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Pattern Bioscience
Pattern Bioscience
11 – 50 Dipendenti
Assicurazione sanitariaAssistenza sanitariaBiotecnologia
Pattern Bioscience è un’azienda di biotecnologie e assistenza sanitaria che sviluppa test diagnostici rapidi, senza coltura, per le infezioni batteriche resistenti ai farmaci. La sua tecnologia combina l’analisi a singola cellula dei microrganismi con l’apprendimento automatico per produrre risultati clinicamente utili nel giro di poche ore, aiutando i professionisti sanitari a individuare prima i trattamenti appropriati. L’attività dell’azienda affronta la resistenza agli antimicrobici favorendo decisioni più rapide e informate, che possono migliorare gli esiti dei pazienti e ridurre i costi sanitari evitabili.
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Offerte dell’azienda

Analista senior delle paghe presso Pattern Bioscience a Pune (ibrido)

Gestisci le operazioni di payroll in outsourcing e il coordinamento dei fornitori per Pattern Bioscience a Pune. Supervisiona le ritenute fiscali indiane, la conformità normativa, la reportistica payroll e il supporto ai dipendenti.

INIndiaIbridoTempo pienoSeniorLeadLingua Richiesta: inglesePaghe

Descrizione

  • Essere il principale punto di contatto tra Pattern Bioscience e il suo fornitore esterno di payroll
  • Esaminare e convalidare i dati delle paghe, inclusi variazioni salariali, assunzioni, cessazioni, trattenute, incentivi e rimborsi
  • Approvare i report finali delle paghe prima dell’erogazione dei pagamenti
  • Coordinare l’elaborazione accurata e puntuale delle paghe e l’accredito degli stipendi
  • Calcolare e trattenere TDS, PF, ESI, NPS, gratifiche e imposta professionale
  • Monitorare le modifiche alla legislazione sul payroll e garantire la conformità normativa
  • Gestire audit e ispezioni delle paghe coordinandosi con le autorità di regolamentazione
  • Garantire la conformità alla legge sui benefici di maternità, alla legge sul pagamento dei salari e alla legge sui salari minimi
  • Preparare e presentare le dichiarazioni periodiche relative a PF, ESI, TDS dei dipendenti e imposta professionale
  • Risolvere tempestivamente le domande dei dipendenti sulle paghe
  • Creare report e analisi delle paghe per gli stakeholder di finanza e risorse umane
  • Supportare la definizione del budget del payroll e le previsioni di spesa

Requisiti

  • Laurea o master in finanza, risorse umane, contabilità o disciplina correlata
  • Almeno 8 anni di esperienza nel payroll
  • Almeno 5 anni di esperienza nella gestione delle paghe per 1.000-2.000 dipendenti
  • Precedente esperienza nelle operazioni di payroll in outsourcing
  • Conoscenza approfondita della normativa indiana sul payroll, dei calcoli fiscali e della conformità normativa
  • Esperienza con piattaforme payroll e strumenti HRMS
  • Solide competenze nell’elaborazione delle paghe, nelle riconciliazioni e nelle trattenute fiscali
  • Ottime capacità analitiche e di problem solving
  • Grande attenzione ai dettagli e precisione costante nella convalida delle paghe
  • Solide capacità di gestione e negoziazione dei fornitori
  • Padronanza di Excel e dei software di gestione delle paghe
  • Capacità di rispettare scadenze ravvicinate gestendo informazioni riservate con integrità

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