientifica con competenze nello sviluppo e nelle attività commerciali per portare soluzioni sanitarie a persone e animali.

Le sue attività comprendono la salute umana, la salute animale e la ricerca e sviluppo, creando opportunità per professionisti di team scientifici, clinici, commerciali, operativi e aziendali. Con attività in regioni di tutto il mondo, le carriere in MSD riflettono il suo impegno per la ricerca, la collaborazione, l'inclusione e un progresso responsabile nella salute globale.

Direttore, capacità di IA per i team sul campo (ibrido)

Guidare la strategia, la governance e l’adozione dei prodotti di IA di MSD per i team sanitari sul campo. Sviluppare capacità scalabili e un valore aziendale misurabile nei mercati statunitensi e internazionali.

Descrizione

  • Definire la visione, la strategia e la roadmap pluriennale delle capacità di IA per i team sul campo nei mercati statunitensi e internazionali
  • Trasformare le sfide aziendali e le esigenze degli utenti in un portafoglio prioritario di casi d’uso di IA ad alto valore, con risultati misurabili
  • Supervisionare l’intero ciclo di vita del prodotto, dalla scoperta e dalla progettazione dell’esperienza allo sviluppo, al lancio, alla gestione continua e alla realizzazione del valore
  • Creare un modello globale di capacità scalabile che bilanci piattaforme condivise, componenti riutilizzabili, standard e requisiti dei mercati locali
  • Collaborare con i team di Tecnologia, Dati e Analisi, Operazioni Commerciali, Vendite, Marketing, Accesso al Mercato, Area Medica, Privacy, Legale e Compliance
  • Implementare la governance di prodotti, dati e IA responsabile, includendo diritti decisionali, supervisione umana, qualità, controlli dei rischi, monitoraggio, gestione dei problemi e standard del ciclo di vita
  • Aumentare l’adozione e sostenere il cambiamento dei comportamenti attraverso progettazione incentrata sull’utente, co-creazione con i team sul campo, comunicazioni, formazione, supporto e feedback
  • Definire e monitorare i KPI del portafoglio, come adozione, soddisfazione degli utenti, produttività, qualità, tempi di ciclo, impatto sul coinvolgimento dei clienti, valore aziendale, costi e rischi
  • Presentare i progressi e le decisioni chiave agli stakeholder senior
  • Gestire e sviluppare un team multidisciplinare di dipendenti, collaboratori esterni e partner strategici
  • Monitorare gli sviluppi emergenti nell’IA, nell’abilitazione dei team sul campo e nel coinvolgimento dei clienti
  • Valutare e ampliare capacità distintive, supervisionando al contempo investimenti, architettura, governance e fornitori

Requisiti

  • Laurea o master in informatica, data science, ingegneria, economia aziendale, gestione dei prodotti o ambito correlato
  • Almeno 10 anni di esperienza in ambito digitale, dati, analisi, IA, gestione dei prodotti, tecnologia commerciale o operazioni commerciali
  • Esperienza comprovata nella leadership a supporto di organizzazioni con team sul campo
  • Esperienza nella definizione di strategie e nella gestione end-to-end di portafogli di prodotti di IA o digitali
  • Esperienza nella progettazione, nello sviluppo, nel lancio o nell’ampliamento di prodotti di IA, tra cui IA generativa, copiloti, raccomandazioni intelligenti, automazione o strumenti di supporto alle decisioni
  • Solida conoscenza di IA responsabile, governance dei dati, privacy, sicurezza, qualità dei modelli e dei contenuti, supervisione umana e monitoraggio in ambienti regolamentati
  • Esperienza nei mercati statunitensi e internazionali e nell’ampliamento di capacità globali
  • Eccellenti capacità di comunicazione con i dirigenti, influenza e gestione degli stakeholder
  • Comprovata capacità di guidare le persone e sviluppare i talenti
  • Esperienza nella gestione di dipendenti, collaboratori esterni, fornitori, budget e partnership strategiche
  • Esperienza nella gestione del cambiamento, nella formazione, nell’abilitazione dei team sul campo e nella misurazione dell’adozione
  • Conoscenza operativa dei metodi Agile e dei modelli operativi di prodotto
  • Apprendimento automatico (ML)
  • Gestione dei rischi
  • Gestione dei prodotti
  • Gestione dei programmi
  • Gestione degli stakeholder
  • Leadership strategica
  • Sponsorizzazione del visto disponibile

Benefit

  • Idoneità a un bonus annuale
  • Idoneità a incentivi a lungo termine, ove applicabile
  • Copertura medica, dentistica e oculistica
  • Ulteriori benefit assicurativi per dipendenti e familiari
  • Benefit pensionistici, incluso un piano 401(k)
  • Festività retribuite
  • Ferie
  • Congedo per motivi familiari gravi
  • Congedo per malattia
  • Sponsorizzazione del visto
  • Modalità di lavoro ibrida
  • Richiesta di trasferte pari al 10%

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