Environmental Protection Authority NZ
Environmental Protection Authority NZ
Environmental Protection Authority NZ è l’autorità di regolamentazione ambientale indipendente della Nuova Zelanda, impegnata a salvaguardare l’ambiente sostenendo al contempo la salute della popolazione e l’economia del Paese. Il suo lavoro si concentra sulla protezione ambientale, sulla sostenibilità e sul mantenimento di un ecosistema sicuro e sano per le generazioni presenti e future.

Consulente senior, reportistica e assurance – Wellington

Guida la reportistica delle performance e l’assurance basata sul rischio per l’autorità di regolamentazione ambientale della Nuova Zelanda a Wellington. Fornisci analisi basate su evidenze che rafforzino la conformità, la responsabilità e i risultati normativi.

Descrizione

  • Supervisionare la reportistica delle performance e l’assurance basata sul rischio in tutto il Gruppo Conformità, Monitoraggio e Applicazione
  • Fornire ai dirigenti senior e agli organi di governance prospettive chiare e basate su evidenze sulle performance, sui risultati normativi, sui rischi e sulle opportunità di miglioramento
  • Sviluppare e mantenere framework, indicatori e prodotti di reportistica che trasformino informazioni operative e normative complesse in indicazioni pratiche
  • Guidare la pianificazione e l’esecuzione delle revisioni di assurance basate sul rischio approvate
  • Produrre report sulle performance e sulla governance
  • Interpretare le tendenze e comunicarne il significato
  • Valutare politiche, standard e altri requisiti concordati
  • Presentare conclusioni e raccomandazioni ai dirigenti senior
  • Aiutare i team ad attuare e monitorare miglioramenti pratici
  • Integrare reportistica, assurance e miglioramento continuo per rafforzare responsabilità, apprendimento organizzativo e performance normativa

Requisiti

  • Esperienza significativa nella produzione di report di alta qualità sulle performance, sulla governance o sulla regolamentazione all’interno di un’organizzazione complessa
  • Comprovata capacità di progettare e condurre revisioni di assurance basate sul rischio, audit, valutazioni o altre analisi strutturate
  • Solide capacità analitiche, inclusa la valutazione della qualità dei dati, l’individuazione di tendenze e lacune, la verifica delle ipotesi e la formulazione di conclusioni adeguatamente supportate
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta, con la capacità di trasformare materiali operativi, tecnici o normativi complessi in analisi concise e raccomandazioni attuabili
  • Esperienza nella creazione o nel miglioramento di framework di reportistica, indicatori di performance, metodi di assurance o sistemi di qualità
  • Capacità di valutare le evidenze rispetto a leggi, politiche, standard, procedure o altri requisiti stabiliti
  • Esperienza nell’individuazione di problemi sistemici, nel monitoraggio delle azioni concordate e nella verifica del conseguimento dei risultati previsti da parte dei miglioramenti
  • Sicurezza nel fornire osservazioni indipendenti e costruttive, presentare risultati e influenzare dirigenti senior ed esperti della materia
  • Solide capacità relazionali e capacità di lavorare oltre i confini professionali e organizzativi
  • Buon giudizio e approccio metodico alla precisione, alla qualità delle evidenze, all’integrità delle informazioni e alla documentazione professionale
  • Capacità di bilanciare priorità concorrenti e produrre lavoro di alta qualità con supervisione limitata
  • L’esperienza in ambito normativo, pubblico, di audit, rischi, valutazione o conformità costituisce un vantaggio
  • Costituiscono un vantaggio qualifiche accademiche o professionali pertinenti in assurance, audit, valutazione, analisi dei dati, politiche pubbliche, rischi o reportistica delle performance

Benefit

  • Cultura del lavoro flessibile
  • Tre giorni aggiuntivi di congedo retribuito tra Natale e Capodanno, oltre a quattro settimane di ferie annuali
  • Un pagamento annuale non imponibile di 400 dollari neozelandesi per contribuire all’allestimento di uno spazio di lavoro domestico
  • Una giornata annuale retribuita per l’ambiente dell’EPA dedicata a iniziative ambientali della comunità
  • Un programma interno per lo sviluppo delle competenze culturali māori
  • Opportunità di apprendimento e sviluppo, incluso il Simposio annuale dell’EPA
  • Un club sociale attivo
  • Diversi gruppi di dipendenti e reti di supporto
  • Premi EPA che riconoscono i contributi individuali e dei team

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